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AVALIAÇÃO REGULAR - CONCEITOS DA ADMINISTRAÇÃO

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10/05/22, 16:43 Avaliação: Revisão da tentativa
https://ambienteonline.uninga.br/mod/quiz/review.php?attempt=1193003&cmid=241632 1/6
Página inicial Minhas disciplinas 2022/1 - Conceitos da Administração Avaliação Regular
Avaliação
Iniciado em quarta, 13 abr 2022, 15:39
Estado Finalizada
Concluída em quarta, 13 abr 2022, 16:15
Tempo
empregado
36 minutos 9 segundos
Avaliar 5,40 de um máximo de 6,00(90%)
Questão 1
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Questão 2
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Na evolução histórica da administração, duas instituições têm papel fundamental enquanto instituições
normativas, do ponto de vista de suas contribuições, para entender melhor as organizações e a administração,
sendo referências administrativas até hoje. São elas:
a. A Igreja Católica Apostólica Romana e as Organizações Militares. 
b. A República e a Monarquia Aristocrata.
c. O Estado constituído e as Organizações não governamentais.
d. O Poder Econômico e a Administração Pública.
e. A civilização ocidental e os Cavaleiros Medievais.
É importante destacar que existem quatro áreas básicas de atuação da administração, porém o mercado
abrange várias áreas do conhecimento, onde a administração é resultado de um processo de formação que
passa por diversas áreas, desde as exatas, como matemática, até humanas como filosofia por exemplo.
Considerando os estudos da administração e as áreas abordadas, as quatro áreas básicas são:
a. Fundamental, básica, média e avançada.
b. Estratégica, tática, operacional e funcional.
c. Desenvolvimento, tecnologia, pesquisa e aplicação prática.
d. Finanças, produção, marketing e recursos humanos. 
e. Planejamento, organização, direção e controle.
https://ambienteonline.uninga.br/
https://ambienteonline.uninga.br/course/view.php?id=9324
https://ambienteonline.uninga.br/course/view.php?id=9324&section=10
https://ambienteonline.uninga.br/mod/quiz/view.php?id=241632
10/05/22, 16:43 Avaliação: Revisão da tentativa
https://ambienteonline.uninga.br/mod/quiz/review.php?attempt=1193003&cmid=241632 2/6
Questão 3
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Questão 4
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Jorge é um empresário que pretende expandir seus negócios. Ele sabe que para que tudo de certo, precisa saber
sobre as quatro áreas básicas de atuação da administração, porém o mercado abrange várias áreas do
conhecimento, como áreas de exatas, matemática, humanas como filosofia por exemplo.  
Nesse contexto é correto afirmar que: 
I. Jorge tem que conhecer a fundo todas as tecnologias disponíveis no mercado, por ser essa uma área básica. 
II. Jorge precisa conhecer sobre as finanças e a produção do seu negócio. 
III. Jorge precisa desenvolver estudos sobre matemática e filosofia, que são áreas básicas e históricas para a
administração. 
IV. Jorge precisa conhecer e investir em marketing e em seus colaboradores, ou seja, nos recursos humanos da
empresa. 
Estão corretas apenas:
a. I e II
b. I, II e III
c. I, III e IV
d. II e IV 
e. I, II, III e IV
A Teoria das relações humanas ou abordagem humanista surgiu, em parte, porque a abordagem clássica não
proporcionou suficiente eficiência de produção e harmonia no local de trabalho. Para a frustração dos
administradores, as pessoas nem sempre seguiam os padrões de comportamento previstos ou esperados. Essa
teoria tinha como Ênfase as pessoas e como Enfoque a organização informal, Motivação, liderança,
comunicações e dinâmica de grupo. 
Ainda sobre essa teoria é correto afirmar que: 
I. A pesquisa teve maior enfoque na fadiga   humana, nos acidentes de trabalho, na alta rotatividade de pessoal e
no efeito das condições de trabalho   sobre a produtividade.  
II. Ela se estendeu até 1932,  devido  a    constatação  de   que    os  resultados  da mesma eram   constantemente
alterados por variáveis de  natureza psicológica,   fato que    na   época   era    estranho   e   não    comprovado
cientificamente.   
