Vamos analisar cada uma das afirmativas para determinar quais são corretas: 1. A legislação trabalhista brasileira prevê a proteção ao trabalhador em relação ao salário. - Correta. A legislação trabalhista realmente protege o trabalhador em relação ao salário. 2. O salário deve ser pago em dia, conforme estipulado em contrato. - Correta. O pagamento do salário deve ser feito conforme o que foi acordado em contrato. 3. Com as alterações legais promovidas pela “reforma trabalhista”, consagrou-se que, sendo idêntica a função exercida, a todo trabalho de igual valor, prestado ao mesmo empregador, numa mesma localidade, corresponderá igual salário, sem distinção de sexo, etnia, nacionalidade ou idade. - Correta. Essa é uma das diretrizes da reforma trabalhista. 4. Quando o pagamento houver sido estipulado por mês, deverá ser efetuado, o mais tardar, até o quinto dia útil do mês subsequente ao vencido. - Correta. Essa é uma regra estabelecida pela legislação. Agora, analisando as alternativas: a) São corretas apenas as afirmativas 2 e 4. - Incorreta, pois as afirmativas 1 e 3 também são corretas. b) São corretas apenas as afirmativas 1, 2 e 4. - Incorreta, pois a afirmativa 3 também é correta. c) São corretas apenas as afirmativas 1, 3 e 4. - Incorreta, pois a afirmativa 2 também é correta. d) São corretas apenas as afirmativas 2, 3 e 4. - Incorreta, pois a afirmativa 1 também é correta. e) São corretas as afirmativas 1, 2, 3 e 4. - Correta, pois todas as afirmativas são verdadeiras. Portanto, a alternativa correta é: e) São corretas as afirmativas 1, 2, 3 e 4.