Para responder à pergunta sobre a definição de Responsabilidade Social nas organizações, vamos analisar cada uma das opções: Opção A: "Uma atuação responsável dos funcionários com os públicos com os quais ela mantém contato em suas diversas operações e com toda a sociedade." - Esta opção fala sobre a atuação dos funcionários, mas não abrange completamente o conceito de responsabilidade social, que envolve a organização como um todo. Opção B: "Uma atuação responsável dos membros de uma organização com os públicos com os quais ela mantém contato em suas diversas operações e com toda a sociedade, tendo como foco a otimização de seus resultados." - Esta opção menciona a atuação dos membros da organização e inclui a otimização de resultados, mas isso pode desviar o foco da verdadeira essência da responsabilidade social, que é mais sobre o impacto positivo na sociedade. Opção C: "Uma maneira de agir com a comunidade local, sempre com foco em ações voltadas ao voluntariado." - Embora o voluntariado seja uma parte da responsabilidade social, essa definição é muito restrita e não abrange todas as ações que uma organização pode tomar. Opção D: "Uma maneira de agir com a sociedade, mostrando que a empresa desenvolve projetos de melhoria e o voluntariado." - Esta opção é mais abrangente, pois menciona ações voltadas para a sociedade e projetos de melhoria, além do voluntariado. Após analisar as opções, a que melhor define a Responsabilidade Social de forma abrangente e adequada é a Opção D.