UNIP PIM V - PROSEGUR TRANSPORTE DE VALORES

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UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE SEGURANÇA PRIVADA
PROSEGUR BRASIL S/A – TRANSPORTADORA DE VALORES E SEGURANÇA
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM V
ESTADO: PARANÁ
 ANO: 2021
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE SEGURANÇA PRIVADA
PROSEGUR BRASIL S/A – TRANSPORTADORA DE VALORES E SEGURANÇA
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM V
ALUNO: JONAS JOSÉ SALES RA 0511738
Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM V, apresentado como um dos pré-requisitos para aprovação do bimestre vigente, no Curso Superior de Tecnologia em Gestão em Segurança Privada.
Orientador: Mauro Mário de Souza.
ESTADO: PARANÁ ANO: 2021
RESUMO
O PIM (Projeto Multidisciplinar Integrado V) tem por objetivo apresentar informações baseadas nas disciplinas estudadas no curso de Gestão de Segurança Privada, sendo, Gerenciamento de Segurança Pessoal e Executiva, Direito Aplicado e Matemática Financeira, na empresa Prosegur Brasil S/A Transportadora de Valores e Segurança, no ramo da Segurança Privada, elenca estratégias no eficaz planejamento dos recursos, qualidade de trabalho, benefícios, e no gerenciamento de comunicação e cumprimento da legislação em vigor inerente ao cargo detalhado.
Palavras chave: Planejamento, Qualidade, Benefícios, Legislação.
SUMÁRIO
INTRODUÇÃO	5
2. GERENCIAMENTO DE SEGURANÇA PESSOAL E EXECUTIVO	6
2.1 Segurança Pessoal	6
2.2 Segurança Executiva	6
2.3 Legislação na Segurança Executiva	7
2.4 Seleção e Treinamento	7
2.5 Planejamento da Segurança Executiva	7
2.6 Vspp e Low Profile	8
3. DIREITO APLICADO	9
3.1 Ordenamento Jurídico	9
3.2 Foco da Legislação da Segurança Privada	10
4. MATEMÁTICA FINANCEIRA	11
4.1 Gestor e Finanças	11
4.2 Matemática e Valores	11
4.3 Processos Financeiros	12
4.4 Elementos na Matemática Financeira	12
5. CONCLUSÃO	14
6. REFERÊNCIAS	15
 
 INTRODUÇÃO
O presente projeto tem como tema principal o Gerenciamento da Segurança pessoal e Executiva, de uma empresa mundialmente conhecida e que atua em grande escala em solo brasileiro.
Presente em mais de 26 países, com um quadro de 160 mil colaboradores, tem o desafio de oferecer serviços de alto valor agregado. Para tanto, adaptou-se as melhores práticas globais às singularidades de cada mercado, em um setor altamente regulado e que varia conforme a legislação de cada país.
Um dos pontos fortes da empresa Prosegur, é o compromisso e responsabilidade com a sustentabilidade, pois serve como referência global de segurança privada para elevar os níveis do setor de forma integral.
O compromisso com a redução do impacto ambiental, a geração de emprego de qualidade, a segurança e saúde dos trabalhadores, o cumprimento da legislação, o respeito pelos direitos humanos ou a boa governança são os melhores exemplos disto.
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O Grupo dispõe de auditores independentes que examinam as demonstrações financeiras que compreendem ao balanço patrimonial do ano anterior, e divulga na íntegra os valores envolvidos em operações passadas e deixam transparecer com clareza o que de fato é realizado pelos setores responsáveis, divulgando o desempenho e as operações e fluxos de caixa de acordo com as práticas contábeis adotada.
 2. GERENCIAMENTO DE SEGURANÇA PESSOAL E EXECUTIVO
 A Empresa que será abordada neste trabalho, é uma das mais importantes e atuantes no setor de segurança privada do Brasil e países do exterior, aonde está presente desempenhando com toda competência e diferenciais que são a marca de um grupo com qualidades e perfil exemplar.
O Grupo disponibiliza de setores capacitados para lidar com todos os tipos de situações que venham a manifestar-se contra a conduta da mesma, zelando para com o patrimônio e seus clientes, e com isso será demonstrado como é designado o gerenciamento da segurança e seus exercícios.
