SIMULADO 2 PRINCÍPIOS DE GESTÃO

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29/07/2022 12:49 Estácio: Alunos
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Disc.: PRINCÍPIOS DE GESTÃO 
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
A expressão Marketing Mix (composto de marketing) descreve os principais elementos que interferem nas
decisões de marketing: produto, preço, praça e promoção. Esses elementos, tradicionalmente, são
reconhecidos como os 4 Ps do marketing e, sobre eles, é correto afirmar que:
Os profissionais de marketing estão mais interessados em conquistar novos clientes do que fortalecer
o relacionamento com os clientes já existentes.
 Antes de definir os preços, a organização deve considerar quais são os objetivos de marketing relativos
a seu produto e/ou serviço.
Os fornecedores são os únicos que se relacionam com os clientes.
O preço tem ligação com os aspectos de conveniência, representados por canais de venda, locais
estratégicos, estoque e transporte dos produtos.
Todas as alternativas estão incorretas.
Respondido em 28/07/2022 21:46:09
 
 
Explicação:
De fato, o preço deve levar em conta a relação de custos e envolve preço do produto ou serviço, desconto,
bonificações, prazo de pagamento e condições de financiamento. Antes de definir os preços, a organização deve
considerar quais são os objetivos de marketing relativos a seu produto ou serviço.
As outras alternativas estão incorretas.
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
Ana Cristina pretende desenvolver um programa de qualidade de vida no trabalho para a organização Com
Stress Ltda, mas não sabe nem por onde começar. Judith, no entanto, responsável pela área na organização
Sem Stress Ltda, disse-lhe corretamente que a concepção de um programa de QVT deve observar algumas
categorias conceituais, como, por exemplo:
I - A familiarização do colaborador com a cultura da empresa, que é uma etapa do processo de gestão de
desempenho;
II - Oportunidades de crescimento, por meio de possibilidades concretas para o desenvolvimento de novas
habilidades; 
III - Garantias constitucionais, respeitando-se as leis e os direitos trabalhistas.
Está correto o que é afirmado em:
III, apenas.
I, II e III.
 Questão1
a
 Questão2
a
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29/07/2022 12:49 Estácio: Alunos
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 II e III, apenas.
Todas as alternativas estão incorretas.
I, apenas.
Respondido em 28/07/2022 21:37:35
 
 
Explicação:
I - A familiarização do colaborador com a cultura da empresa, que é uma etapa do processo de gestão de
desempenho. Incorreto. Isso não faz parte do programa de Qualidade de Vida no Trabalho.
II - Oportunidades de crescimento, por meio de possibilidades concretas para o desenvolvimento de novas
habilidades. Correto.
III - Garantias constitucionais, respeitando-se as leis e os direitos trabalhistas. Correto.
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
(ENEM, 2009) O índio do Xingu, que ainda acredita em Tupã, assiste pela televisão a uma partida de futebol
que acontece em Barcelona ou a um show dos Rolling Stones na praia de Copacabana. Não obstante, não há
que se iludir: o índio não vive na mesma realidade em que um morador do Harlem ou de Hong Kong, uma vez
que são distintas as relações dessas diferentes pessoas com a realidade do mundo moderno; isso porque o
homem é um ser cultural, que se apoia nos valores da sua comunidade, que, de fato, são os seus.
GULLAR, F. Folha de S. Paulo. São Paulo: 19 out. 2008 (adaptado).
 
Ao comparar essas diferentes sociedades em seu contexto histórico, verifica-se que:
O índio assiste do futebol ao show, mas não é capaz de entendê-los, porque não pertencem à sua
cultura.
 Pessoas com culturas, valores e relações diversas têm, hoje em dia, acesso às mesmas informações.
Os moradores do Harlem e de Hong Kong, devido à riqueza de sua História, têm uma visão mais
aprimorada da realidade.
Pessoas de diferentes lugares, por fazerem uso de tecnologias de vanguarda, desfrutam da mesma
realidade cultural.
As pessoas ao redor do mundo jamais terão acesso às mesmas informações.
Respondido em 28/07/2022 21:58:12
 
