As competências profissionais podem ser divididas em diferentes categorias, conforme suas aplicações e impactos no ambiente de trabalho. Atualmente temos as hard skills, as soft skills e as inner skills, as quais são partes de um indivíduo e de suas capacidades. Nesse sentido, com base nas definições de cada modelo de habilidade (hard, solft e inner skills), analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. I. Hard skills são habilidades técnicas adquiridas por meio de treinamento formal, como cursos, certifi-cações e experiências práticas, sendo mensuráveis e facilmente verificáveis no currículo de um profis-sional.II. Soft skills estão relacionadas a inteligência emocional, comunicação, trabalho em equipe e habilida-des interpessoais, sendo mais difíceis de quantificar, mas essenciais para o sucesso profissional. III. Inner skills referem-se exclusivamente às competências de liderança e persuasão, pois estão dire-tamente ligadas à influência que um profissional exerce sobre os outros. IV. O equilíbrio entre hard, soft e inner skills pode potencializar o desempenho profissional, pois com-bina conhecimentos técnicos, habilidades comportamentais e autogerenciamento emocional. A. Apenas I e II. B. Apenas II e III. C. Apenas I, II e IV. D. Apenas I, III e IV. E. Apenas I e IV.