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Simulado INSS - Ética no Serviço Público Introdução: A ética no serviço público é um tema fundamental para os servidores que desejam desempenhar suas funções com integridade, respeito e comprometimento com o interesse público. Conhecer os princípios éticos que regem a administração pública é essencial para garantir um trabalho honesto e eficiente. Este simulado explora os conceitos mais importantes relacionados à ética no serviço público. 1. Qual dos seguintes é um dos princípios fundamentais da administração pública? a) Imparcialidade b) Competitividade c) Produtividade d) Eficiência e) Publicidade 2. Qual é a principal finalidade do Código de Ética Profissional do Servidor Público? a) Garantir benefícios financeiros aos servidores. b) Regular as relações entre os servidores públicos e os cidadãos. c) Proteger os interesses pessoais dos servidores. d) Estabelecer condutas para a busca de maior produtividade no trabalho. e) Assegurar a estabilidade no cargo público. 3. Qual é a consequência de um servidor público agir em desacordo com os princípios éticos? a) Promoção para um cargo superior. b) Advertência, podendo resultar em penalidades administrativas e legais. c) Recebimento de um bônus de produtividade. d) Afastamento automático do cargo. e) Nenhuma consequência prática. 4. O que significa "moralidade administrativa"? a) Atuar com foco apenas na eficiência econômica. b) Seguir as leis, independentemente de considerações éticas. c) Agir com base na legalidade e na ética, buscando o bem comum. d) Atuar sempre em benefício dos colegas de trabalho. e) Considerar os interesses pessoais como prioridade no serviço público. 5. Qual é a importância da transparência no serviço público? a) Evitar a prestação de contas ao cidadão. b) Reduzir o acesso público às informações governamentais. c) Promover a confiança da sociedade na administração pública. d) Restringir o controle interno das instituições públicas. e) Centralizar o poder de decisão em altos cargos. 6. Qual princípio ético exige que o servidor público trate a todos com igualdade e sem preconceitos? a) Publicidade b) Imparcialidade c) Hierarquia d) Produtividade e) Eficiência 7. A conduta de um servidor que utiliza bens públicos para fins pessoais é: a) Ética, desde que seja fora do horário de trabalho. b) Proibida e passível de penalidade. c) Permitida, com a autorização do superior imediato. d) Aceita, caso o servidor devolva os bens posteriormente. e) Permitida em situações excepcionais. 8. A "probidade administrativa" refere-se a: a) O direito do servidor de usufruir de benefícios públicos. b) A obrigação de agir com honestidade e integridade no exercício do cargo. c) A responsabilidade de maximizar lucros no setor público. d) A competência técnica do servidor para realizar suas funções. e) A neutralidade em processos administrativos. 9. O sigilo de informações no serviço público deve ser mantido quando: a) As informações forem de interesse público. b) O servidor julgar que o sigilo não é importante. c) O conteúdo estiver relacionado à segurança pública e interesses estratégicos. d) As informações forem solicitadas por qualquer cidadão. e) Não houver regulamentação específica. 10. Qual é a postura ideal de um servidor público diante de um conflito de interesses? a) Beneficiar-se da situação sempre que possível. b) Consultar o superior hierárquico para orientações. c) Ignorar o conflito e seguir com suas atividades normais. d) Agir de forma imparcial e evitar qualquer atitude que favoreça interesses próprios. e) Buscar acordos para resolver o conflito em benefício próprio. Respostas e Justificativas: 1. Letra E - A publicidade é um dos princípios fundamentais da administração pública, exigindo transparência nas ações do servidor. 2. Letra B - O Código de Ética Profissional tem como finalidade regulamentar as condutas do servidor no trato com o público, promovendo respeito e profissionalismo. 3. Letra B - A falta de ética pode acarretar advertências, penalidades administrativas e, em casos graves, até ações judiciais. 4. Letra C - A moralidade administrativa é o equilíbrio entre legalidade e ética, priorizando o bem comum. 5. Letra C - A transparência fortalece a confiança pública e a participação cidadã na gestão pública. 6. Letra B - A imparcialidade exige que todos sejam tratados de forma igual, independentemente de diferenças pessoais ou sociais. 7. Letra B - O uso de bens públicos para fins pessoais é proibido e pode levar a sanções administrativas. 8. Letra B - A probidade administrativa implica agir com honestidade, respeitando os recursos públicos e o bem comum. 9. Letra C - O sigilo de informações é necessário quando envolve a segurança pública e questões estratégicas. 10. Letra D - A postura ética é agir de forma imparcial, evitando qualquer comportamento que favoreça interesses pessoais. Conclusão: A ética no serviço público é um pilar essencial para o funcionamento da administração pública. Servidores éticos são fundamentais para garantir a confiança da sociedade no governo e promover a justiça e o bem-estar social. Continue se aprofundando nesse tema e contribua para uma administração mais justa e eficiente.