CADERNO DE EXERCÍCIOS

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Núcleo de Educação a Distância
GRUPO PROMINAS DE EDUCAÇÃO
Diagramação - Rhanya Vitória M. R. Cupertino
PRESIDENTE: Valdir Valério, Diretor Executivo: Dr. Willian Ferreira.
O Grupo Educacional Prominas é uma referência no cenário educacional e com ações voltadas para 
a formação de profi ssionais capazes de se destacar no mercado de trabalho.
O Grupo Prominas investe em tecnologia, inovação e conhecimento. Tudo isso é responsável por 
fomentar a expansão e consolidar a responsabilidade de promover a aprendizagem.
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QUESTÃO 1
Ano: 2017 Banca: FCC Órgão: TRE-PR Prova: FCC - 2017 - TRE-PR 
- Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Uma empresa metalúrgica de grau de risco 3, com 203 trabalha-
dores, tem Fator Acidentário de Prevenção − FAP de 1,1543, no 
último ano teve 13 acidentes de trabalho com Comunicação de Aci-
dente de Trabalho − CAT e 2 casos de acidente de trabalho sem 
CAT (conforme informações do cálculo do FAP), têm trabalhadores 
distribuídos em 3 turnos de trabalho. Para o dimensionamento do 
SESMT deverá ser considerado:
a) número de trabalhadores e número de CAT no último ano.
b) valor do FAP e número de trabalhadores.
c) grau de risco e número de CAT no último ano.
d) grau de risco e número de trabalhadores.
e) número de trabalhadores e número de turnos que são distribuídos.
QUESTÃO 2
Ano: 2017 Banca: CONSULPLAN Órgão: TRE-RJ Prova: CONSUL-
PLAN - 2017 - TRE-RJ - Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
O SESMT tem, como objetivo geral, tomar medidas técnicas pre-
ventivas de acidente do trabalho ou doenças ocupacionais de 
modo a proteger os trabalhadores em relação aos riscos profi s-
sionais que porventura existam no ambiente de trabalho. Qual dos 
profi ssionais a seguir NÃO faz parte do SESMT?
a) Enfermeiro do trabalho.
b) Fisioterapeuta do trabalho.
c) Auxiliar de enfermagem do trabalho.
d) Engenheiro de segurança do trabalho.
QUESTÃO 3
Ano: 2017 Banca: IADES Órgão: Correios Provas: IADES - 2017 - 
Correios - Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior 
Com base nas previsões expostas na Norma Regulamentadora n° 
4 (NR-4), assinale a alternativa correta.
a) Ao profi ssional especializado em Segurança e em Medicina do Tra-
balho é permitido o exercício de outras atividades na empresa durante 
o horário de sua atuação nos Serviços Especializados em Engenharia 
de Segurança e em Medicina do Trabalho.
b) Os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Me-
dicina do Trabalho devem ser compostos exclusivamente por médico do 
trabalho, engenheiro de segurança do trabalho e enfermeiro do trabalho.
c) Apenas as empresas privadas manterão, obrigatoriamente, Serviços 
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Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Traba-
lho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do 
trabalhador no local de trabalho.
d) O engenheiro de segurança do trabalho, o médico do trabalho e o en-
fermeiro do trabalho deverão dedicar, no mínimo, 4 horas (tempo parcial) 
ou 8 horas (tempo integral) por dia para as atividades dos Serviços Es-
pecializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
e) O dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia de 
Segurança e em Medicina do Trabalho vincula-se à gradação do risco 
da atividade principal e ao número total de empregados do estabeleci-
mento, observadas as exceções previstas na NR-4.
QUESTÃO 4
Ano: 2017 Banca: FCC Órgão: TRE-PR Prova: FCC - 2017 - TRE-PR 
- Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Sobre a Comunicação de Acidente de Trabalho − CAT, regulamen-
tada pela Lei n° 8.213/1991:
a) Nos casos de morte a comunicação pelo empregador deverá ocorrer 
até o sétimo dia útil da ocorrência.
b) A emissão da comunicação pelo empregador deverá ocorrer até o 
quinto dia útil da ocorrência.
c) Tanto a empresa, quanto o empregador doméstico, devem comunicar 
acidente de trabalho.
d) Nos casos de morte a comunicação pelo empregador deverá ocorrer 
até o terceiro dia útil da ocorrência.
e) A emissão da comunicação pelo empregador deverá ocorrer até o 
sétimo dia útil da ocorrência.
QUESTÃO 5
Ano: 2012 Banca: FCC Órgão: TRF - 2ª REGIÃO Prova: FCC - 2012 - 
TRF - 2ª REGIÃO - Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
O dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia 
de Segurança e em Medicina do Trabalho vincula-se à gradação do 
risco da atividade principal e ao número total de empregados do 
estabelecimento. Em todos os graus de risco, o profissional que 
deve integrar necessariamente o SESMT em maior número é o 
a) Engenheiro de Segurança do Trabalho.
b) Médico do Trabalho.
c) Enfermeiro do Trabalho.
d) Auxiliar de Enfermagem do Trabalho.
e) Técnico de Segurança do Trabalho.
