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20:31 SM1 Gestão De Carreira e Desenvolvimento Uma forma de entender a ascensão de pessoas em uma estrutura tradicional é observando a carreira em linha. Podemos dizer que, nesse tipo de estruturação da carreira: I - Há ascensão natural de cargos técnicos para cargos gerenciais. Il - As escolhas quanto ao crescimento na carreira são limitadas. III - Há possibilidade de assumir cargos técnicos ou gerenciais. IV - É possível migrar de um braço de carreira para outro. A Somente a alternativa IV está correta. B As alternativas III e IV estão corretas. c As alternativas I e II estão corretas. D Somente a alternativa III está correta. E As alternativas Il e III estão corretas. Finalizar prova Questões estacio.saladeavaliacoes.com.br
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Beatriz Garcia

há 5 meses

Respostas

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há 5 meses

Vamos analisar cada afirmativa sobre carreira em linha (estrutura tradicional): I - Há ascensão natural de cargos técnicos para cargos gerenciais. Falso. Na carreira em linha, a ascensão é geralmente linear, mas não necessariamente natural ou automática de técnico para gerencial. II - As escolhas quanto ao crescimento na carreira são limitadas. Verdadeiro. Em estruturas tradicionais, as opções de crescimento costumam ser restritas, seguindo uma hierarquia fixa. III - Há possibilidade de assumir cargos técnicos ou gerenciais. Verdadeiro. Em carreira em linha, o profissional pode seguir carreira técnica ou gerencial, mas geralmente em caminhos separados. IV - É possível migrar de um braço de carreira para outro. Falso. Na estrutura tradicional, a migração entre caminhos (técnico e gerencial) é rara ou limitada. Portanto, os itens verdadeiros são II e III. Alternativa correta: E) As alternativas II e III estão corretas.

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