3 Simulado Ética

Prévia do material em texto

ÉTICA NO SERVIÇO PÚBLICO / ÉTICA PROFISSIONAL 
 
Julgue os itens a seguir, relativos a noções e conceitos de ética. 
01. A ética ocupa-se basicamente de questões subjetivas, abstratas e 
essencialmente de interesse particular do indivíduo. 
02. Uma ética deontológica é aquela construída sobre o princípio do dever. 
Acerca do padrão ético no serviço público, julgue os itens a seguir. 
03. Age contra a ética ou pratica ato de desumanidade o servidor público que 
deixa, de forma injustificada, uma pessoa à espera de solução cuja 
competência é do setor em que exerça suas funções, permitindo a formação de 
longas filas, ou qualquer outra espécie de atraso na prestação do serviço. 
04. O servidor público não pode desprezar o elemento ético de sua conduta. 
Assim, o servidor público tem que decidir entre o legal e o ilegal, o conveniente 
e o inconveniente, o oportuno e o inoportuno, bem como entre o honesto e o 
desonesto. 
 
(CESPE SGA/DF 2006) Quanto à ética no serviço público, julgue os itens que 
se seguem. 
05. A ética no serviço público deve estar sempre diretamente relacionada aos 
princípios, aos direitos, às garantias fundamentais e às regras constitucionais 
da administração pública. 
06. Na administração pública, mecanismos de controle interno e externo, de 
responsabilização disciplinar e de adequada capacitação profissional e 
funcional são fatores que não influenciam os padrões éticos dos servidores 
públicos. 
07. Os padrões éticos dos servidores públicos devem ter por base o caráter 
público da função e a sua relação com o público, usuário ou não do serviço. 
 
(ESAF - CGU – Analista de Finanças e Controle) 
De acordo com o Decreto nº 1.171/1994 (Código de Conduta do Servidor 
Público Civil do Poder Executivo Federal), é vedado ao servidor público: 
08. Valer-se do cargo para lograr proveito pessoal. 
09. Desviar servidor público para atendimento a interesse particular. 
10. Fazer uso, em benefício próprio, de informação privilegiada obtida em 
razão do cargo. 
(ESAF - CGU – Analista de Finanças e Controle) 
De acordo com o Decreto nº 1.171/1994 (Código de Conduta do Servidor 
Público Civil do Poder Executivo Federal), são deveres fundamentais do 
servidor público: 
11. Tratar cuidadosamente os usuários dos serviços, aperfeiçoando o processo 
de comunicação e contato com o público. 
12. Omitir a verdade sobre fato que prejudique a Administração e beneficie o 
cidadão. 
13. Ser assíduo e freqüente ao serviço. 
14. Facilitar a fiscalização de todos os atos ou serviços por quem de direito. 
De acordo com o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do 
Poder Executivo Federal, aprovado pelo Decreto n. 1.171, de 22.6.1994, são 
deveres fundamentais do servidor público: 
15. Abster-se de exercer as prerrogativas funcionais do cargo de forma 
contrária aos legítimos interesses dos usuários do serviço público. 
16. Quando estiver diante de mais de uma opção, escolher aquela que melhor 
atenda aos interesses do governo. 
17. Materializar os princípios éticos mediante a adequada prestação dos 
serviços públicos. 
 
