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16/04/2022 16:01 P1 -- Prova On-line (Acessar) https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/mod/quiz/review.php?attempt=175938&cmid=282136 1/5 ... Página inicial Disciplinas e Espaços Direito Trabalhista e Previdenciário - 2022_01_EAD_A Avaliações P1 -- Prova On-line (Acessar) Questão 1 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Iniciado em sábado, 2 abr 2022, 15:36 Estado Finalizada Concluída em sábado, 2 abr 2022, 15:59 Tempo empregado 23 minutos 51 segundos Notas 8,00/8,00 Avaliar 10,00 de um máximo de 10,00(100%) Não faz parte do rol de direitos do Empregado Temporário: Escolha uma opção: a. indenização por dispensa sem justa causa ou término normal do contrato, correspondente a 1/12 (um doze avos) do pagamento recebido; b. adicional por trabalho noturno; c. aviso prévio d. seguro contra acidente do trabalho; e. repouso semanal remunerado; Sua resposta está correta. A resposta correta é: aviso prévio https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/ https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714§ion=4 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/mod/quiz/view.php?id=282136 javascript:void(0); https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/user/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/grade/report/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&stopjsnav=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&datapref=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/ https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/my/ javascript:void(0); 16/04/2022 16:01 P1 -- Prova On-line (Acessar) https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/mod/quiz/review.php?attempt=175938&cmid=282136 2/5 Questão 2 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 A função dos princípios do direito do trabalho no século XXI é a de informar o sistema jurídico, permitindo ao trabalhador aclamá-lo e invoca-lo em meio ao sistema neoliberal globalizado adotado pelo país, de modo a influenciar as relações de trabalho em suas várias modalidades e proteger o hipossufuciente, isto é, o trabalhador. Um desse princípios determina que na dúvida se decida em favor do trabalhador. O mesmo é conhecido como: Escolha uma opção: a. Princípio do in dubio pro operário. b. Princípio da condição mais benéfica. c. Princípio da primazia da realidade. d. Princípio da intangibilidade do trabalho. e. Princípio da norma mais favorável. Sua resposta está correta. Princípio da norma mais favorável diz que em havendo conflito entre duas ou mais normas vigentes e aplicáveis à mesma situação jurídica, deve-se preferir aquela mais vantajosa ao trabalhador. Princípio da condição mais benéfica determina que toda circunstância mais vantajosa em que o empregado se encontrar, atualmente, prevalecerá sobre a situação anterior, seja oriunda da lei, do contrato, do regimento interno ou de norma coletiva. Princípio do in dubio pro operário determina que na dúvida se decida em favor do trabalhador. Princípio da primazia da realidade determina que a verdade dos fatos impera sobre qualquer contrato formal, ou seja, caso haja conflito entre o que está escrito no contrato e o que ocorre de fato, o que ocorre efetivamente, prevalecerá o que ocorre de fato. Princípio da intangibilidade do trabalho proíbe que o empregador promova descontos salariais fora dos casos expressamente previstos em lei. A resposta correta é: Princípio do in dubio pro operário. javascript:void(0); https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/user/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/grade/report/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&stopjsnav=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&datapref=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/ https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/my/ javascript:void(0); 16/04/2022 16:01 P1 -- Prova On-line (Acessar) https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/mod/quiz/review.php?attempt=175938&cmid=282136 3/5 Questão 3 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Questão 4 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Questão 5 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 São exemplos de contrato por prazo determinado, os seguintes contratos menos: Escolha uma opção: Safra. Experiência. Empregado doméstico. Por obra certa. Artistas. Sua resposta está correta. Errada. Prazo determinado, do início até o final da obra. Errada. Prazo determinado, do plantio até a colheita da safra. Errada. Prazo determinado, de no máximo 90 dias. Errada. Prazo determinado, até final da apresentação artística. Correta. Prazo indeterminado, enquanto durar o contrato de trabalho. A resposta correta é: Empregado doméstico. Não é causa de suspensão do contrato de trabalho: Escolha uma opção: a. Auxilio doença quando o funcionário se afasta por mais de 15 (quinze) dias por motivo de doença. b. Aposentadoria por tempo de serviço. c. Sansão disciplinar por prazo não superior a 30 (trinta) dias. d. Falta injustificada. e. Licença não remunerada. Sua resposta está correta. A resposta correta é: Aposentadoria por tempo de serviço. Não faz parte dos requisitos para que se configure como empregado: Escolha uma opção: a. Ter uma remuneração como contraprestação do trabalho; b. Prestar o serviço pessoalmente; c. Habitualidade na prestação do serviço; d. Ser pessoa física; e. Poder estabelecer seus horários; Sua resposta está correta. A resposta correta é: Poder estabelecer seus horários; javascript:void(0); https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/user/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/grade/report/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&stopjsnav=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&datapref=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/ https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/my/ javascript:void(0); 16/04/2022 16:01 P1 -- Prova On-line (Acessar) https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/mod/quiz/review.php?attempt=175938&cmid=282136 4/5 Questão 6 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Questão 7 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Considera-se empregado: Escolha uma opção: a. a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviço. b. toda pessoa física ou jurídica que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. c. toda pessoa física que prestar serviços de natureza eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. d. a empresa, unicamente individual, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviço. e. toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. Sua resposta está correta. A resposta correta é: toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. Não é forma de extinção do contrato de trabalho por prazo indeterminado: Escolha uma opção: a. Dispensa do empregado por justa causa; b. Extinção da empresa ou estabelecimento; c. Pedido de demissão pelo empregado; d. Extinção por culpa recíproca; e. Aquisição da empresa por terceira pessoa; Sua resposta está correta. A resposta correta é: Aquisição da empresa por terceira pessoa; javascript:void(0); https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/user/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/grade/report/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&stopjsnav=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&datapref=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/ https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/my/ javascript:void(0); 16/04/2022 16:01 P1 -- Prova On-line (Acessar) https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/mod/quiz/review.php?attempt=175938&cmid=2821365/5 Questão 8 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Não interrompe o contrato de trabalho: Escolha uma opção: a. até 1 (uma) hora de trabalho por dia no período da graduação no ensino superior de empregado até 24 (vinte e quatro) anos de idade; b. até 2 (dois) dias consecutivos, em caso de falecimento do cônjuge, ascendente, descendente, irmão ou pessoa que, declarada em sua carteira de trabalho e previdência social, viva sob sua dependência econômica; c. IV - por um dia, em cada 12 (doze) meses de trabalho, em caso de doação voluntária de sangue devidamente comprovada; d. até 3 (três) dias consecutivos, em virtude de casamento; e. até 2 (dois) dias consecutivos ou não, para o fim de se alistar eleitor, nos têrmos da lei respectiva; Sua resposta está correta. A resposta correta é: até 1 (uma) hora de trabalho por dia no período da graduação no ensino superior de empregado até 24 (vinte e quatro) anos de idade; javascript:void(0); https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/user/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/grade/report/index.php?id=8714 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&stopjsnav=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/course/view.php?id=8714&datapref=1 https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/ https://ava.candidomendes.edu.br/moodle/my/ javascript:void(0);
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