Ed
há 2 anos
Para responder à sua pergunta sobre o prazo limite do trabalhador temporário, é importante lembrar que a legislação brasileira estabelece que o contrato de trabalho temporário pode ter uma duração máxima de 180 dias, podendo ser prorrogado por mais 90 dias, totalizando 270 dias em algumas situações. Analisando as alternativas: A - 90 dias: não é o prazo máximo, mas sim uma possibilidade de prorrogação. B - 6 meses: equivale a 180 dias, que é o prazo máximo. C - 120 dias: não é o prazo correto. D - 365 dias: excede o limite legal. E - 180 dias: é o prazo máximo permitido. Portanto, a alternativa correta é: E - 180 dias.
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