2.1 Segurança Pessoal
Segurança Pessoal é um conjunto de princípios e ações preventivas, adotadas e praticadas com o objetivo de preservar e assegurar a integridade física, mental, e patrimonial de si ou de outro.
Como profissão, refere-se a salvaguarda da vida alheia de todo dano, agressão ou risco que possa estar exposta no ambiente em que se encontra, permitindo se manter um estado de bem estar e normalidade.
A Segurança Pessoal está relacionada a qualquer atitude, comportamento ou ação que tenha como objetivo a preservação da incolumidade das pessoas, ela está diretamente ligada a comportamentos preventivos e serviços de Segurança Pessoal.
As empresas especializadas em prestação de serviços de segurança, vigilância e transporte de valores, constituídas sob a forma de empresas privadas, além das hipóteses previstas nos incisos do caput deste artigo, poderão se prestar ao exercício das atividades de segurança privada a pessoas; a estabelecimentos comerciais, industriais, de prestação de serviços e residências; a entidades sem fins lucrativos; e órgãos e empresas públicas (BRASIL, 1983b).
2.2 Segurança Executiva
Este serviço é destinado a empresas que busquem proporcionar um nível de segurança superior para seus profissionais que ocupam altos cargos, expatriados e estrangeiros em viagens de negócios, que estão expostos a um maior nível de risco por sua visibilidade e condição econômica.
Concluindo os dois fatores, verifica-se que a gestão de segurança pessoal se inicia com a avaliação de riscos na rotina do indivíduo, a partir das conclusões, é elaborado o planejamento de segurança executiva, englobando procedimentos (de rotina e emergência), seleção do pessoal da equipe operacional, treinamento dos mesmos, e coordenação de todos os fatores relevantes com responsabilidade total com o esquema de segurança.
Essa modalidade pode consistir em uma solução pontual ou contínua, de acordo com necessidade em questão.
2.3 Legislação na Segurança Executiva
A legislação vigente é para todo o composto da segurança privada, não determinando e diferenciando as classes, pois é um conjunto de ordenamentos jurídicos formados por lei, decretos e portarias, e tem como objetivo ordenar e regular as atividades e serviços da segurança privada no país.
Estabelece condutas e ações aceitáveis ou recusáveis nas questões referentes a segurança privada no Brasil.
2.4 Seleção e Treinamento
O setor responsável pela seleção e recrutamento, dispõe de profissionais capacitados para direcionar os ensinamentos inerentes ao cargo e função que o candidato irá exercer, com métodos diferenciados do convencional, com práticas mais abrangentes e técnicas ousadas para que possa capacitar e atender diferentes tipos de situações.
O que deve ser atendido de imediato sem ressalvas, é o real cadastramento na Polícia Federal, credenciamento único e vínculo regulamentado com o órgão para que se possa exercer o trabalho proposto.
2.5 Planejamento da Segurança Executiva
 O planejamento da Segurança Executiva é um processo que consiste em um conjunto de ações intencionais, integradas, coordenadas e orientadas para se obter o nível necessário de segurança para uma organização atingir seus objetivos.
O planejamento da Segurança Executiva é a ação de interpretar a necessidade da organização, e baseado nela, determinar os recursos e atividades necessários para garantir a incolumidade física das pessoas e a integridade do patrimônio.
Além de definir os objetivos e metas, o plano deve realizar a atividade estratégica de distribuir os recursos de maneira eficiente, de modo que os objetivos e as metas possam ser atingidos.
Deve-se levar em consideração quando for colocar em prática a execução do planejamento, é a forma sensata de lidar e observar o que está acontecendo à volta da organização para que tratar de uma maneira correta uma situação não favorável, com direções e objetivos claros e transparentes e umadinâmica forte e regular para um desempenho estável.
Nas empresas também há sistemas de crenças e valores característicos peculiares de cada uma, regidos por uma estrutura de poder e normas estabelecidas pelos componentes do grupo, como também valorizada por eles. (LAS CASAS, 1999, p. 97).
