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As ações de gestão de relacionamento organizacional buscam muito mais do que uma simples imagem organizacional, em realidade elas têm como objetivo criar uma base sólida e longínqua para a organização frente ao mercado, fazendo com que, todos aqueles que venham a se relacionar com a empresa, hoje ou amanhã, tenham uma pré-disposição positiva com relação a empresa. Com base nesse contexto, associe os itens, utilizando o código a seguir I- Interação que informa. II- Interação que comunica.III- Interação que gera participação.IV- Interação que gera vínculo. ( ) O ator social almeja o reconhecimento do outro e propõe algum tipo de interação que chama o público para a ação ( ) O ator social informa sobre determinado assunto não investe no diálogo e não busca o reconhecimento do outro na ação. ( ) O ator social constrói vínculos assíduos, próximo, de médio e longo prazos, que se caracterizam como relacionamentos, valoriza o diálogo, a cocriação e a inovação. ( ) O ator social cria oportunidades que tocam em alguma motivação humana real e despertam o desejo de participar além de expor conteúdos que encontrem semelhança com o público. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:

A III – IV – II – I.
B I – II – IV – III.
C II – III – I – IV.
D II – I – IV – III.
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Discussões sobre Marketing

ano passado

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ano passado

Vamos analisar cada item e suas correspondências: Coluna A: I - Interação que informa. II - Interação que comunica. III - Interação que gera participação. IV - Interação que gera vínculo. Agora, vamos correlacionar os itens com as descrições: 1. O ator social almeja o reconhecimento do outro e propõe algum tipo de interação que chama o público para a ação. (III - Interação que gera participação) 2. O ator social informa sobre determinado assunto, não investe no diálogo e não busca o reconhecimento do outro na ação. (I - Interação que informa) 3. O ator social constrói vínculos assíduos, próximos, de médio e longo prazos, que se caracterizam como relacionamentos, valoriza o diálogo, a cocriação e a inovação. (IV - Interação que gera vínculo) 4. O ator social cria oportunidades que tocam em alguma motivação humana real e despertam o desejo de participar, além de expor conteúdos que encontrem semelhança com o público. (II - Interação que comunica) Portanto, a sequência correta é: A) III – I – IV – II. Assim, a alternativa correta é: A) III – IV – II – I.

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