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QUESTÕES AVALIATIVAS
DISCIPLINA: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
ALUNO: _______________________________________________
GABARITO
	4
	5
	C
	B
1) Para Kotler e Armstrong, o que é planejamento estratégico?
De acordo com Kotler e Armstrong, o planejamento estratégico é um processo que visa desenvolver e manter um ajuste aceitável entre os objetivos e os recursos da instituição com as mudanças e oportunidades de mercado, em outras palavras, é a arte de alinhar os objetivos organizacionais com as condições do ambiente externo, permitindo que a empresa se adapte e prospere.
2) O que Chiavenato se refere quando diz que “Quase tudo em uma empresa é planejado com antecedência”?
porque as organizações não operam com base na improvisação. O planejamento é a primeira função administrativa que determina antecipadamente quais são os objetivos a serem atingidos e como se deve fazer para alcança-los, no caso então o planejamento estratégico é essencial para estabelecer metas e direcionar o sucesso da empresa a curto, médio e a longo prazo.
3) O controle é uma atividade pós-planejamento que é fundamental. Porque?
O controle é uma atividade essencial pós-planejamento que garante que os objetivos sejam alcançados, os recursos estejam disponíveis, a produção seja monitorada, os gargalos sejam identificados, as metas e prazos sejam cumpridos, e a qualidade e satisfação do cliente sejam garantidas. Funciona como um farol, guiando o processo para alcançar os objetivos desejados.
4) Ter motivação para o trabalho é uma expressão que pode indicar disposição para atingir uma meta ou até mesmo realizar uma tarefa. Com base nisso informe as alternativas corretas.
I. Desempenho é o resultado que uma pessoa alcança exercendo alguma força intelectual ou física.
II. A motivação interna visa definir o papel do trabalho e o papel do ambiente de trabalho na motivação e no desempenho.
III. A motivação externa visa definir os fatores e características pessoais que influenciam a motivação e o desempenho.
a) I, II e III.
b) I e III.
c) I
d) II 
e) III
5) Podemos afirmar que não se pode ter influência nenhuma da liderança na produtividade e também da eficácia do trabalho em equipe?
a) Sim
b) Não