2.6 Vspp e Low Profile
VSPP é uma sigla que significa Vigilante de Segurança Pessoal Privada. Essa atividade de vigilância tem como função garantir a segurança das pessoas.
Embora tenham a mesma formação base dos vigilantes, os agentes VSPP são treinados para demonstrar comportamento mais discreto, focado mais em prevenção do que em reação.
Um agente de segurança pessoal privada pode ser fluente em outras línguas, e está apto a preencher mais funções do que a de vigilante (como a escolta armada).
A proteção executiva privada é indicada para executivos, autoridades, artistas, entre outros, que precisam do acompanhamento de agentes pessoais ao longo do dia ou durante eventos específicos.
E uma das principais tendências para o setor de proteção executiva, onde atuam os VSPP (vigilante de segurança pessoal privada), é a Low Profile. Nela, as operações e os VSPP agem da forma mais discreta possível. Para isso, os carros blindados utilizados não são modelos de luxo e os agentes devem ter um comportamento que faça com que ele se misture à multidão. A intenção é chamar pouca atenção para que a equipe e tornar totó o processo natural e discreto.
 3. DIREITO APLICADO
A Empresa Prosegur baseia-se firmemente nas leis que regem o solo nacional, seguindo as diretrizes e na direção certa para obter frutos de um trabalho ordenado e coerente.
O Grupo segue a Legislação, e está de acordo com todos os requisitos propostos, sabendo que as leis regulariza e organiza a vida de um país, ou seja, o que popularmente se chama de ordem jurídica e que estabelece condutas e ações aceitáveis ou recusáveis de um indivíduo, instituição, empresa, entre outros.
3.1 Ordenamento Jurídico
Ordenamento jurídico é como se chama à disposição hierárquica das normas jurídicas (regras e princípios), dentro de um sistema normativo no país.
Por este sistema, pode-se compreender que cada dispositivo normativo possui uma norma da qual deriva e à qual está subordinada, cumprindo à constituição o papel de preponderância, ou seja, o ápice, ao qual todas as demais leis devem ser compatíveis material formalmente.
De acordo com o que foi mostrado em detalhes, a empresa segue rigorosamente um conjunto de ordenamentos de leis e que isso impacta diretamente toda uma organização no fato de não execução, pois um gestor responsável por determinado setor, deve-se acompanhar diariamente toda evolução de um decreto, portaria, lei..., pois o conhecimento fornece a este cidadão ou qualquer outro uma melhor maneira de lidar com determinadas situações rotineiras sem correr o risco de ser punido por um fato atípico ou típico por que não, um erro acarreta todo um planejamento para baixo, e uma antecipação do dano seria a resolução certa.
A empresa, colaborador, terceiros, fornecedores, aqueles que estão no dia a dia normal, estão amparados pela legislação vigente, e é dever de todos os envolvidos estar ciente dos moldes, modelos e formas de como se agir ou reagir a tais procedimentos que impactem diretamente na estrutura pessoal ou empresarial, pois as diretrizes e plano de conduta é relacionado a todos, sendo o responsável direto aquele que exerce a função que é delegada.
“A conduta humana, enquanto enquanto regulada por um ordenamento normativo ou é uma ação por esse ordenamento determinado ou é uma omissão. (KELSEN,2009, pag.16).”
3.2 Foco da Legislação da Segurança Privada
Normalmente as leis sobre a Segurança Privada são criadas e aprovadas pelo Congresso Nacional, os Decretos pelo Presidente da República e as Portarias pela Diretoria da Polícia federal.
A legislação sobre a Segurança Privada é um conjunto de requisitos legais que regulariza e organiza as atividades de Segurança Privada no Brasil, popularmente chamada de ordem jurídica, e que estabelece concutas e ações aceitáveis ou recusáveis nas questões referentes a Segurança Privada.
Os principais tópicos da legislação atuante, versam sobre a realização da vigilância patrimonial de instalações e estabelecimentos públicos e privados e a proteção de pessoas físicas dentro dos ambientes cujos limites são determinados para tal.