(CESPE/ UnB - ANCINE / Técnico Administrativo – 2006) - De acordo com o 
Código de Ética Profissional do Servidor do Poder Executivo Federal, julgue os 
itens a seguir. 
(CESPE/UnB – Área Administrativa – MTE/2008) A busca da gestão 
socialmente responsável tem exigido maior transparência das instituições, 
sejam públicas, sejam privadas, nas relações com seus fornecedores, 
funcionários e clientes. Tal atributo tem sido fundamental para a reputação das 
organizações, que devem explicitar à sociedade seus valores e a seu corpo 
funcional os padrões éticos e de conduta considerados adequados. 
Nesse contexto e à luz do Código de Ética Profissional do Servidor Público do 
Poder Executivo Federal, julgue os itens seguintes. 
18. O agente público tem o dever de buscar o equilíbrio entre a legalidade e a 
finalidade na tentativa de proporcionar a consolidação da moralidade do ato 
administrativo praticado. 
19. O trabalho desenvolvido pelo servidor público perante a comunidade deve 
ser entendido como acréscimo ao seu próprio bem-estar, já que, como cidadão, 
integrante da sociedade, o êxito desse trabalho pode ser considerado como 
seu maior patrimônio. 
20 Um servidor que permite que um processo não seja solucionado a contento 
pode ser acusado de usar de artifícios para procrastinar ou dificultar o exercício 
regular de direito por qualquer pessoa. 
 21. O referido código serve primordialmente para punir o comportamento não-
ético do Servidor público, já que possui caráter de obrigatoriedade. 
 
(ESAF -ANNEL - Analista Administrativo/2006) 
22 - De acordo com o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do 
Poder Executivo Federal, é vedado ao servidor público: 
I. retirar da repartição pública, sem estar legalmente autorizado, bem 
pertencente ao patrimônio público. 
II. efetuar determinado investimento que, em face de informação obtida em 
razão do cargo e ainda não divulgada publicamente, sabe que será altamente 
lucrativo. 
III. participar de organização que atente contra a dignidade da pessoa humana. 
IV. representar contra o seu superior hierárquico, perante a Comissão de Ética. 
V. nomear, para exercer um cargo público, parente aprovado em concurso 
público para esse mesmo cargo. 
Estão corretas: 
a) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
b) apenas as afirmativas I, II, III e IV. 
c) apenas as afirmativas I, II, III e V. 
d) apenas as afirmativas II, III, IV e V. 
e) apenas as afirmativas I, II e III. 
23 - Com relação ao Código de Ética Profissional do Servidor Público, julgue os 
itens que se seguem. 
( ) É vedado ao servidor público receber qualquer tipo de ajuda financeira, 
gratificação, prêmio, comissão, doação ou vantagem de qualquer espécie, para 
o cumprimento da sua missão ou para, com a mesma finalidade, influenciar 
outro servidor. 
24 - Com relação à ética no serviço público, julgue o item a seguir. 
( ) O respeito à hierarquia e a disciplina não impede que o servidor público 
represente contra ato que caracterize omissão ou abuso de poder, ainda que 
esse ato tenha emanado de superior hierárquico. 
25 – (ESAF - 2004 - CGU - Analista de Finanças e Controle - Área - 
Correição - Prova 3) De acordo com o Decreto nº 1.171/1994 (Código de 
Conduta do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal), é vedado ao 
servidor público: 
I. valer-se do cargo para lograr proveito pessoal. 
II. desviar servidor público para atendimento a interesse particular. 
III. fazer uso, em benefício próprio, de informação privilegiada obtida em razão 
do cargo. 
IV. manter consigo, fora da repartição onde exerce suas funções, o computador 
portátil (notebook) que recebeu para uso no interesse do serviço. 
Estão corretos os itens: 
a) I, II e III 
b) II, III e IV 
c) I, III e IV 
d) I, II e IV 
e) I, II, III e IV 
 
26 – (ESAF - 2004 - CGU - Analista de Finanças e Controle - Área - 
Correição - Prova 3) De acordo com o Decreto n. 1.171/1994 (Código de 
Conduta do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal), é vedado ao 
servidor público: 
I. determinar a um servidor que lhe é subordinado que vá ao banco pagar suas 
contas pessoais (contas do mandante). 
II. informar a um amigo sobre ato de caráter geral que está para ser publicado, 
cujo teor o beneficia (o amigo), mas que ainda é considerado assunto 
reservado no âmbito da Administração Pública. 
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2004-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-3
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2004-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-3
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2004-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-3
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2004-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-3III. exercer atividade no setor privado. 
IV. ser membro de organização que defende a utilização de crianças como 
mão-de-obra barata. 
V. representar contra seus superiores hierárquicos. 
Estão corretas: 
a) apenas as afirmativas I, II e IV. 
b) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
c) apenas as afirmativas I e IV. 
d) apenas as afirmativas I, II, IV e V. 
e) apenas as afirmativas II e IV 
 