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QUESTÃO 6
Ano: 2015 Banca: COPESE - UFPI Órgão: UFPI Prova: COPESE - 
UFPI - 2015 - UFPI - Enfermeiro do Trabalho
O Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medi-
cina do Trabalho- SESMT, cuja finalidade é de promover a saúde 
e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho, está 
estabelecido no artigo 162 da Consolidação das Leis do Trabalho-
-CLT e é regulamentado pela Norma Regulamentadora 4. Em rela-
ção a este Serviço, é INCORRETO afirmar:
a) Seu dimensionamento vincula-se à gradação do risco da atividade 
principal e ao número total de empregados do estabelecimento, obser-
vadas as exceções previstas na NR 4.
b) As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administra-
ção direta e indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que pos-
suam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho – 
CLT, devem manter obrigatoriamente em funcionamento o SESMT.
c) O dimensionamento do Serviço tem suas particularidades definidas 
pela NR-4, mas em geral pode incluir os seguintes profissionais: médico 
do trabalho, enfermeiro do trabalho, odontólogo do trabalho, técnico de 
enfermagem do trabalho, auxiliar de enfermagem do trabalho, enge-
nheiro de segurança do trabalho e técnico de segurança do trabalho.
d) Quando, em uma empresa, mais de 50% (cinquenta por cento) dos em-
pregados exercem atividade cuja gradação de risco seja de grau superior 
ao da atividade principal da empresa, o SESMT deve ser dimensionado 
em função do maior grau de risco, obedecendo ao disposto na NR-4.
e) Uma empresa poderá constituir um SESMT centralizado para atender 
a um conjunto de estabelecimentos pertencentes a ela, independente 
da distância a ser percorrida entre o Serviço e cada um dos estabeleci-
mentos, desde que respeite o dimensionamento em função do total de 
empregados e do risco, conforme recomendações da NR-4.
QUESTÃO 7 
Ano: 2017 Banca: IADES Órgão: Correios Prova: IADES - 2017 - 
Correios - Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior
De acordo com a Norma Regulamentadora n° 9 (NR-9), que trata 
dos riscos ambientais, a elaboração, a implementação, o acompa-
nhamento e a avaliação do PPRA poderão ser feitos
a) mediante acordo coletivo, envolvendo plano elaborado pela CIPA e 
executado pela Divisão de Proteção do Trabalho.
b) pela Delegacia Regional do Trabalho.
c) pela Organização Internacional do Trabalho (OIT).
d) pelo SESMT ou por pessoa ou equipe de pessoas que, a critério do 
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empregador, sejam capazes de desenvolver o disposto na Norma Re-
gulamentadora.
e) pelo Corpo de Bombeiros, em conjunto com a Diretoria de Recursos 
Humanos, apoiada pela Divisão de Proteção ao Trabalho.
QUESTÃO 8
Ano: 2015 Banca: COPESE - UFPI Órgão: UFPI Prova: COPESE - 
UFPI - 2015 - UFPI - Enfermeiro do Trabalho
Em relação aos Serviços Especializados em Engenharia de Segu-
rança e em Medicina do trabalho (SESMT), marque a assertiva IN-
CORRETA.
a) O dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia de 
Segurança e em Medicina do Trabalho vincula-se à gradação do risco da 
atividade principal e ao número total de empregados do estabelecimento, 
constantes dos Quadros I e II, observadas as exceções previstasna NR 6.
b) Os SESMT devem ser compostos por Médico do Trabalho, Engenheiro 
de Segurança do Trabalho, Técnico de Segurança do Trabalho, Enfer-
meiro do Trabalho e Auxiliar ou Técnico em Enfermagem do Trabalho.
c) Os profissionais integrantes do SESMT devem possuir formação e re-
gistro profissional em conformidade com o disposto na regulamentação 
da profissão e nos instrumentos normativos emitidos pelo respectivo 
Conselho Profissional, quando existente.
d) Enfermeiro do trabalho é o enfermeiro portador de certificado de con-
clusão de curso de especialização em Enfermagem do Trabalho, em 
nível de pós-graduação, ministrado por universidade ou faculdade que 
mantenha curso de graduação em enfermagem.
e) Auxiliar de enfermagem do trabalho é o auxiliar de enfermagem ou téc-
nico de enfermagem portador de certificado de conclusão de curso de qua-
lificação de auxiliar de enfermagem do trabalho, ministrado por instituição 
especializada reconhecida e autorizada pelo Ministério da Educação.
QUESTÃO 9
Ano: 2017 Banca: CONSULPLAN Órgão: TRE-RJ Prova: CONSUL-
PLAN - 2017 - TRE-RJ - Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Analise as afirmativas a seguir.
I. Aplicar os conhecimentos técnicos ao ambiente de trabalho e a 
todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, 
de modo a reduzir até eliminar os riscos existentes à saúde do 
trabalhador.
II. Manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao 
máximo de suas observações, além de apoiá-la, treiná-la e atendê-
-la, conforme dispõe a NR 5.
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III. Elaborar planos de controle de efeitos de catástrofes, de dispo-
nibilidade de meios que visem ao combate a incêndios e ao salva-
mento e de imediata atenção à vítima deste ou de qualquer outro 
tipo de acidente.
São atribuições do SESMT as afirmativas
a) I, II e III.
b) I e II, apenas.
c) I e III, apenas.
d) II e III, apenas.
QUESTÃO 10
Ano: 2018 Banca: DEPSEC Órgão: UNIFAP Prova: DEPSEC - 2018 - 
UNIFAP - Engenheiro em Segurança do Trabalho
Marque a alternativa CORRETA considerando o que cabe ao em-
pregador quanto ao EPI.
a) Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica.
b) Responsabilizar-se pela manutenção da qualidade do EPI.
c) Solicitar a emissão do CA, conforme o anexo II da NR-6.
d) Responsabilizar-se pela guarda e conservação.
e) Providenciar a avaliação da conformidade no âmbito do SINMETRO.
