Exercícios de matemática aplicados ao Departamento Pessoal e Recursos Humanos (RH)

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Exercícios de matemática aplicados ao Departamento Pessoal e 
Recursos Humanos (RH)
1. Cálculo de Salário Líquido:
João recebe um salário bruto de R$ 3.500,00. Seu desconto de INSS é de 10% e o desconto do 
Imposto de Renda é de 15%, calcule o salário líquido de João.
2. Férias Remuneradas:
Maria ganha R$ 2.000,00 por mês. Se ela tirar 30 dias de férias, qual será o valor a mais que ela 
receberá referente às férias remuneradas? Considere que o mês tem 30 dias.
3. Cálculo de Horas Extras:
Pedro trabalhou 48 horas em uma semana, sendo que as primeiras 40 horas são consideradas 
normais, e as horas extras têm um adicional de 50%. Se sua taxa horária é de R$ 20,00, quanto 
Pedro receberá por essa semana de trabalho?
4. Benefícios:
Uma empresa oferece um benefício de vale-alimentação de R$ 500,00 por mês a seus 
funcionários. Se a empresa tem 50 funcionários, qual será o custo total mensal com esse 
benefício?
5. Cálculo de Rescisão Contratual:
Ana trabalhou na empresa por 3 anos e 8 meses, recebendo um salário mensal de R$ 4.000,00. 
Se ela for demitida sem justa causa e tem direito a um terço de férias proporcionais, calcule o 
valor de sua rescisão.
6. Cálculo de Vale-Transporte:
Um funcionário utiliza o vale-transporte para ir ao trabalho, com um custo de R$ 150,00 por 
mês. Se ele trabalha 22 dias por mês, quanto será descontado de seu salário referente ao vale-
transporte?
7. Cálculo de PIS/PASEP:
O cálculo do PIS/PASEP é feito sobre o salário mensal. Se um funcionário ganha R$ 3.200,00, 
qual será o valor de seu PIS/PASEP considerando a alíquota de 1,65%?
8. Cálculo de Contribuição Sindical:
A contribuição sindical é devida por todos os empregados e é calculada com base no salário. Se 
um funcionário ganha R$ 2.500,00 e a contribuição sindical é de 1%, qual será o valor a ser 
pago?
Respostas desses exercícios logo abaixo:
1. Cálculo de Salário Líquido:
Explicação:
Desconto de INSS: 10% x 3.500,00 = $350,00
Base para o IR: 3.500,00 − 350,00 = $3.150,00
Desconto de IR: 15% x 3.150,00 = $472,50
Resposta:
3.500,00 − 350,00 − 472,50 = $2.677,50 (Salário Líquido)
2. Férias Remuneradas:
Explicação:
Valor Diário: 2.000,00 ÷ 30 = $66,67
Valor das Férias: 66,67 x 30 = $2.000,10
Resposta:
2.000,10 − 2.000,00 = $0,10 (Valor Adicional nas Férias)
3. Cálculo de Horas Extras:
Explicação:
Valor das Horas Extras: 20,00 × 1,5 = $30,00
Resposta:
40 × 20,00 + 8 × 30,00 = $1.160,00 (Salário Semanal)
4. Benefícios:
Explicação:
Custo Total com Vale-Alimentação: 500,00 × 50 = $25.000,00
Resposta:
25.000,00 (Custo Total com Vale-Alimentação)
5. Cálculo de Rescisão Contratual:
Explicação:
Férias Proporcionais: 112 × 4.000,00 × 8 = $800,00
Resposta:
3 × 4.000,00 + 800,00 = $12.800,00 (Valor da Rescisão)
6. Cálculo de Vale-Transporte:
Explicação:
Custo Diário do Vale-Transporte: 150,00 ÷ 22 = $6,82
Desconto Mensal: 6,82 × 22 = $149,84
7. Cálculo de PIS/PASEP:
Explicação:
Valor do PIS/PASEP: 0,0165 × 3.200,00 = $52,80
Resposta:
52,80 (Valor do PIS/PASEP)
8. Cálculo de Contribuição Sindical:
Explicação:
Valor da Contribuição Sindical: 0,01 × 2.500,00 = $25,00
Resposta:
25,00 (Valor da Contribuição Sindical)