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Amizades no local de trabalho Segundo o psicólogo americano Edward Thorndike descreve a gestão de emoções como uma habilidade de entender, administrar e controlar as emoções. Entretanto temos situações no nosso cotidiano onde as amizades se sobressaem e acabam atrapalhando, como no trabalho ou Outrossim, segundo o filósofo grego Platão, A amizade é uma predisposição recíproca que torna dois seres igualmente ciosos da felicidade um do outro, sendo assim, podemos dizer que as amizades que tem um sentimento recíproco de felicidade, será um bom relacionamento. Porém existem aquelas pessoas que não ficam felizes com o sucesso profissional do seu colega/amigo de trabalho e muitas vezes prejudicam o outro. Atualmente nas empresas somente os colaboradores precisam ser flexíveis, essas corporações também precisam estar atentas para manter o ambiente corporativo propício, dando espaço para o profissional, fazendo que seus funcionários tenham em mente o ato de separar as emoções, como trabalho e amizade, que demonstram a preocupação em relação ao bem-estar e evolução dos seus funcionários. Em síntese, as emoções podem prejudicar o psicológico, onde as decisões serão diretamente afetadas, para as pessoas que não conseguem separar as decisões da emoção e razão, procure a ajuda da médica (como psicólogos). As empresas devem estar atentas quando as amizades passam dos limites e passam a ser rivalidades, tentando amenizar quando surgir um clima pertinente que surgir. Segundo dados do site Super Abril, pessoas com mais de 70 anos têm 22% mais chance de chegar aos 80 se mantiverem relações de amizade fortes e ativas. Então precisamos ser muito seletivos em quem queremos para fazer parte de nossas vidas
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