TESTE DE CONHECIMENTO - PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL

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TESTE DE CONHECIMENTO 
PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL 
COMO ESTUDAR MELHOR 
 
1. Os estilos de aprendizagem estão relacionados com 
 
 
 
a predisposição do aluno em relação a determinada estratégia de aprendizagem para com uma tarefa 
específica. 
 
 
a decisão do aluno em relação a um método de estudo específico de acordo com suas limitações cognitivas. 
 
 
a abertura do aluno em relação a qualquer estratégia de aprendizagem, mas limitada a objetivos apenas 
de longo prazo. 
 
 
a predisposição do aluno em relação a determinada estratégia de aprendizagem para com as tarefas em 
geral. 
 
 
hábitos e comportamentos de estudo impostos pela escola ou universidade para obtenção de alta 
performance. 
 
 
2. A teoria triárquica da inteligência (TTI) afirma que a inteligência compreende capacidades analíticas, criativas e 
práticas. 
Assinale a alternativa que apresenta, na ordem correta, as atividades associadas ao pensamento analítico, ao 
pensamento criativo e ao pensamento prático. 
 
 
Resolução de problemas utilizando metodologias ativas; resolução de novos tipos de problemas; resolução 
de problemas com a aplicação do que já sabemos. 
 
 
Resolução de problemas conhecidos; resolução de novos tipos de problemas; resolução de problemas com 
a aplicação do que já sabemos. 
 
 
Resolução de problemas com a aplicação do que já sabemos; resolução de problemas conhecidos; 
resolução de novos tipos de problemas. 
 
 
Resolução de novos tipos de problemas; resolução de problemas conhecidos; resolução de problemas com 
a aplicação do que já sabemos. 
 
 
Resolução de problemas que necessitem conhecimentos de Física; resolução de problemas com a aplicação 
do método científico; resolução de problemas abstratos. 
 
EFICÁCIA E PRODUTIVIDADE 
 
3. IADES - 2018 
Para que uma meta seja realista, deve estar relacionada a uma métrica. Dessa forma, é necessário que tenha atributos 
em sua composição. Assinale a alternativa que apresenta os cinco atributos SMART de uma meta. 
 
 
Superável, medível, atingível, gerenciável e ecológica 
 
 
Específica, medível, atingível, realista e com tempo definido 
 
 
Positiva, sustentável, desafiadora, gerenciável e específica 
 
 
Seletiva, maleável, atrativa, rápida e tangível 
 
 
Específica, moderna, anual, realista e tangível 
 
 
4. (CESGRANRIO - 2016) 
Uma das ferramentas de administração mais utilizadas é a matriz urgente-importante, também conhecida como matriz 
de Eisenhower. Um profissional de secretariado pode utilizar essa matriz para determinar quais tarefas devem ser feitas 
primeiramente. A prioridade é dada com base na análise dos graus de urgência e de importância de cada tarefa, sendo 
que o conceito de importância está associado à(ao) 
 
 
tempo em que tarefa está esperando para ser realizada. 
 
 
prazo para realização da tarefa. 
 
 
contribuição de tal tarefa para o alcance de objetivos. 
 
 
quantidade de pessoas envolvidas na realização da tarefa. 
 
 
custo financeiro envolvido na realização da tarefa. 
 
FINANÇAS PESSOAIS E EDUCAÇÃO FINANCEIRA 
 
5.Perder o emprego é algo que nenhuma pessoa quer ou planeja. Ser demitido em uma empresa que gostamos de 
trabalhar é um trauma psicológico e pode acarretar muitos problemas, até mesmo familiares para o demitido. Assim, 
estar preparado para o momento da demissão é essencial para maior tranquilidade em todo o processo. Conhecer seus 
direitos e ter um plano B podem ajudar muito. Qual outra recomendação é importante para a melhor transição desse 
momento conforme indicam especialistas em finanças pessoais? 
 
 
Ter uma aplicação de longo prazo com saques pré-determinados e baixa liquidez para enfrentar essa 
transição. 
 
 
Ter uma reserva financeira pequena, já que a demissão não irá acontecer com frequência. 
 
 
Ter uma aplicação com baixa liquidez e deixar para planejar apenas perto da demissão, utilizando todo os 
valores recebidos. 
 
 
Ter uma reserva financeira programada para esses momentos de transição, em aplicação com alta 
liquidez. 
 