QUESTÃO 11
Ano: 2017 Banca: FCC Órgão: TRE-PR Prova: FCC - 2017 - TRE-PR 
- Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
É vedada a dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado 
eleito para cargo de direção de Comissões Internas de Prevenção 
de Acidentes − CIPA desde o registro de sua candidatura até um 
período após o final de seu mandato, que é de
a) 18 meses.
b) 12 meses.
c) 24 meses.
d) 6 meses.
e) 3 meses.
QUESTÃO 12
Ano: 2015 Banca: COPESE - UFPI Órgão: UFPI Prova: COPESE - 
UFPI - 2015 - UFPI - Enfermeiro do Trabalho
O Mapa de Riscos tem como objetivos reunir as informações ne-
cessárias para estabelecer o diagnóstico da situação de segurança 
e saúde no trabalho na empresa. Segundo a Classificação dos Ris-
cos Ocupacionais que consta no Anexo IV, da NR-5, os riscos de 
natureza química são padronizados pela cor:
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a) Amarelo
b) Marrom
c) Vermelho
d) Azul
e) Verde
QUESTÃO 13
Ano: 2015 Banca: COPESE - UFPI Órgão: UFPI Prova: COPESE - 
UFPI - 2015 - UFPI - Enfermeiro do Trabalho
Quanto às atribuições da CIPA e de acordo com a NR 5, assinale a 
assertiva INCORRETA.
a) Divulgar os riscos do processo de trabalho elaborados pela Empresa 
no mapa de riscos, sem a participação dos trabalhadores e com asses-
soria do SESMT, quando houver.
b) Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador, a paralisa-
ção de máquina ou setor onde considere haver risco grave e iminente à 
segurança e saúde dos trabalhadores.
c) Participar da implementação e do controle da qualidade das medidas 
de prevenção necessárias, bem como da avaliação das prioridades de 
ação nos locais de trabalho.
d) Divulgar aos trabalhadores informações relativas à segurança e saú-
de no trabalho.
e) Realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de 
trabalho visando à identificação de situações que venham a trazer ris-
cos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
QUESTÃO 14
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - 
CISSUL - MG - Médico do Trabalho
Sobre acidentes do trabalho, assinale a alternativa INCORRETA.
a) Acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a ser-
viço da empresa provocando lesão corporal ou perturbação funcional 
que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, 
da capacidade para o trabalho.
b) As doenças ocupacionais e os acidentes de trajeto são legalmente 
equiparados aos acidentes de trabalho típicos, dando ao empregado os 
mesmos direitos, como isenção de carência para benefícios do INSS do 
tipo auxílio-doença acidentário.
c) Para combater os efeitos nocivos da subnotificação, foi instituído 
pela Lei n. 11.430/2006 o Nexo Técnico Epidemiológico, que autoriza 
ao INSS reconhecer a doença como de natureza ocupacional, tão so-
mente a partir da predominância de determinadas doenças em certas 
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atividades econômicas.
d) A emissão de Comunicado de Acidente de Trabalho (CAT), com ou 
sem afastamento, dará ao empregado garantia, pelo prazo mínimo de 
doze meses, da manutenção do seu contrato de trabalho na empresa.
QUESTÃO 15
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - 
CISSUL - MG - Médico do Trabalho
Sobre acidentes do trabalho, assinale a alternativa INCORRETA.
a) Acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a ser-
viço da empresa provocando lesão corporal ou perturbação funcional 
que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, 
da capacidade para o trabalho.
b) As doenças ocupacionais e os acidentes de trajeto são legalmente 
equiparados aos acidentes de trabalho típicos, dando ao empregado os 
mesmos direitos, como isenção de carência para benefícios do INSS do 
tipo auxílio-doença acidentário.
c) Para combater os efeitos nocivos da subnotificação, foi instituído 
pela Lei n. 11.430/2006 o Nexo Técnico Epidemiológico, que autoriza 
ao INSS reconhecer a doença como de natureza ocupacional, tão so-
mente a partir da predominância de determinadas doenças em certas 
atividades econômicas.
d) A emissão de Comunicado de Acidente de Trabalho (CAT), com ou 
sem afastamento, dará ao empregado garantia, pelo prazo mínimo de 
doze meses, da manutenção do seu contrato de trabalho na empresa.
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QUESTÃO 16
Ano: 2017 Banca: IADES Órgão: Correios Provas: IADES - 2017 - 
Correios - Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior 
A respeito da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT), assina-
le a alternativa correta.
a) Não é aplicável quando se trata de doença ocupacional.
b) Deve ser emitida quando ocorre acidente de trajeto no deslocamento 
residência/trabalho/residência.
c) Deve ser registrada on-line; considera-se o registro manual na agên-
cia do INSS inválido para o devido valor documental.
d) Devem-se emitir duas vias apenas. Uma para o empregado e outra 
para empresa.
e) Devem-se emitir três vias apenas. Uma para o empregado, uma para 
a empresa e outra para o INSS.
