CCJ0247_15

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PROCESSO DO TRABALHO - CONHECIMENTO - CCJ0247
Semana Aula: 15
Sentença
Tema
Nesta aula, estudaremo razões Finais. Limites da Coisa Julgada. Sentença Terminativa e 
Definitiva.
Palavras-chave
Sentença Trabalhista
Objetivos
Requisitos da Sentença
. Conciliação
. Desistência da ação
. Homologação judicial
. Coisa julgada
Estrutura de Conteúdo
- Apresentação do plano de ensino pelo docente onde deverá demonstrar a importância e 
a contextualização da disciplina para o aluno, inclusive com relação a sua 
empregabilidade.
- Explanação sobre casos concretos.
- Demonstração da relação do conteúdo que será estudado com o conteúdo já visto em 
outras disciplinas, implementando assim um estudo interdisciplinar.
- Deverá o professor realizar uma justificativa do estudo prévio sobre temas e pontos 
indicados na bibliografia.
- Discussão e debate em sala dos casos concretos objetos de análise na disciplina, 
devendo o aluno aperfeiçoar seu trabalho após o debate em sala.
- Incentivar o aluno na utilização do material didático físico e o disponível através de 
artigos, tendo em vista as recentes alterações legislativas.
Estratégias de Aprendizagem
Indicação de leitura específica
Quandofor o caso,indicar leitura do livro proprietário ou livro da biblioteca virtual, com 
indicação do capítulo e/ou páginas.
Indicação de Leitura Específica
Textos verbais ou não verbais em diferentes suportes, como revistas, jornais, meios 
eletrônicos etc. Com o objetivo de facilitar a exposição da síntese da aula, bem como seu 
desenvolvimento é recomendável fazer o uso do .ppt da aula, disponível da Biblioteca de 
Aulas. Caso não haja um projeto multimídia na sala de aula, a impressão do .ppt pode ser 
uma opção válida de alternativa de recurso.
Aplicação: articulação teoria e prática
CASO CONCRETO:
Brenda aufere um salário mínimo e meio e ajuizou reclamação trabalhista em face do 
empregador, postulando diversas verbas que entende fazer jus. Na petição inicial, não 
houve requerimento de gratuidade de justiça nem declaração de miserabilidade jurídica. 
O pedido foi julgado improcedente, mas na sentença, o juiz concedeu, de ofício, a 
gratuidade de justiça. Inconformada, a Sociedade Empresária deseja ingressar com 
recurso contra a decisão, uma vez que entende que houve uma nulidade na concessão da 
gratuidade de justiça. Analise o caso concreto e responda o que poderá ser arguido pela 
reclamada? Fundamente.
Múltipla Escolha:
Analise a opção correta no que diz respeito a decisões no processo do trabalho:
a) A União não será intimada das decisões homologatórias de acordos que contenha 
parcela indenizatória, cabendo sempre execução de ofício.
b) A sentença deverá conter o nome das partes, o resumo do pedido e da defesa, a 
apreciação das provas, os fundamentos da decisão e a respectiva conclusão
c) Não há necessidade de menção das custas que devam ser pagas pela parte vencida na 
sentença, pois o valor será apurado na fase de liquidação.
d) Erros evidentes de datilografia ou de cálculo existentes na sentença somente poderão 
ser corrigidos a requerimento da parte e antes de iniciada a execução.
e) NRA
Considerações Adicionais