DIREITO DO TRABALHO
A transferência para o período diurno de trabalho implica na perda do direito ao adicional noturno, conforme explícito na súmula 265 do TST.
É possível a perda, não ferindo o princípio da inalterabilidade contratual lesiva, pois neste caso foi cessado o recebimento de valor adicional por trabalho noturno, mas também o fator lesivo que fundamenta sua previsão legal.
Súmula 265 do TST:
ADICIONAL NOTURNO. ALTERAÇÃO DE TURNO DE TRABALHO. POSSIBILIDADE DE SUPRESSÃO (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A transferência para o período diurno de trabalho implica a perda do direito ao adicional noturno.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Legislação Trabalhista e Previdenciária
•UNIASSELVI
Compartilhar