27 – (ESAF - 2006 - CGU - Analista de Finanças e Controle - Área - 
Correição - Prova 2) O Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil 
do Poder Executivo Federal, aprovado pelo Decreto n. 1.171, de 22.6.1994, 
exalta alguns valores que devem ser observados no exercício da função 
pública, a saber: 
 
I. verdade, como um direito do cidadão, ainda que contrária aos seus 
interesses ou da Administração. 
II. dignidade, que deve estar refletida em comportamentos e atitudes 
direcionados à preservação da honra e da tradição dos serviços públicos. 
III. moralidade, representada pelo equilíbrio entre a legalidade e a finalidade do 
ato. 
IV. decoro, que deve ser mantido pelo servidor não apenas no local de 
trabalho, mas, também, fora dele. 
V. cortesia, boa vontade e respeito pelo cidadão que paga os seus tributos. 
 
Estão corretas 
a) apenas as afirmativas II, III, IV e V. 
b) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
c) apenas as afirmativas I, II, III e V. 
d) apenas as afirmativas I, III, IV e V. 
e) apenas as afirmativas III, IV e V. 
 
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2006-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-2
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2006-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-2
28 – (ESAF - 2006 - CGU - Analista de Finanças e Controle - Área - 
Correição - Prova 2) De acordo com o Código de Ética Profissional do 
Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, aprovado pelo Decreto n. 
1.171, de 22.6.1994, são deveres fundamentais do servidor público: 
I. abster-se de exercer as prerrogativas funcionais do cargo de forma contrária 
aos legítimos interesses dos usuários do serviço público. 
II. quando estiver diante de mais de uma opção, escolher aquela que melhor 
atenda aos interesses do governo. 
III. exigir de seus superiores hierárquicos as providências cabíveis relativas a 
ato ou fato contrário ao interesse público que tenha levado ao conhecimento 
deles. 
IV. facilitar a fiscalização de todos os atos ou serviços por quem de direito. 
V. materializar os princípios éticos mediante a adequada prestação dos 
serviços públicos. 
Estão corretas 
a) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
 b) apenas as afirmativas I, III, IV e V 
c) apenas as afirmativas I, II, IV e V. 
d) apenas as afirmativas I e IV. 
e) apenas as afirmativas I, IV e V. 
29 – (ESAF - 2006 - ANNEL - Área Administrativa) De acordo com o Código 
de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal: 
I. o servidor público, quando estiver diante de mais de uma opção, deve 
escolher aquela que melhor atenda aos interesses do governo. 
II. os atos da vida privada do servidor público poderão acrescer ou diminuir o 
seu bom conceito na vida funcional. 
III. a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito de eficácia e 
moralidade, salvo nos casos em que, nos termos da lei, deva-se manter o 
sigilo. 
IV. os registros sobre a conduta ética do servidor público devem ser fornecidos 
aos órgãos encarregados da execução do quadro de carreira dos servidores, 
para fins de instruir e fundamentar promoções. 
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2006-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-2
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2006-cgu-analista-de-financas-e-controle-area-correicao-prova-2
V. servidor público é todo aquele que, por força de lei, contrato ou de qualquer 
ato jurídico, preste serviços de natureza permanente, temporária ou 
excepcional, ainda que sem retribuição financeira, desde que ligado direta ou 
indiretamente a qualquer órgão do poder estatal. 
Estão corretas: 
a) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
b) apenas as afirmativas I, II, III e IV. 
c) apenas as afirmativas I, II, III e V. 
d) apenas as afirmativas I, II, IV e V. 
e) apenas as afirmativas II, III, IV e V. 
30 - Ética no setor público pode ser qualificada como: 
I. atuação de acordo com a confiança que a sociedade deposita nos agentes 
públicos. 
II. conjunto de valores e regras estabelecidos com a finalidade de orientar a 
conduta dos servidores públicos. 
III. observância de valores como honestidade, dignidade, integridade, cortesia e 
zelo, entre outros. 
IV. transparência dos atos praticados, de modo a proporcionar aos cidadãos o 
conhecimento das razões que levaram à adoção de decisão do interesse 
público, num sentido ou noutro. 
V. não revelar a verdade que contrarie os interesses do governo. 
Estão corretas: 
a) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
b) apenas as afirmativas I, II, III e IV. 
c) apenas as afirmativas II, III, IV e V. 
d) apenas as afirmativas II, III e IV. 
e) apenas as afirmativas IV e V. 
31 - (ESAF - 2006 - MTE - Auditor Fiscal do Trabalho - Prova 1) De acordo 
com o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder 
http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/esaf-2006-mte-auditor-fiscal-do-trabalho-prova-1
Executivo Federal, aprovado pelo Decreto n. 1.171, de 22.6.1994, é vedado ao 
servidor público: 
I. receber gratificação financeira para o cumprimento de sua missão. 
II. ser sócio de empresa que explore jogos de azar não-autorizados. 
III. informar, a um seu amigo de muitos anos, do conhecimento que teve, em 
razão das funções, de uma minuta de medida provisória que, quando 
publicada, afetará substancialmente as aplicações financeiras desse amigo. 
IV. permitir que simpatias ou antipatias interfiram no trato com o público. 
V. ser, em função do seu espírito de solidariedade, conivente com seu colega 
de trabalho que cometeu infração de natureza ética. 
Estão corretas: 
a) apenas as afirmativas I, II, IV e V 
b) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
c) apenas as afirmativas I, II, III, e V. 
d) apenas as afirmativas I, II e V. 
e) apenas as afirmativas I e II. 
32 – CESPE/UnB – ANA (curso de formação) – 2006 
 
