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Quais os principais entraves da GESTÃO DE PESSOAS nas organizações modernas ?


4 resposta(s)

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ROGERIO BARCELOS FRANCISCO

Há mais de um mês

A Gestão de pessoas é um desafio diário, tanto para quem está em recursos humanos, quanto para os próprios líderes da organização. Lidar com as subjetividades dos funcionários, compreender suas necessidades e conciliá-las aos objetivos organizacionais exige um trabalho constante de análise e busca de soluções.

A Gestão de pessoas é um desafio diário, tanto para quem está em recursos humanos, quanto para os próprios líderes da organização. Lidar com as subjetividades dos funcionários, compreender suas necessidades e conciliá-las aos objetivos organizacionais exige um trabalho constante de análise e busca de soluções.

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Tuanne Stefane

Há mais de um mês

  1. Identificação de talentos.
  2. Motivação dos funcionários.
  3. Capacitação da equipe.
  4. Engajamento dos colaboradores.
  5. Manutenção do clima organizacional.
  6. Retenção dos talentos.


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Samara Batista

Há mais de um mês

Identificação de talentos.
Motivação dos funcionários.
Capacitação da equipe.
Engajamento dos colaboradores.
Manutenção do clima organizacional.
Retenção dos talentos.

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