 
Ter uma reserva de pelo menos 18 meses de salário para atravessar o momento da demissão, 
principalmente para servidores públicos. 
 
MERCADO DE TRABALHO E CARREIRA 
 
6. Em relação aos eixos do conhecimento para a empregabilidade, assinale a afirmação correta: 
 
 
 
O networking faz parte do conhecimento do que. 
 
 
A empregabilidade depende de nosso autoconhecimento. 
 
 
O conhecimento do porquê é o mais importante dos eixos. 
 
 
O capital social é um dos elementos do conhecimento do quem. 
 
 
Ter um título de inglês tem a ver com o conhecimento do como. 
 
7. Existem dois papéis na gestão de carreira, o da empresa e o da pessoa. O papel da empresa é o de oferecer estímulo 
e suporte à carreira da pessoa. Paralelamente, a pessoa também tem um papel nessa gestão, que envolve: 
 
 
Ter responsabilidade sobre o seu trabalho e o dos colegas. 
 
 
Obedecer à hierarquia organizacional para crescer na carreira. 
 
 
Planejar sua própria carreira e gerenciar sua competitividade profissional. 
 
 
Apoiar a empresa na qual trabalha em seus objetivos empresariais. 
 
 
Trabalhar sempre em equipe para aumentar sua produtividade. 
 
 
SAÚDE PESSOAL 
 
8. Um dos fatores que aceleram o processo de aterosclerose é: 
 
 
 
Comer menos gordura. 
 
 
Ter alta concentração de HDL. 
 
 
Fazer exercício. 
 
 
Tabagismo. 
 
 
Comer a quantidade de carboidratos que se precisa todos os dias. 
 
AMBIENTE UNIVERSITÁRIO E DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL 
 
9. Escrever - de preferência à mão - é uma das melhores formas de guardar uma informação no cérebro. Por isso, 
embora a leitura de textos teóricos seja importante, também é obrigatório elaborar um resumo do conteúdo com as 
suas próprias palavras, afirma o professor Nestor Távora, da LFG Concursos. GASPARINI, Claudia. 6 técnicas de estudo 
poderosas para concursos públicos. Exame - Revista Eletrônica. Disponível em: https://exame.com/ciencia/6-tecnicas-
de-estudo-poderosas-para-concursos-publicos/. Acesso em: 8 Mar. 2021. 
O uso de técnicas de estudo é importante para organizar o aprendizado dos conteúdos. Assinale a alternativa que contém 
uma técnica de estudo. 
 
 
Decorar o conteúdo aprendido. 
 
 
Repetição. 
 
 
Memorização. 
 
 
Mapa mental. 
 
 
Elaborar um artigo. 
 
 
10. Administrar o tempo de forma adequada constitui-se em uma necessidade do século XXI. Entretanto, especialistas 
afirmam que boa parte da população organiza de forma inadequada seus horários e compromissos. Não é raro que 
tarefas cujo prazo está distante ou que não possuem um prazo definido sejam negligenciadas pelos indivíduos. Uma das 
razões para isso é a tendência a dedicarmos maior atenção para atividades mais simples e com mais vantagens em 
curto prazo do que para outras, mais complexas e com benefícios obtidos somente a longo prazo. Dessa forma, organizar 
as responsabilidades imediatas e conciliar o tempo com os planos futuros é um desafio enfrentado por muitos adultos 
na atualidade. OLIVEIRA, Clarissa Tochetto de; CARLOTTO, Rodrigo Carvalho; TEIXEIRA, Marco Antônio Pereira; et al. 
Oficinas de Gestão do Tempo com Estudantes Universitários. Psicologia: Ciência e Profissão, v. 36, n. 1, p. 224-233, 
2016. Disponível em: https://www.scielo.br/scielo.php?pid=S1414-
98932016000100224&script=sci_abstract&tlng=pt. Acesso em: 8 Mar. 2021. 
Considerando o texto acima, assinale a alternativa correta. 
 
 
Administrar o tempo pode ou não auxiliar na produtividade. 
 
 
No século XXI a tendência é não ignorar nenhuma tarefa, independente de seu prazo. 
 
 
Administrar o tempo ajuda a organizar sua rotina, aumentando sua produtividade. 
 
 
Atividades de curto prazo são sempre mais fáceis de fazer, por isso ignoramos as demais atividades de 
médio e longo prazo. 
 
 
O gerenciamento de tempo é um problema que não existe no século XXI.