 Um trabalhador constantemente se ausenta do seu setor de trabalho e 
solicita colaboração dos colegas, alegando sempre problemas pessoais, que 
não passam de desculpas para sua falta de comprometimento no trabalho. 
Considerando essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem, levando 
em conta as linhas de conduta preconizadas pela ética profissional. 
 
 ( ) O zelo pela reputação da instituição e da categoria não permite que os 
colegas colaborem com este trabalhador. 
 ( )O espírito de corpo deve sempre prevalecer no ambiente de trabalho, por 
isso todos devem colaborar com o colega. 
 ( ) A centralidade da prestação do serviço ao público não permite que os 
trabalhadores do setor colaborem com esse colega. 
33 - Ética no Setor Público pode ser qualificada como: 
I. agir de acordo com o que está estabelecido em lei e, também, com os 
valores de justiça e honestidade. 
II. responsabilidade do servidor público por aquilo que fez e, também, por 
aquilo que não fez mas que deveria ter feito. 
III. equilíbrio entre a legalidade e finalidade do ato administrativo, visando à 
consolidação da moralidade administrativa. 
IV. não omitir a verdade, ainda que contrária aos interesses da Administração. 
V. respeito ao cidadão, não protelando o reconhecimento dos seus direitos nem 
criando exigências além das estritamente necessárias. 
Estão corretas: 
a) apenas as afirmativas I e V. 
b) apenas as afirmativas I, III e V. 
c) apenas as afirmativas III e V. 
d) apenas as afirmativas II e V. 
e) as afirmativas I, II, III, IV e V.(CESPE/UnB – Área Administrativa MI/2009) Quanto à ética no serviço 
público, julgue os seguintes itens. 
 