 
Explicação:
A globalização é um fenômeno que permite que pessoas com culturas, valores e relações diversas tenham
acesso às mesmas informações. As outras alternativas estão incorretas. A globalização não faz com que todos
tenham a mesma realidade cultural. O índio é capaz de entender acontecimentos que não pertençam a sua
cultura. Os moradores do Hong Kong não têm, especialmente, uma visão aprimorada da realidade.
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
A globalização é um fenômeno mundial que tem mudado a sociedade nos aspectos sociais, econômicos,
políticos e culturais. Sobre a economia globalizada assinale a alternativa correta.
 integrou economias e possibilitou a difusão de hábitos dos lugares pelo mundo.
homogeneizou as culturas e reduziu as discrepâncias econômicas entre os países.
quase anulou os conflitos étnicos e religiosos em todo o planeta.
deu visibilidade às minorias, a povos e culturas de recantos isolados do mundo.
reduziu a participação das empresas transnacionais ao redor do mundo.
Respondido em 28/07/2022 21:38:47
 
 
 Questão3
a
 Questão4
a
29/07/2022 12:49 Estácio: Alunos
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Explicação:
A economia globalizada integrou economias e possibilitou a difusão de hábitos dos lugares pelo mundo.
As outras alternativas estão incorretas:
homogeneizou as culturas e reduziu as discrepâncias econômicas entre os países. - A globalização não
homogeneizou culturas, ela difundiu. E as discrepâncias econômicas também não foram reduzidas.
deu visibilidade às minorias, a povos e culturas de recantos isolados do mundo. - A globalização não teve o
papel de dar visibilidade a culturas de recantos isolados do mundo.
quase anulou os conflitos étnicos e religiosos em todo o planeta. - De maneira nenhuma a globalização anula
conflitos étnicos e religiosos.
reduziu a participação das empresas transnacionais ao redor do mundo. - A globalização aumentou a
participação das empresas transnacionais no mundo.
 
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
(COVEST-COPSET - UFPE, 2019) Sobre a lei da demanda, é correto afirmar que:
se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta, necessariamente, a demanda desse bem
fica inalterada quando seu preço cair.
se a demanda de um bem aumenta quando a renda diminui, necessariamente, a demanda desse bem tem
de diminuir quando seu preço subir.
se a demanda de um bem aumenta quando a renda diminui, necessariamente, a demanda desse bem tem
de diminuir quando seu preço cair.
se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta, necessariamente, a demanda desse bem
tem de diminuir quando seu preço cair.
 se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta, necessariamente, a demanda desse bem
tem de diminuir quando seu preço subir.
Respondido em 28/07/2022 21:49:33
 
 
Explicação:
A Lei da Demanda diz que quanto menor for o preço, maior a quantidade de consumidores procurando no
mercado os produtos que desejam comprar; da mesma forma, quanto maior for o preço, menor a quantidade
de consumidores procurando no mercado os produtos que desejam comprar. Além disso, quanto maior a renda
do consumidor, maior é a sua quantidade demandada de bens normais. Por outro lado, consumidores com
rendas mais baixas demandam uma menor quantidade de produtos, tendo em vista a sua restrição
orçamentária. Dessa forma, a resposta correta é "se a demanda de um bem aumenta quando a renda aumenta,
necessariamente, a demanda desse bem tem de diminuir quando seu preço subir."
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
A indústria XXZ, que fabrica um único produto, apresentou no mês de abril de 2018 os
seguintes dados:
Para a empresa atingir seu ponto de equilíbrio contábil, precisará vender:
720 unidades.
 Questão5
a
 Questão6
a
29/07/2022 12:49 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 4/61.200 unidades.
800 unidades.
900 unidades.
 1.000 unidades.
Respondido em 29/07/2022 12:55:32
 
 
Explicação:
Para encontrar a quantidade vendidas no ponto de equilíbrio econômico (PEC)
devemos calcular:
Qtdd vendida (PEC) = Custo Fixo/Margem de Contribuição Unitária 
Qtdd vendida (PEC) = Custo fixo/ (Preço de venda - custo unitário de produção)
No custo unitário de produção entram a matéria prima, a mão de obra direta e
o imposto sobre o valor da venda.
Qtdd vendida (PEC) = 40.000 / (100 - (30 + 20 + 10%.100)
Qtdd vendida (PEC) = 40.000/(100 - 60)
Qtdd vendida (PEC) = 1.000 unidades
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
Fernando reconhece as limitações do modelo de gestão, excessivamente ultrapassado, existente em seu local
de trabalho, e, por essa razão, pretende discutir tais problemas com sua equipe na próxima reunião. Na pauta
desta reunião, dever(á)ão constar como problema(s) a ser(em) resolvido(s):
I- a incapacidade de resposta e adaptação da organização às demandas ambientais;
II- a perda da visão do conjunto dos objetivos organizacionais;
III- a existência de um propósito claro que é compartilhado entre os empregados.
Está(ão) correto(s):
apenas o item I.
 apenas os itens I e II.
os itens I, II e III.
apenas os itens I e III.
apenas os itens II e III.
Respondido em 29/07/2022 12:53:50
 
