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Como ser uma boa gestora de Recursos Humanos?

💡 4 Respostas

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Luciana Cristina Freitas da Silva

Canalizar a informação através dos canais corretos, comunique de forma clara e cuidadosa, alinhar os Recursos Humanos pela estratégia da empresa,  motive a sua equipa para atingir objetivos, gestão de prioridades e de tempo, monitorizar e coaching do progresso, avalie resultados, resolva conflitos, desenvolva as capacidades da sua equipa, recrute capacidades complementares e quando ser colega e quando ser gestor.
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Debora Sergio

Ouvir, triar as informações e orientar toda equipe
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Lucas Lima

Sempre buscando mais conhecimento e colocando eles em prática.
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