QUESTÃO 17
Ano: 2017 Banca: IADES Órgão: Correios Prova: IADES - 2017 - 
Correios - Médico do Trabalho Júnior
Nas empresas desobrigadas a constituir Serviço Especializado 
em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), 
cabe ao empregador selecionar o equipamento de proteção indivi-
dual (EPI) adequado ao risco, mediante orientação do
a) técnico em segurança do trabalho.
b) técnico em enfermagem do trabalho.
c) profi ssional tecnicamente habilitado, ouvida a Comissão Interna de 
Prevenção de Acidentes (CIPA), ou, na falta desta, o designado e os 
trabalhadores usuários.
d) gerente derecursos humanos.
e) profi ssional habilitado, indicado pela Superintendência Regional do 
Trabalho.
QUESTÃO 18
Ano: 2014 Banca: FCC Órgão: TRT - 2ª REGIÃO (SP) Prova: FCC 
- 2014 - TRT - 2ª REGIÃO (SP) - Analista Judiciário - Medicina do 
Trabalho
Em relação aos serviços médicos de empresa, as empresas obri-
gadas a constituir Serviços Especializados em Engenharia de Se-
gurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) deverão exigir dos 
profi ssionais que os integram comprovação de que satisfazem os 
seguintes requisitos: 
I. O enfermeiro do trabalho deverá ser enfermeiro portador de cer-
tifi cado de conclusão de curso de especialização, obtido em cur-
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sos de qualificação em enfermagem do trabalho, ministrado por 
instituição especializada reconhecida e autorizada pelo Ministério 
do Trabalho. II. O engenheiro de segurança do trabalho deverá ser 
engenheiro ou arquiteto portador de certificado de conclusão de 
curso de especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, 
em nível de pós-graduação. III. O médico do trabalho deverá ser 
portador de certificado de conclusão de curso de especialização 
em Medicina do Trabalho, em nível de pós-graduação, ou portador 
de certificado de residência médica em área de concentração em 
saúde do trabalhador ou denominação equivalente, reconhecida 
pela Comissão Nacional de Residência Médica, do Ministério de 
Educação, ambos ministrados por universidades ou faculdade que 
mantenha Curso de graduação em Medicina.
a) está correto o que se afirma em I e III, apenas.
b) está correto o que se afirma em I e II, apenas.
c) está correto o que se afirma em II e III, apenas.
d) está correto o que se afirma em II, apenas.
e) está correto o que se afirma em I, II e III.
 
QUESTÃO 19
Ano: 2017 Banca: CONSULPLAN Órgão: TRE-RJ Prova: CONSUL-
PLAN - 2017 - TRE-RJ - Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Para os profissionais que compõem o SESMT é exigido o cumprimento 
de carga horária diária. Qual a carga horária exigida por dia para o médi-
co do trabalho nas atividades do SESMT, de acordo com a legislação?
a) De 1h (tempo parcial) a 2h (tempo integral).
b) De 2h (tempo parcial) a 4h (tempo integral).
c) De 3h (tempo parcial) a 6h (tempo integral).
d) De 6h (tempo parcial) a 8h (tempo integral).
QUESTÃO 20
Ano: 2017 Banca: CPCON Órgão: UEPB Prova: CPCON - 2017 - 
UEPB - Técnico em Segurança do Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) tem como 
objetivo alertar para a prevenção de acidentes e doenças decorren-
tes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o 
trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do tra-
balhador. De acordo com a NR 5, assinale a alternativa que revela 
ações CORRETAS nesse sentido.
a) As reuniões da CIPA terão atas assinadas pelos presentes com en-
caminhamento de cópias para todos os membros. As atas devem ficar 
no estabelecimento à disposição da fiscalização do sindicato dos traba-
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lhadores e do INSS.
b) O presidente e o vice-presidente da CIPA devem, no prazo mínimo 
de 55 (cinquenta e cinco) dias antes do término do mandato em curso, 
constituir a Comissão Eleitoral – CE, que será responsável pela organi-
zação e acompanhamento do processo eleitoral.
c) O treinamento de CIPA em primeiro mandato será realizado no prazo 
máximo de 15 (quinze) dias, contados a partir da data da posse.
d) O número de membros titulares e suplentes da CIPA, considerando a 
ordem decrescente de votos recebidos, observará, fielmente, o dimen-
sionamento previsto no Quadro I desta NR, sem qualquer alteração.
e) O empregador poderá garantir que seus indicados tenham a repre-
sentação necessária para a discussão e encaminhamento das soluções 
de questões de segurança e saúde no trabalho analisadas na CIPA.
QUESTÃO 21
Ano: 2017 Banca: CPCON Órgão: UEPB Prova: CPCON - 2017 - 
UEPB - Técnico em Segurança do Trabalho
O PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) é parte 
integrante do conjunto mais amplo das iniciativas da empresa no 
campo da preservação da saúde e da integridade dos trabalhado-
res, devendo estar articulado com o disposto nas demais Normas 
Regulamentadoras – NR's, em especial com o Programa de Con-
trole Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO. A NR 9 estabele-
ce os parâmetros mínimos e diretrizes gerais a serem observados 
na execução do PPRA, podendo tais parâmetros serem ampliados 
mediante negociação coletiva de trabalho. Para efeito desta NR, 
consideram-se riscos ambientais, os abaixo elencados:
a) Ergonômicos, de Acidente e Físicos.
b) Físicos, Ergonômicos, de Acidente, Químicos e Biológicos.
c) Físicos, de Acidente, Químicos e Biológicos.
d) Físicos, Ergonômicos, Químicos e Biológicos.
e) Físicos, Químicos e Biológicos.
