Para responder à sua pergunta, vamos analisar as opções: a) Análise de cargo - Este processo envolve a coleta de informações sobre o cargo, incluindo tarefas e responsabilidades, mas não é exatamente o que a pergunta descreve. b) Desenho de cargo - Refere-se à forma como o cargo é estruturado e organizado, mas não se concentra na enumeração de tarefas e responsabilidades. c) Descrição de cargo - Este é o processo que envolve a enumeração das tarefas, responsabilidades, deveres e competências necessárias para o desempenho do cargo. É exatamente o que a pergunta descreve. d) Enriquecimento de cargo - Este processo visa aumentar a satisfação e motivação do funcionário, adicionando mais responsabilidades e desafios ao cargo, mas não se trata de enumerar tarefas. e) Elaboração de cargo - Este termo não é comumente utilizado em gestão de recursos humanos e não se refere especificamente ao procedimento descrito. Portanto, a alternativa correta é: c) Descrição de cargo.