CASO 3 PRÁTICA DO TRAB

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Nome: Rayssa Alves Pinheiro Borges
Matricula : 201803241624
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA  XX VARA DO TRABALHO DE PARAUAPEBAS PARÁ
TITO, brasileiro, XXX, motoboy, portador de identidade XXX, expedida pelo XXX, inscrito sob o CPF XXX, CTPS nº XXX, filho de (nome da mãe) , nascido em XXX, PIS XXX no e-mail: XXX , telefone: xxx ,residente da rua XXX, nº XX, Parauapebas, PR, Cep: XXX, por seu advogado, endereço profissional XXX, e-mail XXX que esta subscreve, vem à presença de Vossa Excelência, com fulcro nos arts. 840 da CLT e 319 do CPC, propor a presente :
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
Pelo rito sumaríssimo,
Em face de PIZZARIA GOURMET LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita sob o CNPJ XXX , a ser citada na pessoa do seu representante legal, situado na XXX, nº XX, XX, XX, CEP: XXX, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos:
I-DA GRATUIDADE DE JUSTIÇA
Requer a concessão da gratuidade de justiça por não ter a autora condições de arcar com o pagamento de custas judiciais, sem prejuízo do próprio sustento em conformidade do artigo 790 parágrafo 3º da CLT
II- DOS FATOS
O reclamante iniciou suas atividades laborativas para a reclamada em 15/12/2018, exercendo a função de motoboy, trabalhando sempre das 18h às 3:30 horas, seis dias na semana, com folga na 2ª feira, sendo que, uma vez por mês a folga era em um domingo, com intervalo de 40 minutos para refeição.
 Em agosto de 2019 sofreu acidente ao realizar entrega a um cliente, se afastando por 30 dias com recebimento de benefício previdenciário INSS.
O reclamante teve gasto com medicação devido ao acidente, e no seu retorno foi dispensado, recebendo as verbas rescisórias.
III - DO PEDIDO DE REINTEGRAÇÃO
IV-INTRAJORNADA
 O reclamado não usufruía do intervalo de 1 (uma) hora para refeição e descanso, apenas alimentando-se rapidamente durante o expediente em no máximo 40 (quarenta) minutos.
Assim, durante a vigência do contrato de trabalho não foi observado o disposto no artigo 71 da CLT, portanto, havendo incidência do estabelecido no § 4º.
A reclamada, contudo, jamais efetuou o pagamento da indenização devida.
Assim, requer seja a reclamada condenada ao pagamento do intrajornada correspondente a 40 (quarenta) minutos diários, com acréscimo de 50% (cinquenta por cento) sobre o valor da remuneração da hora normal de trabalho, de segunda a sábado, ao longo de todo o contrato de trabalho, conforme § 4º do artigo 71 da CLT.
V-ADICIONAL NOTURNO
O reclamante trabalhava de terça a sexta-feira das 18:00 da noite às 3:30 da manhã. Aos sábados e domingos, trabalhava no mesmo horário.
De acordo com o artigo 73 e parágrafos da CLT, a jornada de desempenhada das 22 horas às 5 horas é considerada trabalho noturno, sendo a hora computada como de 52 minutos e 30 segundos e devendo ser paga com acréscimo de no mínimo 20% (vinte por cento).
Assim, o reclamante realizava 5 horas e 30 minutos de trabalho noturno por dia, de terça-feira a domingo.
Entretanto, a reclamada jamais efetuou o pagamento do adicional noturno devido.
Portanto, requer seja a reclamada condenada ao pagamento do adicional noturno correspondente a 132 horas mensais, além de reflexos sobre férias, décimo terceiro salário, aviso prévio, DSR e FGTS.
VI- DAS GORJETAS
Segundo o art. 457, da Consolidação das Leis do Trabalho: 
“Compreendem-se na remuneração do empregado, para todos os efeitos legais, além do salário devido e pago diretamente pelo empregador, como contraprestação do serviço, as gorjetas que receber. 
§ 1º - Integram o salário a importância fixa estipulada, as gratificações legais e as comissões pagas pelo empregador. 
§ 2º - As importâncias, ainda que habituais, pagas a título de ajuda de custo, auxílio-alimentação, vedado seu pagamento em dinheiro, diárias para viagem, prêmios e abonos não integram a remuneração do empregado, não se incorporam ao contrato de trabalho e não constituem base de incidência de qualquer encargo trabalhista e previdenciário.
 § 3º - Considera-se gorjeta não só a importância espontaneamente dada pelo cliente ao empregado, como também o valor cobrado pela empresa, como serviço ou adicional, a qualquer título, e destinado à distribuição aos empregados. (...)”.
Tendo em vista que o Reclamante recebia mensalmente o valor de R$ 260,00 a título de bonificação espontânea recebida por seus clientes, sendo tal valor não compreendido em sua remuneração. Mediante fato é cabível a integração gorjetas recebidas na remuneração do Reclamante. 