QUESTÃO 22
Ano: 2016 Banca: IBFC Órgão: COMLURB Prova: IBFC - 2016 - 
COMLURB - Engenheiro de Segurança do Trabalho
De acordo com a norma ABNT NBR 7195/95 que estipula as cores que 
devem ser usadas para prevenção de acidentes, empregadas para 
identificar e advertir contra riscos, está correto o que se afirma em:
a) O verde deve ser empregado para identificar caixas contendo equipa-
mentos de proteção individual.
b) O amarelo deve ser empregado em faixas para demarcar passadiços, 
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passarelas e corredores pelos quais circulam exclusivamente pessoas.
c) A cor vermelha deve ser usada para assinalar perigo, como por exem-
plo em partes móveis e perigosas de máquinas e equipamentos.
d) A cor azul é utilizada para caracterizar “segurança” e deve ser empre-
gada nas faixas de delimitação de áreas destinadas à armazenagem.
QUESTÃO 23
Ano: 2016 Banca: FGV Órgão: CODEBA Prova: FGV - 2016 - CODE-
BA - Engenheiro de Segurança do Trabalho
Um sistema de gestão de segurança e saúde no trabalho que bus-
ca o atendimento das etapas de Planejamento, Execução, Controle 
e Ação – PDCA, permite atuar, respectivamente, na
a) localização dos riscos; execução do planejamento; acompanhamento 
dos indicadores e correção ou padronização de procedimentos.
b) localização dos riscos; correção ou padronização de procedimentos; 
acompanhamento dos indicadores e estabelecimentos de planos de ação.
c) estabelecimentos de planos de ação para diminuição dos riscos; exe-
cução do planejamento; acompanhamento dos indicadores e verifica-
ção das metas.
d) estabelecimentos de planos de ação para diminuição dos riscos; lo-
calizar os riscos; acompanhamento dos indicadores e verificação das 
metas de segurança.
e) verificação das metas de segurança; execução do planejamento; 
acompanhamento dos indicadores e correção ou padronização de pro-
cedimentos.
QUESTÃO 24
Ano: 2016 Banca: FGV Órgão: CODEBA Prova: FGV - 2016 - CODE-
BA - Engenheiro de Segurança do Trabalho
As condições ambientais de trabalho são importantes na avaliação 
da segurança do trabalhador. Considere um mergulhador profis-
sional que desenvolve o seu trabalho cumprindo todas as medidas 
de segurança cabíveis.
A respeito dessa situação é correto afirmar que é possível
a) eliminar o perigo.
b) eliminar o risco.
c) diminuir o perigo.
d) diminuir o risco.
e) diminuir o perigo e o risco.
QUESTÃO 25
Ano: 2018 Banca: FGV Órgão: Banestes Prova: FGV - 2018 - Banes-
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tes - Técnico em Segurança do Trabalho
Texto associado
A Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) é um documento 
emitido para reconhecer tanto um acidente de trabalho ou de traje-
to bem como uma doença ocupacional.
A CAT de reabertura deverá ser emitida:
a) em situação de afastamento do trabalho em período menor que 15 
dias consecutivos;
b) com as informações da época do acidente, exceto quanto ao afasta-
mento, último dia trabalhado, atestado médico e data da emissão;
c) em situação que requer assistência médica em período menor que 15 
dias consecutivos;
d) exclusivamente para casos de afastamento em virtude de agrava-
mento de lesão de acidente do trabalho;
e) exclusivamentepara casos de afastamento por agravamento de 
doença profissional ou do trabalho.
QUESTÃO 26
Ano: 2013 Banca: IBFC Órgão: EBSERH Prova: IBFC - 2013 - EB-
SERH - Engenheiro de Segurança do Trabalho
Leia a sentença e, de acordo com o descrito nas normas de segu-
rança do trabalho, preencha as lacunas correta e respectivamente. 
“Todo acidente acontece porque ele é provocado. Há duas razões 
que sempre fazem acontecer um acidente: _____________________ 
e ________________”
a) Ato inseguro; condição insegura.
b) Falta de experiência; cansaço.
c) Ato inseguro; falta de experiência.
d) Excesso de confiança; condição insegura.
QUESTÃO 27
Ano: 2018 Banca: FEPESE Órgão: CELESC Prova: FEPESE - 2018 
- CELESC - Técnico em Segurança do Trabalho
Como é denominado o documento emitido exclusivamente para 
casos de falecimento decorrente de acidente ou doença profissio-
nal ou do trabalho?
a) CAT de reabertura
b) CAT de comunicação de óbito
c) Reconhecimento de óbito
d) Declaração de óbito
e) Atestado de óbito
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QUESTÃO 28
Ano: 2018 Banca: COPERVE - UFSC Órgão: UFSC Prova: COPER-
VE - UFSC - 2018 - UFSC - Técnico em Eletromecânica
Medidas de proteção para o trabalho em máquinas e equipamentos 
devem ser adotadas para garantir a saúde e a integridade física dos 
trabalhadores. Assinale a alternativa que lista, em ordem de maior 
para menor prioridade, as medidas de proteção aos trabalhadores.
a) Medidas de proteção individual; medidas de proteção coletiva; medi-
das administrativas ou de organização do trabalho.
b) Medidas de proteção individual; uso de EPIs.
c) Medidas de proteção individual; medidas de proteção coletiva.
d) Medidas de proteção coletiva; medidas administrativas ou de organi-
zação do trabalho; medidas de proteção individual.
e) Medidas administrativas ou de organização do trabalho; medidas de 
proteção coletiva; medidas de proteção individual.
