Para responder à sua pergunta sobre as características fundamentais para líderes transformacionais, vamos analisar cada uma das alternativas: a) Visão clara, capacidade de comunicação e empatia - Essas são características essenciais de líderes transformacionais, pois eles precisam inspirar e motivar suas equipes, o que requer uma visão clara do futuro, habilidades de comunicação eficazes e empatia para entender as necessidades da equipe. b) Autoritarismo e controle rígido - Essas características são mais associadas a estilos de liderança autocráticos, que não se alinham com a abordagem transformacional. c) Indiferença às necessidades da equipe - Isso vai contra os princípios da liderança transformacional, que enfatiza a importância de atender às necessidades e motivações da equipe. d) Somente foco em resultados financeiros - Essa abordagem é limitada e não reflete a essência da liderança transformacional, que busca um impacto mais amplo e positivo nas pessoas e na organização. Portanto, a alternativa correta é: a) Visão clara, capacidade de comunicação e empatia.