34. O servidor público tem como um de seus deveres principais o exercício 
moderado das prerrogativas funcionais que lhe sejam atribuídas, abstendo-se 
de fazê-lo contrariamente aos legítimos interesses dos usuários do serviço 
público e dos jurisdicionados administrativos. Deve, também, abster-se, de 
forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade com finalidades 
estranhas ao interesse público, ainda que sejam observadas as formalidades 
legais e mesmo que não sejam cometidas quaisquer violações expressas à lei. 
35. Para a tipificação de ato ou conduta lesiva à moralidade pública, é 
considerado servidor público aquele que, por força de lei, contrato ou qualquer 
ato jurídico, presta serviços remunerados ou não, de natureza permanente, 
temporária ou excepcional, a qualquer órgão da administração pública direta, 
bem como em qualquer setor onde prevaleça o interesse do Estado. 
36. O princípio hierárquico do trabalho do servidor público não é totalmente 
compatível com a ética, já que não é possível, ao mesmo tempo, cumprir 
ordens, respeitar hierarquias e ser ético. O servidor público deve manter-se fiel 
aos interesses corporativos do Estado, ainda que, para tanto, tenha que 
sacrificar os direitos dos cidadãos. 
37. A função pública deve ser tida como um exercício profissional que se 
integra à vida particular de cada servidor público. Por essa razão, tanto no 
exercício do cargo ou da função que lhe compete, quanto fora dele, o servidor 
público deve sempre nortear sua conduta pelos primados da dignidade, do 
decoro, do zelo, da eficácia e da consciência dos princípios morais, haja vista 
que os fatos e os atos verificados na conduta do dia-a-dia em sua vida privada 
podem acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional. 
38. Tanto para instruir e fundamentar promoções quanto para todos os demais 
procedimentos próprios da carreira do servidor público, cabe à comissão de 
ética fornecer aos organismos encarregados da execução do quadro de 
carreira dos servidores os registros a respeito da sua conduta ética. 
39. As comissões de ética têm o encargo de orientar o servidor quanto à sua 
ética profissional, além de aconselhá-lo no tratamento com as pessoas e com o 
patrimônio público, competindo a elas conhecer concretamente acerca de 
imputação ou de procedimento suscetível de censura. 
40. O servidor público não pode permitir que perseguições, simpatias, 
antipatias, caprichos, paixões ou interesses de ordem pessoal interfiram no 
trato com o público, com os jurisdicionados administrativos ou com colegas 
hierarquicamente superiores ou inferiores, o que não significa que ele possa 
ser conivente com erro ou infração às normas vigentes. 
41. (FUNRIO – Analista Técnico-Administrativo) O Código de Ética 
Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, aprovado 
pelo DECRETO Nº 1.171, DE 22 DE JUNHO DE 1994, estabelece em seu 
CAPÍTULO I, Seção II (“Dos Principais Deveres do Servidor Público”), que está 
entre os deveres fundamentais do servidor público, zelar, no exercício do 
direito de greve, pelas exigências específicas da defesa 
A) nacional e da segurança do Estado. 
B) nacional e da segurança individual. 
C) da vida e da segurança coletiva. 
D) das instituições e da segurança do cidadão 
E) do Estado e da segurança nacional. 
 
42. No âmbito do código de ética do Servidor Público Federal aprovado pelo 
decreto nº 1.171/94 NÃO se considera vedação ao servidor público: 
a) Deixar de utilizar os avanços técnicos e científicos de seu conhecimento 
para aprimorar o seu desempenho. 
b) Pleitear vantagem de qualquer espécie para o desempenho de sua missão 
c) Tentar iludir qualquer pessoa que necessite do atendimento do serviço 
público. 
d) Desviar servidor público para o atendimento a interesse particular. 
e) Incidir em acumulação remunerada de cargos públicos, não autorizada 
constitucionalmente. 
 
43. (UFRN – Assistente Administrativo) Segundo o Código de Ética do 
Servidor Público, aprovado pelo Decreto nº 1.171/94, o comportamento do 
servidor público que deixa qualquer pessoa à espera de solução que compete 
ao setor em que exerça suas funções caracteriza, principalmente, 
A) ato de urbanidade. 
B) usura nas funções exercidas. 
C) corrupção no exercício da sua função. 
D) dano moral aos usuários dos serviços públicos. 
 
44. (UFRN – Assistente Administrativo) O Código de Ética do Servidor 
Público (Decreto nº 1.171/94) estabelece, explicitamente, como dever 
fundamental do servidor: 
A) desempenhar, com estrita moderação, as atribuições do cargo, função ou 
emprego público de que seja titular. 
B) realizar, periodicamente, cursos de atualização para atender ao princípio 
constitucional da eficiência. 
C) exercer suas atribuições com rapidez, perfeição e rendimento, procurando 
prioritariamente ensejar situações procrastinatórias. 
D) participar dos movimentos e estudos que se relacionem com a melhoria do 
exercício de suas funções, tendo por escopo a realização do bem comum. 
 
