Como no exercício de qualquer profissão, o coach deve reconhecer e aderir a princípios éticos na conduta de suas atividades profissionais. Além desses princípios, geralmente postulados por um código de ética de instituições de referência em formação de coaches, há algumas características que são essenciais para o perfil de um coach, e que também pode se estender para um líder, que são também facilitadores de aprendizagem. Tomando como referência as características de um facilitador, julgue as afirmativas a seguir em (V) Verdadeiras ou (F) Falsas. ( ) Continuamente demonstra integridade pessoal, honestidade e sinceridade. ( ) Fornece suporte contínuo e valoriza novos comportamentos e ações, incluindo os que envolvem assumir riscos e o medo do fracasso. ( ) Não se mostra aberto a não saber algo e assume riscos de orientações para demonstrar firmeza. ( ) Faz perguntas que evocam descoberta, insight, compromisso ou ação. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA. V – V – F – F. V – V – F – V. F – V – V – F. F – V – F – F. V – F – V – F.