Um outro tópico se refere ao transporte de valores, cuja abrangência foi aumentada e, atualmente, vários tipos de cargas são protegidos nas estradas e nas cidades brasileiras.
Por fim, a segurança pessoal também completa os tópicos da legislação.
Segundo (BOBBIO, p.39), para finalmente ter um direito que deve ser, mas que, para ser, ou para que passe do dever de ser ao ser, precisa transformar-se, de objeto de discussão de uma assembleia de especialistas, em objeto de decisão de um órgão legislativo dotado de poder de coerção.
4. MATEMÁTICA FINANCEIRA
A matemática financeira é um dos mais importantes pilares das diversas áreas que envolvem a gestão empresarial.
Em um mercado dinâmico e complexo, o conhecimento da matemática torna-se elemento basilar para profissionais que estejam envolvidos nas operações em qualquer entidade, de grande ou pequeno porte, nacional ou internacional, pública ou privada. Seu uso é imprescindível e se perpetua por toda estrutura empresarial da governança às atividades mais simples e corriqueiras de uma empresa.
A matemática financeira tem sido adotada como instrumento estratégico por partes que compreendem sua aplicação, inclusive, quando a utilizam para obter vantagens negociais quase que imperceptíveis para a outra parte contratante, porém com consequências expressivas no resultado final.
Entende-se sequência uniforme de capitais como sendo o conjunto de pagamentos (ou recebimentos) de valor nominal igual, que se encontram dispostos em períodos de tempo constantes, ao longo de um fluxo de caixa. Se a série tiver como objetivo a constituição do capital, este será o montante da série, ao contrário, ou seja, se o objetivo for a amortização de um capital, este será o valor atual da série. (TEIXEIRA, 1998).
4.1 Gestor e Finanças
O gestor deve estar familiarizado com a matemática financeira para administrar sabiamente o setor que o mesmo atende.
Sem os conhecimentos necessários sobre o assunto, será quase impossível gerenciar o fluxo de caixa, controlar a folha de pagamento e o fluxo de mercadorias.
Segundo Santos (2005), um importante instrumento para a realização de cálculos necessários para a realização consciente de uma compra a prazo, na contratação de empréstimos, financiamentos, no pedido de descontos, pagamento de juros e efetuar a abertura de conta poupança e investimentos e o principal, usar estes conhecimentos para planejar a própria vida e superar, em parte, a condição de exploração imposta por aqueles que dominam este saber essencial. (p. 112).
4.2 Matemática e Valores
A matemática financeira trabalha com números e valores. E é justamente com números e valores que a empresa trabalha e dos quais depende para existir e crescer. 
Controlar as finanças é um dos maiores desafios de um empreendedor, é uma parte que se dedica à análise de dados financeiros em geral. Para isso, usa um conjunto de conceitos, como: capital, patrimônio, juros, inflação, empréstimo, investimento, lucro, valor presente, valor futuro, fluxo de caixa, taxa de retorno e outros.
Seu objetivo é estudar o comportamento do dinheiro.
4.3 Processos Financeiros
Usada com precisão, a matemática financeira ajuda a reduzir os custos e potencializar os lucros, que é o desejo de todo gestor. Ela oferece os instrumentos necessários para que se realizem avaliações sobre os recursos mais viáveis (menores custos) e os investimentos que podem ser mais vantajosos, seja médio, curto ou longo prazo.
Porcentagem é uma comparação. A porcentagem está presente em inúmeras situações. Não há como entender o mundo do capital, das compras, das vendas, do planejamento financeiro, etc. sementender porcentagem. Precisamos entende-la para realizar cálculos, interpretar gráficos, tabelas, e principalmente, usá-la a nosso favor. (p.157) Bigode (2000).
4.4 Elementos na Matemática Financeira
Os juros simples são um dos elementos mais usados na matemática financeira, muito importante para qualquer empresa e nos cálculos para se obter os devidos valores propostos.
A taxa é calculada conforme o capital principal, mantendo o mesmo valor para o rendimento mensal.
Já os juros compostos, é um regime adotado pelo sistema financeiro atual, o juro é integrado ao capital, formando um novo capital que receberá novos juros mensais.
