Ed
ano passado
Para analisar a questão, precisamos considerar a legislação pertinente e os princípios constitucionais que regem a administração pública, especialmente no que diz respeito à despesa com pessoal. 1. Redução de despesas com cargos em comissão e funções de confiança: O Governador pode, em situações de superação de limites de despesa, adotar medidas para reduzir gastos, o que é compatível com a Constituição Federal, desde que respeitadas as normas e princípios da administração pública. 2. Exoneração de servidores não estáveis: A exoneração de servidores não estáveis é uma prerrogativa da administração pública, pois esses servidores não têm a estabilidade garantida, e a exoneração pode ser feita a qualquer momento, desde que respeitados os direitos trabalhistas. Agora, analisando as alternativas: A) é incompatível com a Constituição Federal, assim como a exoneração de servidores não estáveis. - Incorreta, pois a exoneração de servidores não estáveis é permitida. B) é incompatível com a Constituição Federal, mas a determinação da União é compatível. - Incorreta, pois a medida do Governador é compatível. C) encontra respaldo na Constituição Federal, mas a determinação da União é inconstitucional. - Incorreta, pois não há menção à determinação da União. D) encontra respaldo na Constituição Federal, mas a exoneração de servidores não estáveis é inconstitucional. - Incorreta, pois a exoneração de servidores não estáveis é constitucional. E) encontra respaldo na Constituição Federal, assim como a exoneração de servidores não estáveis. - Correta, pois ambas as ações estão de acordo com a Constituição. Portanto, a alternativa correta é: E) encontra respaldo na Constituição Federal, assim como a exoneração de servidores não estáveis.
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