Conceitos de Ergonomia

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1/5 - De acordo com Vidal (2010), devido ao escopo da ergonomia se 
apresentar bastante amplo, foram desenvolvidas várias maneiras de se 
resolver os problemas que surgem na vida profissional. Dessa forma, assinale a 
alternativa que descreve corretamente a maneira citada. 
 
A perspectiva é a forma de encaminhar soluções. 
 
2/5 - Para Abrahão (2009), na década de 1980, foi estabelecida uma nova 
forma de relação entre o ser humano e o seu trabalho, pois ele deixa de ser o 
cumpridor direto, passando a desempenhar o papel de controlador do 
processo. Dessa forma, o centro da relevância do ergonomista, nesta 
década, estava voltado para: 
 
A investigação dos sistemas automáticos e informatizados com ênfase na natureza 
cognitiva do trabalho. 
 
3/5 - Segundo Vidal (2010), a resposta a uma questão do cliente que deverá 
ser trabalhada e uma solução que deverá ser proposta, para implementação de 
uma situação que guardará muitos aspectos comuns com a situação atual, 
trata-se de qual classificação ergonômica? 
 
 
Ergonomia de intervenção. 
4/5 - 
Ida e Buarque (2018) esclarecem que o objetivo principal da ergonomia não 
é a eficiência de forma isolada, mas sim o cuidado à saúde e segurança, 
satisfação, eficiência e produtividade dos trabalhadores. No que se refere aos 
objetivos principais da ergonomia, relacione as sentenças abaixo com as 
respectivas descrições, depois assinale a alternativa correta. 
I – Saúde e segurança. 
II – Satisfação. 
III- Eficiência e produtividade. 
A – Analisam os resultados obtidos, comparando aos recursos aplicados e ao 
uso do tempo. 
B – Consequência do atendimento das necessidades e perspectivas do 
trabalhador. 
C – São conservadas quando as condições impostas ao trabalhador 
e ao ambiente se encontram dentro das capacidades e limitações do 
trabalhador. 
 
 
I – C, II – B, III – A. 
 
5/5 - De acordo com Abrahão (2009), associa-se a um referencial teórico e 
às características do trabalhador, ou melhor, está centrada na atividade com 
particularização de conhecimentos e o conhecimento criado pela e para a ação. 
Estamos falando exatamente de quê? 
 
 
Da ergonomia cognitiva.