45. (UFRN – Assistente Administrativo) Conforme expresso no Código de 
Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, o 
servidor não poderá jamais desprezar o elemento ético de sua conduta, sendo 
correto afirmar que terá de decidir principalmente entre 
A) o legal e o ilegal. 
B) o prudente e o imprudente. 
C) o honesto e o desonesto. 
D) o conveniente e o inconveniente. 
 
46. (UFRN – Assistente Administrativo) Segundo as regras deontológicas do 
Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo 
Federal, é correto afirmar que 
A) o trabalho desenvolvido pelo servidor público perante a comunidade não 
deve ser entendido como acréscimo ao seu próprio bem-estar. 
B) o equilíbrio entre a impessoalidade e a eficiência poderá consolidar a 
legalidade do ato administrativo. 
C) a dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios 
morais são primados maiores que devem nortear o servidor público no 
exercício do cargo ou função e fora dele. 
D) toda pessoa tem direito à verdade. Contudo, o servidor pode falseá-la 
quando contrariar os interesses da própria pessoa ou da Administração 
Pública. 
 
47. (UFRN – Assistente Administrativo) Toda ausência injustificada do 
servidor de seu local de trabalho é fator de desmoralização do serviço público, 
o que, conforme as disposições explicitadas no Código de Ética do servidor 
Público (Decreto nº 1.171/94), quase sempre conduz. 
A) à desordem nas relações humanas. 
B) ao desrespeito à hierarquia. 
C) à imperícia no desempenho da função pública. 
D) à indenização aos usuários do serviço público. 
 
48. (Regulador de Serviços Públicos – ADASA/GDF - 2009) Acerca das 
condutas éticas previstas no Código de Ética do Servidor Público Civil, assinale 
a alternativa incorreta: 
a) A eficácia e a consciência dos princípios morais são primados maiores que 
devem nortear o servidor público no exercício do cargo ou função. 
b) O servidor público não poderá jamais desprezar o elemento ético de sua 
conduta. 
c) O equilíbrio entre a legalidade e a finalidade, na conduta do servidor 
público, é que poderá consolidar a moralidade do ato administrativo. 
d) A publicidade de todo ato administrativo constitui requisito indispensável à 
sua eficácia e moralidade, ensejando sua omissão comprometimento ético 
contra o bem comum, imputável a quem a negar. 
e) A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço 
público caracterizam o esforço pela disciplina. Tratar mal ao administrado pode 
causar-lhe dano moral. 
 
49. (Regulador de Serviços Públicos – ADASA/GDF – 2009) O servidor que 
trabalha em harmonia com a estrutura organizacional, respeitando seus 
colegas e concidadãos, colabora e de todos pode recebercolaboração. A 
atividade pública é a grande oportunidade para o crescimento e o 
engrandecimento da Nação. Em busca desse objetivo, o Código de Ética veda 
alguns comportamentos por parte do servidor, entre os quais não se inclui: 
a) Participar de movimentos grevistas, principalmente aqueles em que há 
pressões de superiores hierárquicos, contratantes ou interessados. 
b) Pleitear, solicitar, provocar, sugerir ou receber qualquer tipo de ajuda 
financeira, gratificação, prêmio, comissão, doação ou vantagem de qualquer 
espécie, para si, familiares ou qualquer pessoa, para cumprimento da sua 
missão ou para influenciar outro servidor para o mesmo fim. 
c) Retirar da repartição pública, sem estar legalmente autorizado, qualquer 
documento, livro ou bem pertencente ao patrimônio público. 
d) Dar o seu concurso a qualquer instituição que atente contra a moral, a 
honestidade ou a dignidade da pessoa humana. 
e) Ser, em função do seu espírito de solidariedade, conivente com erro ou 
infração ao Código de Ética do Servidor Público ou ao Código de Ética de sua 
profissão. 
 