 
Explicação:
I- a incapacidade de resposta e adaptação da organização às demandas ambientais - Correto, este é um
problema que precisa ser endereçado na reunião.
II- a perda da visão do conjunto dos objetivos organizacionais - Correto, este é um problema que precisa ser
endereçado na reunião.
III- a existência de um propósito claro que é compartilhado entre os empregados. - Incorreto. A existência de
um propósito, que, inclusive, é compartilhado entre os empregados é um elemento forte que direciona as
pessoas de forma positiva. Ou seja, não é um problema e sim um fator positivo.
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
O Banco LUCROS S/A. adquiriu, há um mês, uma empresa de software, que possuía 15% do mercado
 Questão7
a
 Questão8
a
29/07/2022 12:49 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 5/6
de programas de segurança bancária. Após uma análise organizacional, percebeu-se que a expansão
desejada não ocorria em razão da falta de agressividade da empresa e de sua estrutura verticalizada e
inflexível. O Banco decidiu, então, implementar uma transformação interna para tornar-se uma
organização com forte capacidade de adaptação às novas tendências de mercado. Assim, será
necessário que a empresa:
I- seja voltada para o cliente;
II- valorize a criatividade e a inovação;
III- se baseie em metas que possam atender seus diversos grupos de interesse, entre eles, clientes,
empregados e acionistas.
Está(ão) correto(s):
 os itens I, II e III.
apenas os itens II e III.
apenas o item I.
apenas o item II.
apenas os itens I e II.
Respondido em 29/07/2022 12:31:52
 
 
Explicação:
As três afirmativas estão corretas. Empresas com forte capacidade de
adaptação devem ser voltadas par o cliente, valorizar a criatividade e a
inovação e se basear em metas que atendam aos steakholders. De fato, uma
cultura voltada para o cliente permite melhor percepção das tendências do
mercado. Enquanto isso metas que atendem aos steakholders são uma forma
de manter os envolvidos motivados e com sua melhor produtividade. Além
disso, é essencial uma cultura que valorize a criatividade e a inovação para uma
empresa que pretende se adaptar às tendências do mercado.
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
Sabe-se que a divisão do trabalho em uma organização obedece a critérios racionais e não ao acaso. Ela se
manifesta, por exemplo:
I- na especialização vertical e horizontal das tarefas sob a responsabilidade de um trabalhador;
II- na hierarquia e na consequente disposição de autoridades e responsabilidades ao longo da cadeia de
comando;
III- nas diferenças horizontais que existem entre os departamentos.
 
Está(ão) correto(s):
 os itens I, II e III.
apenas o item III.
apenas o item I.
apenas os itens I e II.
apenas o item II.
Respondido em 29/07/2022 12:47:55
 
 
Explicação:
De fato, a divisão do trabalho em uma organização perpassa pelos itens do enunciado. Todos os itens estão
corretos:
I - na especialização vertical e horizontal das tarefas sob a responsabilidade de um trabalhador - correta
 Questão9
a
29/07/2022 12:49 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 6/6
II - na hierarquia e na consequente disposição de autoridades e responsabilidades ao longo da cadeia de
comando - correta.
III - nas diferenças horizontais que existem entre os departamentos. - correta.
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
Em modelos organizacionais contemporâneos, privilegia-se:
estruturas verticais, com ênfase no desenvolvimento individual.
o apadrinhamento, a autocracia e o uso do poder em momentos de conflito.
lideranças autocráticas, sistema de punição e planejamento estratégico.
 o fluxo da informação e do conhecimento como elemento-chave para melhorar a excelência das
operações.
a superespecialização funcional e a baixa amplitude de controle.
Respondido em 29/07/2022 12:46:30
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 Questão10
a
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