QUESTÃO 29
Ano: 2018 Banca: UFPR Órgão: UFPR Prova: UFPR - 2018 - UFPR - 
Médico do Trabalho
Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador as empresas 
de graus de risco 1 e 2, segundo o Quadro 1 da NR 4, com até:
a) 10 empregados.
b) 15 empregados.
c) 20 empregados.
d) 25 empregados.
e) 30 empregados.
QUESTÃO 30
Ano: 2014 Banca: FCC Órgão: SABESP Prova: FCC - 2014 - SA-
BESP - Enfermeiro do Trabalho
De acordo com a Norma Regulamentadora − NR 4, as empresas que 
desenvolvem suas atividades em um mesmo polo industrial ou co-
mercial podem constituir SESMT (Serviços Especializados em Enge-
nharia de Segurança e em Medicina do Trabalho) comum, organizado 
pelas próprias empresas interessadas. Porém, isto deve estar previs-
to nas Convenções ou Acordos Coletivos de Trabalho das categorias 
envolvidas e ter seu funcionamento analisado na periodicidade
a) quinzenal.
b) semestral.
c) mensal.
d) trimestral.
e) anual.
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QUESTÃO 31
Ano: 2011 Banca: FCC Órgão: TRT - 14ª Região (RO e AC) Prova: 
FCC - 2011 - TRT - 14ª Região (RO e AC) - Médico do trabalho
Defi ne a Norma Regulamentadora que trata do embargo ou interdição:
a) Embargo e interdição são medidas de urgência, ado- tadas a partir 
da constatação de situação de trabalho que caracterize risco grave e 
iminente ao trabalhador.
b) A interdição implica paralisação total quando se tratar de estabele-
cimento e setor de serviço, e parcial quando se tratar de máquina ou 
equipamento.
c) Durante a vigência da interdição ou do embargo, não podem ser de-
senvolvidas atividades necessárias à correção da situação de grave e 
iminente risco, ainda que adotadas medidas de proteção adequadas 
dos trabalhadores envolvidos.
d) Os empregados receberão os salários como se estivessem em efeti-
vo exercício até o segundo mês de paralisação decorrente da imposição 
de interdição ou embargo.
e) O embargo implica a paralisação parcial, enquanto a interdição impli-
ca a paralisação total da obra.
QUESTÃO 32
Ano: 2010 Banca: FCC Órgão: TRT - 9ª REGIÃO (PR) Prova: FCC - 
2010 - TRT - 9ª REGIÃO (PR) - Médico do trabalho
De acordo com a NR 3, que regulamenta sobre embargo ou inter-
dição, considere: 
I. A interdição ou embargo só poderá ser requerida pelo Delegado 
Regional do Trabalho, após avaliar laudo técnico que demonstre 
risco ao trabalhador. 
II. Ao interditar uma obra ou estabelecimento, o Delegado Regional 
do Trabalho emite um AAI - Aviso de Auto de Infração e as adequa-
ções deverão ser efetuadas em até 30 dias. 
III. O embargo importará paralisação total ou parcial da obra. 
IV. Da decisão do Delegado do Trabalho ou Delegado do Trabalho 
Marítimo poderão os interessados recorrer, no prazo de 15 dias, 
ao órgão competente, ao qual é facultado dar o efeito suspensivo. 
V. A interdição importará paralisação total ou parcial do estabeleci-
mento, setor de serviço, máquina ou equipamento. 
É correto o que consta APENAS em
a) I e III.
b) II e IV.
c) I e IV.
d) II e V.
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e) III e V.
QUESTÃO 33
Ano: 2017 Banca: CPCON Órgão: UEPB Prova: CPCON - 2017 - 
UEPB - Técnico em Segurança do Trabalho
Preencha as lacunas, nas defi nições abaixo relacionadas, com o 
termo com o qual a descrição tem correspondência, de acordo 
com o que estabelece a Lei 8.123, de 24 de julho de 1991:
1. ________________ é produzida ou desencadeada pelo exercício 
do trabalho peculiar a determinada atividade e constante da res-
pectiva relação elaborada pelo Ministério do Trabalho, da Previ-
dência Social;
2. __________________ é a adquirida ou desencadeada em função 
de condições especiais em que o trabalho é realizado e com ele se 
relacione diretamente, constante da relação mencionada no inciso 
I desta Lei.
3. _________________ é o que ocorre pelo exercício do trabalho a 
serviço de empresa ou de empregador doméstico ou pelo exercício 
do trabalho dos segurados referidos no inciso VII do art. 11 desta 
Lei, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cau-
se a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da 
capacidade para o trabalho.
A alternativa que apresenta a sequência CORRETA é:
a) Doença Profi ssional, Doença do Trabalho, Acidente Profi ssional.
b) Doença do Trabalho, Doença Profi ssional, Acidente do Trabalho.
c) Doença do Trabalho, Doença Profi ssional, Acidente Profi ssional.
d) Doença Profi ssional, Doença do Trabalho, Acidente do Trabalho.
e) Doença Profi ssional, Doença do Trabalho, Acidente de Trajeto.
QUESTÃO 34
Ano: 2018 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CES-
GRANRIO - 2018 - Petrobras - Médico do Trabalho Júnior
Um funcionário comparece ao serviço de saúde da empresa, du-
rante o expediente, com o nariz sangrando. Ao ser questionado 
pelo médico, informa que levou um soco de um colega de trabalho, 
a quem não pagou uma dívida.
