slide racismo e preconceito pptx

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I SEMAHU
Prof. Diego 
Aragão
SUMÁRIO
S
❑ Reflexão – Consciência Negra?
❑ O que diz a Constituição?
❑ Dados socioeconômicos;
❑ O porquê das Cotas;
❑ Racismo e Preconceito!
❑ Racismo Camuflado na 
Linguagem
❑ Movimentos Vidas Negras 
Importam
❑ Conclusão
“ 
” 
“ Eu tenho um sonho. O sonho de ver meus filhos 
julgados por sua personalidade, não pela cor de 
sua pele.
Martin Luther King
https://www.pensador.com/autor/martin_luther_king/
REFLEXÃO!!!
DE QUEM É A CONSCIÊNCIA?
É comemorada nesta 
sexta-feira (25/03) a Data 
Magna do Ceará, que celebra o 
marco histórico do fim da 
escravidão no Ceará, o que faz 
dela feriado estadual. Nosso 
Estado foi a primeira província 
brasileira a libertar os 
escravos (ESCRAVIZADOS), 
no dia 25 de março de 1884 – 
portanto, há 138 anos. O Ceará 
se antecipou em quatro anos à 
abolição da escravatura em 
todo o Brasil, que aconteceu 
somente em 13 de maio de 
1888, com a assinatura da Lei 
Áurea.
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INTRODUÇÃO
A Declaração Universal dos Direitos 
Humanos foi criada para proteger os direitos 
fundamentais dos seres humanos. Ela 
condena todo o tipo de discriminação por 
cor, gênero, nacionalidade, etnia, idioma, 
religião ou qualquer outra condição.
“Em 10 de dezembro de 1948, a Organização das Nações Unidas promulgava a Declaração Universal dos 
Direitos Humanos (DUDH). Era uma resposta imediata às atrocidades cometidas nas duas guerras 
mundiais, mas não só isso. Era o estabelecimento de um ideário arduamente construído durante pelo 
menos 2.500 anos visando a garantir para qualquer ser humano, em qualquer país e sob quaisquer 
circunstâncias, condições mínimas de sobrevivência e crescimento em ambiente de respeito e paz, 
igualdade e liberdade.”
Fonte: Agência Senado
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DATAS
❑ O dia 21 de março foi estabelecido pela ONU (Organização das 
Nações Unidas) como o Dia Internacional de Luta pela 
Eliminação da Discriminação Racial. A data foi escolhida em 
memória aos mais de 60 mortos no massacre ocorrido na África 
do Sul nesse mesmo dia no ano de 1960.
❑ 25 de março (Ceará);
❑ 21 de março – Dia Internacional contra a discriminação Racial;
❑ 18 de novembro – Dia Nacional do Combate ao Racismo;
❑ 20 de novembro – Dia da Consciência negra;
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O QUE DIZ A 
CONSTITUIÇÃO:
Capítulo I
I - DOS DIREITOS E DEVERES INDIVIDUAIS E COLETIVOS (ART. 5º)
❑ Art. 5º - Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, 
garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a 
inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à 
propriedade...
SOMOS TODOS IGUAIS!!!
Somos 
todos 
iguais?
O QUE É PRECONCEITO?
"O preconceito é a formulação de um conceito sobre algo sem 
antes o conhecer. Por exemplo, julgar que um alimento é ruim por 
seu aspecto físico sem antes provar.
 “Consiste no prejulgamento de algo sem, de fato, conhecê-lo.”
Nas relações sociais, o preconceito pode acontecer por conta da 
sexualidade, do gênero, da condição física e da raça.
O QUE É RACISMO?
" É uma forma de preconceito e discriminação social baseada na falsa 
ideia de que a espécie humana é dividida em raças e que uma é 
superior às outras. 
A classificação de raças foi muito usada no séc. XIX para justificar a 
dominação do povo branco europeu sobre o povo não europeu.
“Neocolonialismo”
O racismo no Brasil é crime previsto na Lei n. 7.716/1989. É 
inafiançável e não prescreve, ou seja, quem cometeu o ato racista 
pode ser condenado mesmo anos depois do crime.
TIPOS DE RACISMO
RACISMO ESTRUTURAL
É aquele está presente estruturação de uma sociedade. Ou seja, 
é o racismo camuflado geralmente presente em sociedades que 
construíram a sua história e cultura sobre conceitos racistas. 
É o caso da sociedade brasileira.
O racismo estrutural é o resultado de um processo histórico de 
desigualdade e desvantagens para o grupo marginalizado. No 
Brasil, a colonização e a escravidão criaram uma série de 
acontecimentos que afastaram a população negra e indígena 
da cidadania e do poder.
RACISMO 
INSTITUCIONAL
É quando o racismo é institucionalizado e faz parte das 
medidas do estado, de uma empresa ou outros tipos de 
organização.
Os casos de racismo institucional mais conhecidos foram 
implementados pelo regime nazista na Alemanha, que resultou no 
assassinato de milhões de judeus pelo estado (holocausto), e a 
segregação racial nos Estados Unidos e na África do Sul 
(apartheid);
RACISMO INDIVIDUAL
 É a discriminação direcionada a uma 
pessoa especificamente, em uma determinada situação, 
devido a sua cor ou etnia. São agressões como insultos 
racistas, utilização de estereótipos, exclusão em ambiente 
escolares ou de trabalho.
RACISMO CULTURAL
É o tipo de racismo relacionado a ideia de uma cultura é 
superior a outra. Esse tipo de discriminação acontece 
quando o grupo hegemônico tem fortes preconceitos 
disseminados sobre os aspectos culturais do grupo vitimizado, 
não só sobre a sua cor ou etnia, mas também sobre a sua 
religião, tradições, costumes, língua, entre outros.
Similar a xenofobia.
Existem outros tipos de racismo como o ambiental e o recreativo.
Black Lives Matter (Vidas Negras Importam ou Vidas 
Negras Contam é um movimento ativista internacional, com 
origem na comunidade afro-americana, que faz campanha 
contra a violência direcionada às pessoas negras. 
O BLM regularmente organiza protestos em torno da morte 
de negros causada por policiais, e questões mais amplas de 
discriminação racial, brutalidade policial, e a desigualdade 
racial no sistema de justiça criminal dos Estados Unidos.
RACISMO CAMUFLADO
VAMOS REPENSAR NOSSO VOCABULÁRIO!
FRASES QUE DEVEM SER 
EXCLUÍDAS 
DE NOSSO VOCABULÁRIO
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Obrigado