VII-DAS HORAS EXTRAS
O reclamante laborava para a reclamada das 18h às 3:30 horas, com intervalo de 40 minutos apenas para refeição e descanso, totalizando, assim, 9 horas e meia diárias. Referida jornada extrapola o limite máximo de 8 horas diárias, permitido pelo art. 7º, XIII, da CR/88, razão pela qual faz jus o autor a 1:30 horas extras diária, com adicional de 50%, nos exatos termos do art. 59, § 1o, da CLT. Por serem habituais, requer ainda os reflexos das horas extras nas verbas contratuais (DSR, 13o Salário, férias + 1/3 e FGTS), bem como nas rescisórias (aviso prévio, saldo de salário, 13o Proporcional, férias proporcionais + 1/3 e multa de 40% sobre o FGTS).
VIII-  DO DANO MORAL E MATERIAL 
O Reclamante, em agosto de 2019, sofreu acidente enquanto laborava, sendo atacado e gravemente lesionado por cachorros do cliente, o qual recebeu a pizza.
Tal acidente violou sua integridade física, bem como o onerou em ter que comprar vacina antirrábica, no valor de R$ 30,00, recomendado pelo médico.
Verifica-se no caso em tela clara violação moral, conforme Artigo 223-C da CLT, sendo cabível indenização pela Reclamada, conforme Artigo 223-E da CLT e Artigo 186 e 927 do CC, bem como o ressarcimento dos valores gastos com medicação, Artigo 223-F, pelo nexo da necessidade de medicação com o acidente suportado. Importante se faz mencionar a clara responsabilidade da Reclamada pelos danos suportados pelo Reclamante, conforme preceitua a Lei nº 12.009/09, Artigo 6º.
IX- DO ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 
O reclamante foi contratado para trabalhar na função de motoboy, realizando entregas de pizzas aos clientes do empregador. A atividade do trabalhador que utiliza motocicleta é caracterizada com condições de periculosidade, conforme Art 193, parágrafo 4º da CLT, sendo assim, é devido o respectivo adicional de 30% sobre o salário, conforme Art 193, parágrafo 1º, sua integração no salário conforme Súmula 191, inciso I, do TST, e os devidos reflexo nas verbas rescisória, súmula 132, inciso I, do TST.
X- DO PEDIDO DE DEVOLUÇÃO DO DESCONTO DA CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
O reclamante teve descontado em seu salário o valor de R$ 31,80 à título de contribuição sindical, sendo que não autorizou o desconto. Conforme regula a Lei, Artigo 578 da CLT, é cabível desde que, previamente e expressamente, seja autorizado pelo empregado.
Sendo assim, requer-se a devolução do valor descontado à título de contribuição sindical.
XI-DAS PROVAS 
A Reclamada protesta pela produção de todas as provas admissíveis em juízo, juntada de novos documentos, bem como pelo depoimento pessoal do representante legal da Reclamante, ou seu preposto designado, sob pena de confissão e oitiva testemunhal para todos os efeitos de direito.
XII-DO PEDIDO
Por tudo exposto, serve a presente Ação, para requerer a V. Exa., se digne:
1- A reintegração do Reclamante ou, entendo V.Exa tal ato desaconselhável, o pagamento da indenização pelo tempo da estabilidade no importe de R$ XX; 
2- A indenização pelo dano moral e material, no importe de R$ XX
3- As horas extras devidas com adicional de 50% superior da hora normal, haja vistas o labor superior de 44 horas semanais de 4 horas, R$ XXX
4- O pagamento de natureza indenizatória do período suprimido (20 minutos) com acréscimo de 50% sobre o valor da remuneração hora normal do trabalho, R$ XX
5- O provimento do adicional noturno, com o adicional de 20% sobre as horas diurnas das 7 horas em que o reclamante laborava conforme explicado anteriormente, R$ XX
6- O pagamento do adicional de periculosidade de 30%, coma devida integração salarial e aplicação dos reflexos nas verbas rescisórias, no importe de R$ XX ; 
7- A integração salarial das gorjetas, com a devida anotação em carteira e aplicação dos reflexos nas férias e 13º, salário no importe de R$ XX ; 
8- A devolução do valor descontado à título de contribuição sindical, no importe de R$ XX; 
9- Da concessão do pedido da justiça gratuita, inestimável; e 
10- Por fim, a procedência dos pedidos e a condenação do reclamado ao pagamento de honorários advocatícios no importe de 15% conforme estabelece o Art 791-A da CLT
XII-VALOR DA CAUSA
Atribui-se a causa, para efeito de alçada o valor de R$ XXX. (XXX mil reais).
 
 Nestes termos,
 Pede e espera deferimento.
 Pará, XX de setembro de 2021
 Advogado- OAB