Gestão de carreiras. Qual a resposta:

A respeito das modernas abordagens de carreira surgidas a partir da Segunda Guerra Mundial e tendo como objetivo aumentar a compreensão dos novos significados do encarreiramento, Guedes (2009) apresenta a "carreira como progresso". Sobre o exposto, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:

( ) "Carreira como Progresso" engloba a mudança para organizações ou unidades menores, em várias empresas, mesmo quando há queda na hierarquia e diminuição de desafios profissionais.

( ) Na "Carreira como Progresso", há o desligamento funcional das pessoas que buscam desafios em outras empresas, em outros ramos de atividades.

( ) "Carreira como Progresso" engloba um conjunto de promoções que ocorrem de forma sistemática para cargos com maiores responsabilidades ou mudança para organizações ou unidades melhores, no decorrer da carreira profissional de um indivíduo.

( ) Na "Carreira como Progresso", a pessoa tem desejo de progredir profissionalmente e busca assistência especializada, como psicólogos organizacionais. Neste modelo de encarreiramento não há ação, mas planejamento.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:

FONTE: GUEDES, S. A. A carreira do empreendedor. 2009. 160f. Dissertação (Mestrado em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Universidade de São Paulo, São Paulo, 2009.

F - V - F - V.

F - V - V - F.

V - V - F - F.

F - F - V - F.