Essa situação indica que
a) o sindicato é o único órgão autorizado a tomar providências porque, 
sendo a questão pessoal, a empresa não pode interferir.
b) o médico deve apenas prestar os cuidados de saúde e liberar o em-
pregado para o trabalho.
c) o funcionário agredido deve procurar uma delegacia, porque a em-
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presa nada pode fazer por se tratar de um problema pessoal.
d) os empregados envolvidos na situação devem ser demitidos por justa 
causa.
e) a Comunicação de Acidente de Trabalho deve ser emitida, já que foi 
uma ocorrência equiparada a acidente de trabalho.
QUESTÃO 35
Ano: 2018 Banca: FEPESE Órgão: CELESC Prova: FEPESE - 2018 
- CELESC - Técnico em Segurança do Trabalho
Como é definido o valor do prejuízo material decorrente de acidentes?
A Custo elementar
B Custo de acidentes
C Custo reembolsável
D Valor referencial segurado
E Índice acidental de referência
QUESTÃO 36
Ano: 2018 Banca: CS-UFG 
Órgão: Câmara de Goiânia - GO Prova: CS-UFG - 2018 - Câmara 
de Goiânia - GO - Assessor Técnico Legislativo - Enfermeiro do 
Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (Cipa) tem por obje-
tivo prevenir a ocorrência de acidentes e de doenças relacionadasao trabalho, contribuindo com a preservação da vida e a promoção 
da saúde do trabalhador. Deve ser composta de representantes do 
empregador e dos empregados, cabendo aos empregados, dentre 
outras, a atribuição de
a) observar e aplicar no ambiente de trabalho as recomendações quan-
to à prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
b) coordenar e supervisionar as atividades da Cipa, zelando para que os 
objetivos propostos sejam alcançados.
c) requisitar ao empregador e analisar as informações sobre questões 
que tenham interferido na segurança e saúde dos trabalhadores.
d) realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e nas condições 
de trabalho, visando a identificar situações que podem trazer riscos à 
saúde dos trabalhadores.
QUESTÃO 37
Ano: 2014 Banca: FCC Órgão: SABESP Prova: FCC - 2014 - SA-
BESP - Enfermeiro do Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes terá por atribui-
ções, dentre outras:
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I. Identificar os riscos do processo de trabalho e elaborar o mapa 
de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores, 
com assessoria do Serviços Especializados em Engenharia de Se-
gurança e em Medicina do Trabalho − SESMT, onde houver.
II. Elaborar plano de trabalho que possibilite ação preventiva na 
solução de problemas de segurança e saúde no trabalho.
III. Requisitar ao empregador e analisar as informações sobre ques-
tões que tenham interferido na segurança e saúde dos trabalhadores.
IV. Divulgar e promover o cumprimento das Normas Regulamenta-
doras, bem como cláusulas de acordos e convenções coletivas de 
trabalho, relativas à segurança e saúde no trabalho.
V. Requisitar à empresa as cópias das Comunicações de Acidentes 
do Trabalho (CAT) emitidas.
Está correto o que afirma em
a) I, II, III e V, apenas.
b) II, III e IV, apenas.
c) I, IV e V, apenas.
d) II, III e V, apenas.
e) I, II, III, IV e V.
QUESTÃO 38
Ano: 2015 Banca: IADES Órgão: ELETROBRAS Prova: IADES - 
2015 - ELETROBRAS - Médico do Trabalho
Em conformidade com a Norma Regulamentadora n° 4 (NR 4) do 
Ministério do Trabalho e Emprego, para fins de dimensionamento 
estabelecido na referida norma, no que se refere aos empregados 
situados no mesmo estado, território ou Distrito Federal, não serão 
considerados como estabelecimentos, mas como integrantes da 
empresa de engenharia principal responsável, nos termos da re-
gulamentação, cabendo organizar os Serviços Especializados em 
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, os canteiros 
de obras e as frentes de trabalho com
a) até 500 empregados.
b) mais de 1.000 empregados.
c) mais de 3.000 empregados.
d) menos de 1.000 empregados.
e) até 800 empregados.
QUESTÃO 39
Ano: 2014 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CES-
GRANRIO - 2014 - Petrobras - Enfermeiro(a) do Trabalho Júnior
Numa empresa de petróleo, de acordo com a NR 4, o engenheiro 
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de segurança do trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do 
trabalho, que atuam no SESMT em tempo parcial, cada um deles de-
verá dedicar, por dia, às atividades dos serviços especializados em 
engenharia de segurança e em medicina do trabalho, o mínimo de
a) 1 hora
b) 2 horas
c) 3horas
d) 4 horas
e) 6 horas
QUESTÃO 40
Ano: 2015 Banca: IADES Órgão: ELETROBRAS Prova: IADES - 
2015 - ELETROBRAS - Médico do Trabalho
Quanto à Norma Regulamentadora n° 4 (NR 4), assinale a alterna-
tiva correta.
a) As empresas que possuem mais de 50% de seus empregados em 
estabelecimentos ou setor com atividade cuja gradação de risco seja 
de grau superior ao da atividade principal da empresa poderão dimen-
sionar os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em 
Medicina do Trabalho (SESMT), em função do menor grau de risco, 
considerando a proporção de funcionários em cada área.
b) Para os técnicos de segurança do trabalho e auxiliares de enferma-
gem do trabalho, o dimensionamento será feito por canteiro de obra ou 
frente de trabalho, conforme anexo dessa norma.
c) Apenas as empresas privadas manterão, obrigatoriamente, SESMT, 
estando as públicas isentas desta obrigatoriedade.
d) Ao profissional especializado em Segurança e em Medicina do Tra-
balho é permitido o exercício de outras atividades na empresa, durante 
o horário de sua atuação nos SESMT.
e) O empregador será responsável por 50% do ônus decorrente da ins-
talação e manutenção dos SESMT, sendo os demais 50% divididos en-
tre os empregados e descontados em folha de pagamento.