III. Ela  teve   duas fases,    nas   quais   não se    pode   comprovar   com    eficiência   que   a   correlação
pretendida existia, pois as operárias não reagiam às experiências de acordo com   suas   suposições    pessoais,  
ou   seja,    não houve   a   sobreposição   do   fator psicológico  ao  fator    fisiológico,  e  os   pesquisadores
 passaram  a   se  fixar  no estudo das reações  humanas. 
IV. Ela ocorreu na fabrica de Hawthorne da Western Eletric Company, empresa de fabricação equipamentos e
componentes telefônicos, que contratou uma equipe de cientistas sócias liderados pelo médico especializado
em psicopatologia George Elton Mayo. 
Estão corretas apenas:
a. II e IV
b. I e II
c. I, II e IV 
d. I, II, III e IV
e. II e III
10/05/22, 16:43 Avaliação: Revisão da tentativa
https://ambienteonline.uninga.br/mod/quiz/review.php?attempt=1193003&cmid=241632 3/6
Questão 5
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Questão 6
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Questão 7
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
A Teoria Clássica da Administração foi idealizada por Henri Fayol (1841-1925) e sua característica é a ênfase na
estrutura organizacional, levando em consideração a visão do homem econômico e também pela busca da
eficiência máxima e o enfoque na organização formal, princípios gerais da administração e funções da
administração. Ele saiu de uma abordagem mais simples e global e partiu para uma mais anatômica e
estrutural. Na Teoria Clássica, Fayol apresenta seis funções básicas que considera essenciais à toda empresa,
que são:
a. Técnicas, Comerciais, Financeiras, Segurança, Contábeis e Administrativas. 
b. Técnicas, Comerciais, Econômicas, Segurança, Contábeis e Administrativas.
c. Tecnológicas, Comerciais, Financeiras, Segurança, Contábeis e Administrativas.
d. Técnicas, Comerciais, Financeiras, Humanas, Contábeis e Administrativas.
e. Técnicas, Comerciais, Financeiras, Segurança, Sustentáveis e Administrativas.
A teoria burocrática tem como base a racionalidade, ou seja,  os meios são estabelecidos e analisados de forma
totalmente formal e impessoal, com o objetivo de alcançarem os fins pretendidos. Com isso, nessa teoria há
grande destaque na eficiência e foi a partir da descoberta dos estudos de Max Weber, economista e sociólogo
alemão, que a Administração e seus estudiosos, tomaram posse dos  conceitos   da teoria weberiana e
ajustaram aos pressupostos organizacionais   administrativos   da época. Sobre essa teoria Weber distingue três
tipos de sociedade e para estas, três tipos de autoridade sendo:
a. Clássica, Cientifica e Social (nacional).
b. Teórica, Prática e Empírica (reacional).
c. Básica, Específica e Profissional (laboral).
d. Estratégica, Tática e Operacional (real).
e. Tradicional, Carismática e Legal (racional). 
Desde os primórdios da humanidade, o homem já administrava sua vida, onde inicialmente, regulava as ações e
práticas de sua família, sua casa, depois sua tribo, aldeia e cidades. Mas foi mesmo no momento em que se
constituíram em sociedades, ou organizações, que viram realmente a necessidade de administrar vilas, cidades,
estados e até nações. Foi assim então que surgiram as organizações que reuniam, pessoas, materiais,
equipamentos, tecnologia, instalações, informações, entre outros recursos. Sobre as organizações, existem seis
variáveis da administração que são essenciais para qualquer organização. São elas:
a. Estratégia, Ambiente, Trabalho, Capacidade, Tecnologia e Concorrência.
b. Estratégia, Ambiente, Trabalho, Capacidade, Tecnologia e Concorrência.
c. Pessoas, Ambiente, Tarefas, Estrutura, Tecnologia e Competitividade. 
d. Pessoas, Máquinas, Trabalho, Estrutura, Sociedade e Concorrência.
e. Pessoas, Máquinas, Tarefas, Capacidade, Sociedade e Competitividade.
