Peca unidade 2 Park Hotel x Juliana ok

Prévia do material em texto

EXCELENTÍSSIMO(A) SENHOR(A) DOUTOR(A) JUIZ(A) DO TRABALHO DA 
 VARA DO TRABALHO DA COMARCA DO RIO DE JANEIRO/RJ 
 
 
 
 
 
 
 
SOCIEDADE EMPRESÁRIA PARK HOTEL LTDA, 
pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ 
sob o nº XXX, com sede na rua XXX, nº XXX, Bairro 
XXX, CEP XXX, na Cidade Rio de Janeiro, CEP. 
XXX, no Estado do Rio de Janeiro, devidamente 
representada pelo Senhor XXX, nacionalidade XXX, 
estado Civil XXX, titular da CTPS nº XXX, inscrito no 
CPF sob o nº XXX, residente e domiciliado à Rua 
XXX, nº XXX, Bairro XXX, na Cidade XXX, CEP. 
XXX, no Estado de XXX, por seu advogado e 
bastante procurador ao final assinado, vem 
respeitosamente à presença de Vossa Excelência 
propor 
AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO EM PAGAMENTO 
 
Em face de JULIANA MARIA FIALHO, 
nacionalidade, estado civil, profissão, nascida em 
xx/xx/xxxx, (nome da mãe), RG de nº xxxxx, inscrita 
no CPF nº xxxxxx e série PIS/PASEP/NIT, residente 
e domiciliada na Rua xxxxxx, nº xxxxxx, bairro 
xxxxxx, na cidade de xxxxxxxxxxx/xx, CEP xxxxxx, 
conforme fatos e fundamentos de direito a seguir 
expostos. com fulcro no artigo 840, §1º da CLT, c/c 
artigo 539 e seguintes do CPC. 
 
 
 
Dos Pedidos Preliminares: 
 
I. Da competência 
 
Inicialmente o consignante elege o foro da contratação e 
prestação de serviços da consignada, conforme dispõe o artigo 651, caput da 
CLT: 
Art. 651 - A competência das Juntas de Conciliação 
e Julgamento é determinada pela localidade onde o 
empregado, reclamante ou reclamado, prestar 
serviços ao empregador, ainda que tenha sido 
contratado noutro local ou no estrangeiro. (Vide 
Constituição Federal de 1988) 
 
 
 
Dos Fatos e Fundamentos Jurídicos: 
 
1 Do contrato de Trabalho 
 
 A consignatária foi admitida em 01/02/2019 a 30/06/2019 pela 
consignante, para exercer a função de camareira, seu último salário recebido foi a 
quantia de R$ 1.600,00 (um mil e seiscentos reais). Apresentou-se para suas 
atividades laborativas na empresa até o dia 30 de junho de 2019, após esta data, 
Juliana sem motivo não comparece mais a empresa para exercer suas 
atividades. A mesma fora notificada pessoalmente por meio de telegrama e 
mesmo assim não comparece até o local de trabalho. 
Assim decorridos o período superior a 30 dias sem seu 
comparecimento, é caracterizada a eventualidade de abando de emprego, 
estabelecendo então a dispensa com justa causa, conforme artigo 482, alínea i 
da CLT : 
 
Art. 482 - Constituem justa causa para rescisão do 
contrato de trabalho pelo empregador: 
i) abandono de emprego; 
 
Requisitada a consignatária por diversas vezes a comarecer ao 
Setor de Recursos Humanos da empresa, afim de receber pelo saldo de dias 
trabalhados e verbas rescisórias, a mesma não comparece. 
Por todo o exposto acima, a consignante propõe a presente Ação 
de Consignação em Pagamento, procurando eximir-se da multa por atraso da 
recisão laboral prevista no art. 477 da CLT. 
 
2 Dos fundamentos jurídicos 
 
Prevista no procedimento especial nos artigos 539 a 549 do 
Código de Processo Civil e nos artigos 334 a 345 do Código Civil, a Ação de 
Consignação em Pagamento é aplicada também subsidiariamente ao processo 
do trabalho, nos termos do art. 769 da CLT. 
 
3 Verbas e Juntadas a serem consignadas 
 Por meio da presente consignação em pagamento, as seguintes 
verbas trabalhistas são consignadas: 
a) Depósito do saldo salarial conforme disposto no art, 458 da 
CLT, no valor de R$ ... ( Valor liquido e certo) 
b) Depósito na conta vinculada da autora do FGTS do mês, no 
valor de R$ ... ( valor liquido e certo) 
c) juntada da Guia de pagamento conforme disposto no art. 15 
da lei 8036/90, no valor de R$ ...( valor liquido e certo) 
d) Juntada do Termo de Recisão de contrato conforme disposto 
no art. 477, § 2º, da CLT; 
e) Juntada do comprovante de baixa da carteira digital conforme 
disposto no art. 477 da CLT. 
 
Perante o exposto, afim de que seja cumprida a legislação vigente 
do art. 482, letra "i", da CLT afim de impedir problemas futuros em função da 
extinção do contrato de trabalho por justa causa, são devidos à consignatária 
as seguinte verbas trabalhistas no valor de R$... (valor liquido e certo), valor 
este que será depositado pelo consignante para Sra. Juliana Maria Fialho, com 
a finalidade de que seja declarada extinta a obrigação contratual. 
 
4 Dos Requerimentos: 
 
Por todo exposto, requer: 
 
a) O deferimento do depósito da quantia de R$ .....(valor liquido e certo), no 
prazo de 05 dias nos termos do artigo 542, inciso I do CPC. 
b) A citação da Consignatária para levantar o depósito com efeito de 
quitação ou oferecer resposta em audiência, sob pena de revelia e 
declaração da extinção da obrigação, conforme artigo 542, inciso II do 
CPC. 
c) A produção de todos os meios de prova em direito admitidos e 
moralmente aceitos; em especial a prova documental. 
d) Requer, a procedência do pedido para quitação ou extinção da 
obrigação nos termos do artigo 334 do Código Civil ou nos termos do 
artigo 546 do Código de Processo Civil. 
e) Requer a condenação da consignatária ao pagamento das custas 
processuais, honorários advocatícios e demais cominações legais nos 
termos do artigo 791-A da CLT. 
f) A juntada do contrato social da empresa e do contrato de trabalho como 
provas do vínculo. 
 
 
 Dá-se o valor da causa em R$... (valor liquido e certo) 
 
 
 
Nestes termos, pede e espera deferimento. 
 
 
 
 
Rio de Janeiro, (data). 
 
 
 
 
 Assinatura do Advogado 
 OAB/... 
	AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO EM PAGAMENTO
	I. Da competência
	1 Do contrato de Trabalho
	2 Dos fundamentos jurídicos