Vamos analisar a afirmação: "É um documento que descreve a história profissional e os aspectos da personalidade de seu detentor". Essa descrição se encaixa perfeitamente no conceito de "currículo", que é um documento que reúne informações sobre a formação, experiências e habilidades de uma pessoa. Agora, vamos analisar as alternativas: a. Nenhuma das respostas estão corretas - Não é verdade, pois "currículo" é uma resposta correta. b. Entrevista - A entrevista é um processo de seleção, mas não é um documento. c. Currículo - Esta opção se encaixa na descrição dada. d. Recrutamento - Recrutamento é o processo de atrair candidatos, não um documento. e. Seleção - Seleção é o processo de escolher candidatos, também não é um documento. Portanto, a alternativa correta é: c) Currículo.