10/05/22, 16:43 Avaliação: Revisão da tentativa
https://ambienteonline.uninga.br/mod/quiz/review.php?attempt=1193003&cmid=241632 4/6
Questão 8
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Questão 9
Incorreto
Atingiu 0,00 de 0,60
Sobre a teoria Comportamental, dentro das necessidades propostas por Maslow o ser humano não busca a
necessidadeseguinte sem a anterior estar satisfeita. Foi definido na Teoria de Motivação descrita por Maslow um
conjunto de cinco necessidades, são elas respectivamente:
a. Auto realização, Autoestima, Necessidades Sociais, Necessidades de segurança e Necessidades
fisiológicas.
b. Necessidades fisiológicas básicas, Necessidades de segurança, Necessidades Sociais, Autoestima e
Auto realização.

c. Necessidades Sociais, Auto realização, Autoestima, Necessidades fisiológicas e Necessidades de
segurança.
d. Autoestima, Autocontrole, Necessidades Econômicas, Necessidades de segurança e Necessidades básicas.
e. Segurança, Auto realização, Autoestima, Necessidades Sociais e Necessidades filosóficas.
As organizações são criadas para prover produtos e serviços, em que de acordo com Moraes (2004), podem ser
de natureza econômica ou social. De natureza econômica são as organizações que têm caráter específico de
empresa e buscam finalidade lucrativa, assumem riscos, e são dirigidas por uma filosofia de negócios. Já as de
natureza social são as organizações voltadas às ações comuns ou de utilidade pública, fundamentam-se na
aceitação dos valores e das normas sociais, sem finalidade lucrativa, existem para servir a sociedade e suprir
lacunas sociais muitas vezes não supridas pelo estado. 
Sobre as organizações, podemos dizer que são representadas por: 
I. Organizações do Governo – que são administradas pelo governo e têm como objetivo prestar serviços à
comunidade em geral, e são mantidas pela arrecadação de impostos, taxas e contribuições; 
II. Organizações Empresariais – são organizações que têm como finalidade o lucro na produção e/ou
comercialização de bens e serviços, podendo ser classificadas de acordo com o seu tamanho, natureza jurídica e
área de atuação.  
III. Organizações do Terceiro Setor – compreende as organizações de utilidade pública, sem fins lucrativos, e são
criadas por pessoas sem vínculo com o governo, entre elas estão as ONGs (organizações não-governamentais)
e outras entidades com fins filantrópicos. 
IV. Organizações Sociais - são criadas com recursos próprios (dos proprietários em forma de capital social) e
também com recursos de terceiros, como fornecedores e credores em geral (como empréstimos e
financiamentos). O seu resultado é distribuído aos sócios e o restante é mantido como reservas de lucros para a
empresa. 
Estão corretas apenas:
a. II e IV
b. I, II e IV
c. I e III
d. I, II e III
e. I, II, III e IV 
10/05/22, 16:43 Avaliação: Revisão da tentativa
https://ambienteonline.uninga.br/mod/quiz/review.php?attempt=1193003&cmid=241632 5/6
Questão 10
Correto
Atingiu 0,60 de 0,60
Organização é uma palavra originada do Grego “organon”, que significa órgão, instrumento, utensílio, ou aquilo
com que se trabalha. Desse modo, podemos dizer que organização é a forma como se dispõe um sistema e seu
conjunto de atividades para atingir os resultados traçados (planejados).  
Sobre organização, é correto afirmar que: 
I. A organização se baseia na maneira ou forma como as pessoas se inter-relacionam, ou seja, interagem entre
sí, e de como acontece a distribuição dos diversos elementos envolvidos, como tarefas e trabalhos a serem
realizados, visando assim uma mesma finalidade. 
II. O mundo em que vivemos é uma sociedade composta por organizações. Todas as atividades voltadas à
produção de bens (produtos) ou prestação de serviços são planejadas, coordenadas, dirigidas e executadas por
organizações. 
III. É fácil perceber que atualmente, as organizações assumiram papel determinante na sociedade e na vida de
todos nós, e que não é impossível hoje viver sem o convívio, e a interação com elas e que na verdade da qual
somos totalmente dependentes. IV. Praticamente quase nada em nossa vida não é influenciado de alguma
forma  por alguma espécie de organização, pois a sociedade moderna é uma sociedade organizacional, em
contraste com as sociedades comunitárias do passado. 
Estão corretas apenas:
a. I, II e IV 
b. II e IV
c. I e III
d. I, II e III
e. I, II, III e IV
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10/05/22, 16:43 Avaliação: Revisão da tentativa
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