A amortização é um sistema que pode fazer muita diferença quando o gestor vai pagar os empréstimos que fez.
A amortização é o processo de extinção do débito por meio de pagamentos periódicos planejados.
Existe para isso, o pagamento único, variável, sistema de amortização constante, price, sistema de amortização mista, alemão.
A matemática financeira é uma ferramenta fundamental para que o gestor tome as melhores decisões para a empresa.
Considerando riscos e potencial de retorno, incidência de juros, custos operacionais, folha de pagamento e muitos outros pontos relevantes.
As decisões devem ser tomadas olhando-se o futuro, baseando-se nas projeções de fluxo de caixa. Quanto mais precisas as projeções, melhores serão as decisões.
Somente a aplicação dos elementos da matemática financeira permite que se façam tomadas de decisões seguras, baseada em números precisos e não em intuições duvidosas.
As séries uniformes de pagamentos postecipados são aqueles em que o primeiro pagamento ocorre no momento 1; este sistema é também chamado de sistema de pagamento ou recebimento sem entrada. Pagamentos ou recebimentos podem ser chamados de prestação, representada pela sigla “PMT” que vem do inglês “Payment” e significa pagamento ou recebimento. (BRANCO, 2002).
5. CONCLUSÃO
A Empresa Prosegur, atuante em diversas áreas do setor da segurança privada, como carro chefe utiliza do transporte de valores para enfrentar uma concorrência sadia com outras tantas espalhadas pelo país, demonstra o quanto é forte e combatente para seguir num mercado de várias opções aonde o cliente é exigente e paga por um serviço de qualidade e excelência.
Os gestores que estão na organização e planejamento dia após dia, se dedicam e aperfeiçoam a forma de trabalhar e orientar os colaboradores que estão em seus postos de trabalho, no incentivo e valorização para que os mesmos possam dar continuidade nas tarefas diárias com motivação e empenho, num gerenciamento clássico provido de uma modernidade que adentrou em nossas culturas para entrelaçar num todo uma equipe engajada e com determinações.
O uso do direito aplicado nas funções corriqueiras, fortalecem o conhecimento na área atuante para que não abra nenhuma brecha de erros que ensejam em uma situação desconfortável tanto para o colaborador ou instituição, pois o uso correto da legislação perante as adversidades diárias, farão com que a classe da segurança privada tenha seus valores elevados e reconhecidos por determinadas ações que exijam sabedoria, cautela e respeito.
Unindo um todo, em uma equipe que tem em seu plantel diversos setores com as mais variadas tarefas, ainda sobra um pouco de saber, aquele de se organizar financeiramente, de ter os números à seu favor e controlar gastos, ganhos, em curto ou longo prazo, para que se possa obter um plano estratégico de cálculos e resultados, com clareza e transparência, onde o valor final vai mostrar o quanto acertou ou errou, oferecendo uma dinâmica e sensatez naquilo que foi proposto pelos gestores e atuantes nos setores responsáveis.
6. REFERÊNCIAS
BIGODE, A. J.L. Matemática hoje é feita assim. São Paulo: FTD, 2000.
BOBBIO, Norberto. A Era dos Direitos. Rio de Janeiro: Elsevier, 2004.
BRANCO, ANÍSIO COSTA CASTELO. Matemática Financeira Aplicada. São Paulo: Pioneira Thompson, 2002.
BRASIL, Portaria DPF n.3233, de 10 de Dezembro de 2012.
https://prosegur.com.br/. Acessado em 21/04/2021.
KELSEN, Hans. Teoria Pura do Direito. São Paulo: Editora Wmf Martins Fontes, 2009.
LAS CASAS, A.L. Plano de marketing para micro e pequena empresa. São Paulo. Ed. Atlas, 1999.
SANTOS, G. L. da C. Educação Financeira: a matemática financeira sob nova perspectiva. 2005. Dissertação (Mestrado em Educação para a Ciência) – Faculdade de Ciências, Universidade Estadual Paulista, Bauru, 2005.
TEIXEIRA, JAMES. Matemática Financeira. São Paulo: Makron Books, 1998.