Exerccio_-_Perfil_Profissiogrfico

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IH166 – Fundamentos da Gerência de Pessoal 
Prof André Carvalho 
 
 
Atividade sobre Perfil Profissiográfico 
A seguir, será apresentado um anúncio de emprego (recrutamento de pessoal) obtido a 
partir do site “vagas.com”, um dos mais usuais no momento, muito utilizado tanto por 
empresas, quanto por profissionais. 
Observe os elementos do anúncio e depois responda o que se pede. 
 
 
 
Gerente Administrativo Financeiro 
ASAP 
Salário a combinar 
Minas Gerais 
Gerência 
Expira em 10 dias 
 
 Principais responsabilidades: 
- Responsável por gerenciar toda a área de BackOffice, com as seguintes áreas: tesouraria, bancos, 
planejamento financeiro, contábil e fiscal; 
- Tornar a área de BackOffice uma solucionadora de problemas e principalmente de suporte às áreas 
de negócio; 
- Fazer uma gestão de terceiros mais próxima, levando em consideração as necessidades 
da empresa e as possibilidades do terceiro; 
- Criar controles internos; 
- Estabelecer KPIs para monitorar os diferentes processos da área; 
- Projetos de melhorias; 
- Gestão de orçamento, custos e investimentos. 
 
Requisitos: 
 
- Ensino Superior completo, preferencialmente em Ciências Contábeis; 
- Inglês Avançado; 
- Necessária ampla experiência como Gerente Administrativo; 
- Desejável conhecimento em rotinas administrativas, legislação tributária e trabalhista, contabilidade 
e regras fiscais, noções legais, matemática financeira e Excel avançado; 
- Disponibilidade para a região do Sul de MG. 
 
Empresa multinacional de médio porte do segmento de Agronegócios. 
 
 
 
A tarefa proposta é realizar uma análise deste anúncio, a fim de relatar e de criar hipóteses 
para o perfil profissiográfico da oportunidade apresentada. Para isso: 
 
a) Investigue o perfil da empresa contratante e descreva-o. Elabore um cenário 
(descrição de aspectos físicos e psicológicos) sobre o setor onde o cargo está 
alocado na empresa. O que você não tiver certeza, mas precisar utilizar como fonte 
de informação a respeito da empresa, relate como suposição sua, uma vez que não 
se trata de informação obtida, mas conjecturada; 
 
b) Crie uma suposição da descrição do cargo anunciado, utilizando o modelo de 
estrutura para descrição de cargo disponibilizada pelo professor; 
 
c) Informe e analise a CBO do cargo analisado. Para isso, pesquise a partir do site do 
Ministério do Trabalho (www.mte.gov.br). 
 
d) Elabore uma lista com 20 (vinte) itens que provavelmente compõem o perfil 
profissiográfico para a oportunidade anunciada. Justifique cada um desses 
elementos relacionados. 
 
e) Explique o passo a passo que você, como responsável pelo processo seletivo, teria 
utilizado para conceber esse perfil profissiográfico.