Qual dos métodos citados a seguir apresenta viabilidade de uso no processo de análise de cargos?
💡 3 Respostas
Daniel Gonsalves
observação direta
Andre Smaira
Os processos seletivos ocorrem para que as empresas consigam manter a sua dinâmica de funcionamento eficiente no curto, médio e longo prazo. As chamadas feiras de recrutamento são importantes para mostrar a imagem da empresa para o consumidor, sim, mas os processos seletivos realizados pelo setor de Recursos Humanos são ainda mais essenciais para a empresa.
## Entre as atividades realizadas no processo seletivo estão as entrevistas, os testes de conhecimento técnico e psicológico, resolução de cases e de outros tipos de exercícios, entre outros. Mas uma atividade que é essencial que seja realizada é a observação dos indivíduos realizando as tarefas. A psicologia indica que o comportamento dos indivíduos pode mostrar os diversos sinais da personalidade destes. E as empresas fazem o uso desta psicologia para escolher os contratados(as).
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O grupo de processo de projeto que comprova a sua viabilidade é o processo de:
Recursos Humanos
•UNICEUMA
Mercantil Vasconcelos
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