Vamos analisar cada uma das afirmações: I - Maior compreensão ao atravessar o processo de resolução de conflito expande a consciência das pessoas e, dá-lhes uma visão sobre como elas podem alcançar seus objetivos sem prejudicar os outros. Verdadeira, essa afirmação reflete um dos benefícios da resolução de conflitos, que é a ampliação da compreensão e a busca de soluções que não prejudiquem os outros. II - Melhor coesão do grupo quando você resolver conflitos de forma eficaz, os membros da equipe podem desenvolver mais forte respeito mútuo, e uma fé renovada em sua capacidade de trabalhar em conjunto. Verdadeira, essa afirmação também é correta, pois a resolução eficaz de conflitos pode fortalecer a coesão e o respeito dentro de um grupo. III - Autoconhecimento melhorado, pois o conflito empurra os indivíduos para examinar seus objetivos e expectativas de perto, ajudando-os a compreender as coisas que são mais importantes para eles, afiando seu foco, e reforçando a sua eficácia. Verdadeira, essa afirmação é verdadeira, já que a resolução de conflitos pode levar ao autoconhecimento e à reflexão sobre objetivos e valores pessoais. Como todas as afirmações (I, II e III) são verdadeiras, a alternativa correta é que estão corretas todas as afirmações. Se houver uma opção que indique isso, essa seria a resposta correta. Se não houver, você deve considerar que todas as afirmações estão corretas.