Ed
há 2 anos
Vamos analisar as alternativas para identificar a definição correta de "reversão" no contexto do Direito Administrativo: a) A investidura do servidor em cargo de atribuições e responsabilidade compatíveis com a limitação que tenha sofrido em sua capacidade física ou mental, verificada em inspeção médica. - Esta definição se refere mais a uma readaptação do servidor, não à reversão. b) O retorno à atividade de servidor aposentado por invalidez, quando, por junta médica oficial, forem declarados insubsistentes os motivos da aposentadoria. - Esta é a definição correta de reversão, pois trata do retorno do servidor aposentado por invalidez ao serviço ativo. c) A reinvestidura do servidor estável no cargo anteriormente ocupado, ou no cargo resultante de sua transformação, quando invalidada a sua demissão por decisão administrativa ou judicial, com ressarcimento de todas as vantagens. - Isso se refere à reintegração, não à reversão. d) O retorno do servidor estável ao cargo anteriormente ocupado. - Esta definição é mais genérica e não se refere especificamente à reversão. e) A passagem do servidor estável de cargo efetivo para outro de igual denominação, pertencente a quadro de pessoal diverso, de órgão ou instituição do mesmo poder. - Isso se refere à remoção, não à reversão. Portanto, a alternativa correta é: b) o retorno à atividade de servidor aposentado por invalidez, quando, por junta médica oficial, forem declarados insubsistentes os motivos da aposentadoria.
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