50. (ESAF - Agência Nacional de Águas - Analista Administrativo/2009) De 
acordo com o Decreto n. 1.171/1994 (Código de Ética Profissional do Servidor 
Público Civil do Poder Executivo Federal), é vedado ao servidor público: 
I. aceitar ajuda financeira, para si ou para familiares, 
fornecida pela parte interessada, para fins de praticar ato regular e lícito, 
inserido em sua esfera de atribuições; 
II. fazer uso de informação privilegiada obtida no âmbito interno do seu serviço, 
salvo quando a informação afetar interesse do próprio servidor; 
III. utilizar, para fins particulares, os serviços de servidor público subordinado; 
IV. utilizar-se da influência do cargo para obter emprego para um parente 
próximo; 
V. procrastinar a decisão a ser proferida em processo de sua competência 
porque tem antipatia pela parte interessada. 
Estão corretas: 
a) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
b) apenas as afirmativas I, II, III e IV. 
c) apenas as afirmativas I, III, IV e V. 
d) apenas as afirmativas I, II, III e V. 
e) apenas as afirmativas III, IV e V. 
 
51. (ESAF - Agência Nacional de Águas - Analista Administrativo/2009) De 
acordo com o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder 
Executivo Federal: 
I. a ética no serviço público exige do servidor uma conduta não apenas de 
acordo com a lei, mas, também, com os valores de justiça e honestidade; 
II. o servidor não pode omitir a verdade, ainda que 
contrária aos interesses da Administração; 
III. a publicidade de qualquer ato administrativo constitui requisito de eficácia e 
moralidade, salvo nos casos em que a lei estabelecer o sigilo; 
IV. as longas filas que se formam nas repartições públicas não podem ser 
qualificadas como causadoras de dano moral aos usuários dos serviços 
públicos porque não decorrem de culpa do servidor, mas sim da Administração; 
V. para consolidar a moralidade do ato administrativo é necessário que haja 
equilíbrio entre a legalidade e a finalidade na conduta do servidor. 
Estão corretas: 
a) as afirmativas I, II, III, IV e V. 
b) apenas as afirmativas I, II, III e V. 
c) apenas as afirmativas I, II, III e IV. 
d) apenas as afirmativas I, III, IV e V. 
e) apenas as afirmativas I, III e IV. 
 
52. (ESAF - Assistente Técnico Administrativo do Ministério da 
Fazenda/2009) Conforme disciplinado pelo Decreto n. 1.171, de 22 de junho de 
1994, são deveres fundamentais do servidor público federal, exceto: 
a) utilizar-se, a todo tempo, das prerrogativas funcionais que lhe sejam 
atribuídas. 
b) zelar, no exercício do direito de greve, pelas exigências específicas da 
defesa da vida e da segurança coletiva. 
c) exercer suas atribuições com rapidez, perfeição e rendimento. 
d) participar dos movimentos e estudos que se relacionem com a melhoria do 
exercício de suas funções. 
e) facilitar a fiscalização de todos os atos ou serviços por quem de direito. 
 
 
GABARITO 
 
1. E 2. C 3. C 4. C 5. C 6. E 
7. C 8. C 9. C 10. C 11. C 12. E 
13. C 14. C 15. C 16. E 17. C 18. C 
19. C 20. C 21. E 22. LETRA 
E 
23. C 24. C 
25. LETRA 
A 
26. LETRA 
A 
27. LETRA 
B 
28. LETRA 
B 
29. LETRA 
E 
30. LETRA 
B 
31. LETRA 
B 
32. C E C 33. LETRA 
E 
34. C 35. C 36. E 
37.C 38. C 39. C 40. C 41. LETRA 
C 
42. LETRA 
E 
43. LETRA 
D 
44. LETRA 
D 
45. LETRA 
C 
46. LETRA 
C 
47. LETRA 
A 
48. LETRA 
D 
49. LETRA 
A 
50. LETRA 
C 
51. LETRA 
B 
52. E CCCC