Para responder à sua pergunta, precisamos analisar os estágios de desenvolvimento de grupos e equipes, que geralmente são descritos por Bruce Tuckman. Os estágios são: Formação, Tormenta, Normatização, Desempenho e Dissolução. - A) Desempenho: Neste estágio, o grupo já está funcionando de maneira eficaz e produtiva. - B) Dissolução: Refere-se ao término do grupo, quando as atividades são finalizadas. - C) Tormenta: Este é o estágio onde surgem conflitos e desafios, e os membros começam a se confrontar. - D) Formação: É o estágio inicial, onde os membros se conhecem e começam a entender suas funções. - E) Normatização: Neste estágio, o grupo estabelece normas e padrões de funcionamento. As reflexões do gestor sobre ações para o sucesso, aceitação de riscos, autonomia e crescimento indicam que ele está lidando com questões que surgem quando o grupo já está em um estágio mais avançado de desenvolvimento, onde a equipe está buscando melhorar seu desempenho e enfrentar desafios. Portanto, a alternativa correta é: A) Desempenho.