Projetos são geridos por área de conhecimento, cada uma delas contendo seus respectivos processos, possuindo entradas e saídas. A área de conhecimento

Essa área de conhecimento é a área de recursos humanos. Um recurso humano é uma única pessoa ou empregado em sua organização. Recursos humanos referem-se a todas as pessoas que você emprega.

Recursos Humanos também é a função organizacional que lida com as pessoas e questões relacionadas a pessoas como remuneração e benefícios, recrutamento e contratação de funcionários, integração de funcionários , gerenciamento de desempenho , treinamento, desenvolvimento organizacional e cultura , além de aconselhar a equipe sênior sobre o impacto nas pessoas. de suas decisões financeiras, de planejamento e desempenho sobre as pessoas na organização.

Os recursos humanos evoluíram a partir do termo: pessoal, como as funções do campo, foram além do pagamento de funcionários e do gerenciamento dos benefícios dos funcionários.

RECURSOS HUMANOS

Essa área de conhecimento é a área de recursos humanos. Um recurso humano é uma única pessoa ou empregado em sua organização. Recursos humanos referem-se a todas as pessoas que você emprega.

Recursos Humanos também é a função organizacional que lida com as pessoas e questões relacionadas a pessoas como remuneração e benefícios, recrutamento e contratação de funcionários, integração de funcionários , gerenciamento de desempenho , treinamento, desenvolvimento organizacional e cultura , além de aconselhar a equipe sênior sobre o impacto nas pessoas. de suas decisões financeiras, de planejamento e desempenho sobre as pessoas na organização.

Os recursos humanos evoluíram a partir do termo: pessoal, como as funções do campo, foram além do pagamento de funcionários e do gerenciamento dos benefícios dos funcionários.