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Colaborar Portal Digital do Aluno (/index/index) Início (/) Superior de Tecnologia em Processos Geren… Modelos de Gestão (/aluno/timeline/index/… Av1 - Modelos de Gestão Av1 - Modelos de Gestão Sua avaliação foi confirmada com sucesso (/notificacao/index) Meus Cursos (/index/index) Serviços Online Apoio ao Estudo Oportunidades Ajuda Area do Usuário Sair × Informações Adicionais Período: 14/08/2023 00:00 à 20/11/2023 23:59 Situação: Cadastrado Tentativas: 3 / 3 Pontuação: 2500 Protocolo: 925168289 Avaliar Material 1) a) b) Henry Mintzberg defende que o desenvolvimento de habilidades gerenciais envolve a capacidade de estabelecer e manter relações formais e informais com as pessoas (subordinados e superiores) para conquistar seus próprios objetivos e servir a interesses recíprocos, por meio de: (i) construção de uma rede de contatos; (ii) comunicação formal e informal; (iii) negociação; e (iv) política (na estrutura organizacional). Já para Robert L. Katz, é necessário que todo gestor tenha três habilidades (MAXIMIANO, 2010). Qual alternativa apresenta as três habilidades gerenciais defendidas por Katz? Alternativas: Estratégicas, técnicas e operacionais. Comerciais, financeiras e administrativas. https://www.colaboraread.com.br/index/index https://www.colaboraread.com.br/ https://www.colaboraread.com.br/aluno/dashboard/index/3659368001 https://www.colaboraread.com.br/aluno/timeline/index/3659368001?ofertaDisciplinaId=2090037 https://www.colaboraread.com.br/notificacao/index https://www.colaboraread.com.br/index/index javascript:void(0); c) d) e) 2) a) b) c) d) e) 3) Conceituais, humanas e técnicas. Alternativa assinalada Ambivalência, paciência e dedicação. Mediadoras, estratégicas e de liderança. Texto base: Analise a relação entre as seguintes afirmativas: A relação de padrões de diferenças da dimensão central da idade é chamada de geração PORQUE é uma das áreas que os gestores devem estar atentos para conduzir equipes com eficácia. Analisando as afirmações acima, escolha a opção conclusiva: Alternativas: A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira. As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira. Alternativa assinalada As duas afirmações são falsas. A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa. As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. Texto base: Analise a figura: a) b) c) d) e) 4) Na etapa dados de entrada, o gestor reúne as informações sobre o presente, o passado e o futuro a respeito do ambiente da empresa. No processamento de planejamento, _ _ _ _ _ _ _ _._ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. A elaboração de planos define os objetivos a serem alcançados, os recursos necessários e como as ações serão controladas para garantir a realização dos objetivos (MAXIMIANO, 2010, p.80). Qual alternativa apresenta o conteúdo que completa o texto (linhas pontilhadas)? Alternativas: As informações permanecem com o entraram no sistema. Os gestores se preocupam com os recursos envolvidos. Os dados de entrada são transformados em informações. Alternativa assinalada São definidos os objetivos estratégicos em relação ao passado da empresa. Os executivos determinam como as tarefas serão realizadas. Texto base: A empresa é parte integrante da sociedade, sofre influência direta das mudanças sociais. Sendo assim, seus gestores devem ser capazes de “interpretar a realidade externa, rastrear as mudanças a) b) c) d) e) 5) a) b) c) d) e) e transformações, identificar oportunidades ao seu redor para _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _, de um lado, e identificar ameaças e dificuldades para neutralizá-las ou amortecê-las, por outro lado” (CHIAVENATO, 2014, p.89). Escolha qual opção apresenta o texto correto para preencher o espaço pontilhado: Alternativas: Saber como evitá-las. Responder pronta e adequadamente a elas. Alternativa assinalada Superar as fraquezas internas. Aprimorar as potencialidades da empresa. Proteger a empresa das transformações. Em um mercado altamente competitivo, a inovação torna-se um valor crucial para as organizações. Alguém sempre vai inovar e tomará o lugar daquele que não for capaz de se reinventar. E, inovação não acontece por acaso e, sim, por meio de estudos, pesquisas e, principalmente, pela atuação de profissionais talentosos, competentes e antenados com as necessidades do mundo. Para atrair profissionais talentosos, engajá-los e retê-los na organização, quais fatores devem ser analisados? Julgue as afirmativas a seguir em (V) Verdadeiras ou (F) Falsas. ( ) Valorização da pluralidade de visões. ( ) Incentivo a iniciativa e participação. ( ) Evolução cotidiana dos profissionais. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA. Alternativas: V – V – F. Alternativa assinalada V – F – F. V – V – V. V – F – V. F – F – V.