Empregabilidade é a habilidade de se manter com um currículo atrativo no mercado de trabalho, para conseguir manter-se empregado. A trabalhabilidade é a habilidade de manter-se trabalhando e gerando renda, mesmo que com fontes alternativas
Para a resolução deste exercício, utilizaremos conhecimentos relacionados à Gestão de Pessoas.
Empregabilidade é a competência de se permanecer com um currículo considerado interessante para mercado de trabalho. Com isso, as chances de conseguir manter-se em um emprego é maior. Já a trabalhabilidade é a competência de conseguir se manter trabalhando e gerando renda, mesmo que utilizando-se de fontes alternativas para isso.
Enquanto o termo empregabilidade gera impactos aos jovens, afetando mais intensamente os profissionais mais experientes do mercado em razão do comportamento cada vez mais flexível decorrente da nova realidade exigida pelo mercado de trabalho, o termo trabalhabilidade refere-se a como a pessoa se vê produzindo no âmbito econômico, nas diversas formas de trabalho existentes. A trabalhabilidade projeta o conceito de empregabilidade à medida que possibilita o trabalho para gerar outras fontes de renda, uma vez que os empregos possuem suas limitações, não sendo ideal, portanto, encarar cada trabalho como única possibilidade.
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Empregabilidade é a competência de se permanecer com um currículo considerado interessante para mercado de trabalho. Com isso, as chances de conseguir manter-se em um emprego é maior. Já a trabalhabilidade é a competência de conseguir se manter trabalhando e gerando renda, mesmo que utilizando-se de fontes alternativas para isso.
Enquanto o termo empregabilidade gera impactos aos jovens, afetando mais intensamente os profissionais mais experientes do mercado em razão do comportamento cada vez mais flexível decorrente da nova realidade exigida pelo mercado de trabalho, o termo trabalhabilidade refere-se a como a pessoa se vê produzindo no âmbito econômico, nas diversas formas de trabalho existentes. A trabalhabilidade projeta o conceito de empregabilidade à medida que possibilita o trabalho para gerar outras fontes de renda, uma vez que os empregos possuem suas limitações, não sendo ideal, portanto, encarar cada trabalho como única possibilidade.
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Desenvolvimento Pessoal e Empregabilidade
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