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A gestão de pessoas fundamenta-se em pilares que orientam as práticas organizacionais relacionadas ao desenvolvimento humano no ambiente corporativo. Esses pilares contribuem para promover o engajamento dos colaboradores e fortalecer o desempenho organizacional.



 




Referência:

CALDAS, Julio Cezar Moraes de; SOARES, Welington; SOUZA, Vivian Ester de. Tópicos especiais em gestão. Indaial: UNIASSELVI, 2021.


 




Com base nos pilares da gestão de pessoas apresentados no material, analise as sentenças a seguir:


 




I – A motivação é responsável por impulsionar o comprometimento dos colaboradores com os objetivos organizacionais.


II – A comunicação organizacional não interfere no desempenho das equipes, sendo apenas um processo formal de transmissão de informações.



III – O trabalho em equipe possibilita a integração de habilidades individuais para alcançar objetivos coletivos.



IV – O treinamento e desenvolvimento têm como finalidade aprimorar conhecimentos, habilidades e competências dos colaboradores.

Assinale a alternativa correta:

A) Todas as sentenças estão corretas.

B) Apenas I e II estão corretas.

C) Apenas I, III e IV estão corretas.

D) Apenas II e III estão corretas.


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Rosana Alegre

mês passado

Respostas

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mês passado

Vamos analisar cada sentença: I – A motivação é responsável por impulsionar o comprometimento dos colaboradores com os objetivos organizacionais. Correta. A motivação é fundamental para engajar os colaboradores e alinhar seus esforços aos objetivos da empresa. II – A comunicação organizacional não interfere no desempenho das equipes, sendo apenas um processo formal de transmissão de informações. Incorreta. A comunicação organizacional é essencial para o desempenho das equipes, pois facilita o alinhamento, a colaboração e a resolução de conflitos. III – O trabalho em equipe possibilita a integração de habilidades individuais para alcançar objetivos coletivos. Correta. O trabalho em equipe combina competências individuais para atingir metas comuns. IV – O treinamento e desenvolvimento têm como finalidade aprimorar conhecimentos, habilidades e competências dos colaboradores. Correta. Essa é a principal função do treinamento e desenvolvimento. Portanto, as sentenças corretas são I, III e IV. Alternativa correta: C) Apenas I, III e IV estão corretas.

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