QUESTÃO 41
Ano: 2015 Banca: IBFC Órgão: EMBASA Prova: IBFC - 2015 - EM-
BASA - Analista de Saneamento - Médico do Trabalho
Sobre o que compete aos integrantes dos SESMT, pela NR-4, assi-
nale a alternativa incorreta:
a) Manter permanente relacionamento com a CIPA.
b) Registrar mensalmente os dados atualizados de acidentes do traba-
lho, doenças ocupacionais e agentes de insalubridade.
c) Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes do tra-
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balho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção.
d) Exercer atividades essencialmente de prevenção, sendo vedado o 
atendimento de emergência.
QUESTÃO 42
Ano: 2012 Banca: ESPP Órgão: BANPARÁ Prova: ESPP - 2012 - 
BANPARÁ - Médico do trabalho
Considere uma empresa que atua na área da construção de redes 
de abastecimento de água, coleta de esgoto e possui 4.775 traba-
lhadores. Para o adequado dimensionamento do SESMT (Serviço 
Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Tra-
balho), o número mínimo de engenheiros de segurança do trabalho 
e de técnicos de segurança do trabalho deverá ser respectivamente:
a) 1 e 5.
b) 2 e 8.
c) 2 e 6.
d) 1 e 8.
e) 3 e 10.
QUESTÃO 43
Ano: 2017 Banca: IADES Órgão: Correios Provas: IADES - 2017 - 
Correios - Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior 
A respeito da OHSAS 18000, assinale a alternativa correta.
a) É uma certificação destinada apenas a empresas que expõem traba-
lhadores à insalubridade.
b) Assim como o PCMSO, a respectiva implantação fica sob responsa-
bilidade somente dos médicos do trabalho.
c) O pouco uso da OSHAS 18000 deve-se ao fato de ela não ser com-
patível com a ISO 9000.
d) É uma das ferramentas que podem compor o Sistema de Gestão de 
Segurança e Saúde Ocupacional.
e) O uso limitado desse sistema no Brasil se deve ao fato de as NR 
(Normas Regulamentadoras) não se adaptarem à estrutura britânica, 
formatada pelo grupo BSI.
QUESTÃO 44
Ano: 2012 Banca: FCC Órgão: TRT - 6ª Região (PE) Prova: FCC - 2012 
- TRT - 6ª Região (PE) - Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Sobre os profissionais que integram os Serviços Especializados em 
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, é correto afirmar: 
a) A função de Engenheiro de Segurança do Trabalho pode ser assumi-
da por engenheiro ou arquiteto com pós-graduação em Engenharia de 
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Segurança do Trabalho.
b) O médico que integra estas equipes deve ter pós- graduação ou re-
sidência médica em área de concentração em saúde do trabalhador ou 
denominação equivalente, ou em clínica médica geral.
c) É permitido o exercício concomitante de outras atividades na empre-
sa durante o horário de atuação nos Serviços Especializados em Enge-
nharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
d) Somente para a função de Técnico de Segurança do Trabalho não é 
exigido o registro profissional expedido pelo Ministério do Trabalho.
e) Os profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Enge-
nharia de Segurança e em Medicina do Trabalho deverão ser sempre 
empregados da empresa.
QUESTÃO 45
Ano: 2011 Banca: FCC Órgão: TRT - 1ª REGIÃO (RJ) Prova: FCC 
- 2011 - TRT - 1ª REGIÃO (RJ) - Analista Judiciário - Medicina do 
Trabalho
De acordo com a NR-2 Inspeção Prévia, 
a) todo estabelecimento novo, até 90 dias depois de iniciar suas ativida-
des, deverá solicitar aprovação de suas instalações ao órgão regional 
do MTb que,após realizar a inspeção, emitirá o Certificado de Aprova-
ção de Instalações - CAI.
b) a empresa poderá encaminhar ao órgão regional do MTb uma declara-
ção das instalações do estabelecimento novo, que poderá ser aceita pelo 
referido órgão, para fins de fiscalização, quando não for possível realizar 
a inspeção prévia antes de o estabelecimento iniciar suas atividades. 
c) para assegurar que o novo estabelecimento inicie suas atividades 
livre de riscos de acidentes e ou doenças do trabalho, além da inspeção 
prévia e da declaração de instalações, é necessário o relatório circuns-
tanciado a ser emitido pelo órgão regional do MTb. 
d) as empresas são obrigadas a submeter à apreciação prévia do órgão 
regional do MTb os projetos de construção e respectivas instalações. 
e) a empresa está dispensada de solicitar aprovação do órgão regio-
nal do MTb, quando ocorrer modificações substanciais nas instalações 
e nos equipamentos de seus estabelecimentos, devendo nesse caso, 
apenas comunicar as alterações a esse órgão. 
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01 02 03 04 05
D B E C E
06 07 08 09 10
E D A A A
11 12 13 14 15
B C A D E
16 17 18 19 20
B C C C B
21 22 23 24 25
E A A D B
26 27 28 29 30
A B D C B
31 32 33 34 35
A E D E B
36 37 38 39 40
A E D C B
41 42 43 44 45
D E D A B
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