COLEGIO SETA

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COLÉGIO SETA
ENSINO MÉDIO INTEGRADO AO CURSO TÉCNICO DE ADMISTRAÇÃO
OS PERCURSOS DA ADMINISTRAÇÃO E QUAL A CONTRIBUIÇÃO
Enzo Miranda 
Helena Ramos 
OSASCO-SP
2025
Enzo Miranda 
Helena Ramos
OS PERCURSOS DA ADMINISTRAÇÃO E QUAL A CONTRIBUIÇÃO
Trabalho sobre os percursos da administração e sua contribuição Professora: Valdete 
 
OSASCO-SP
2025
Quando a gente pensa em administração, geralmente vem à cabeça a ideia de empresas, gerentes e pessoas tomando decisões. Mas, a administração vai muito além disso. Ela é uma área de estudo que, ao longo dos anos, passou por várias transformações. Se a gente voltar um pouco no tempo, vai perceber que o jeito como as empresas eram administradas mudou bastante, e isso aconteceu por causa de descobertas, necessidades de organização e até mesmo de revoluções, como a Industrial, que trouxe desafios enormes.
Neste trabalhos, vamos explicar como a administração se desenvolveu e como cada teoria e abordagem contribuiu para o que entendemos hoje como boa gestão. 
Antigamente descobriram uma tal de DIVISÃO DE TRABALHO, que se cada trabalhador se especializasse em uma tarefa específica, a produção aumentaria muito. um exemplo de uma fábrica de alfinetes, onde, em vez de uma única pessoa fazer todo o trabalho, várias pessoas faziam pequenas partes do processo. Isso tornava tudo mais rápido e eficiente.
Essa ideia influenciou muito a administração moderna, porque mostrou como dividir tarefas pode aumentar a produtividade.
A administração funciona só se tiver uma organização no setor de trabalho, pois se não ninguém consegue se organizar e acaba atrapalhando a empresa.
A organização na maioria das empresas são: 
1. O trabalho deveria ser dividido em tarefas pequenas e bem definidas.
2. O tempo e os movimentos dos trabalhadores deveriam ser estudados para encontrar a maneira mais eficiente de trabalhar.
3. Os funcionários deveriam ser treinados para desempenhar suas funções da melhor forma possível
4. Os gerentes deveriam tomar as decisões baseadas em dados, não em intuição.
A administração possui diversas áreas de atuação que um profissional pode seguir, dependendo de seus interesses e habilidades. 
Essas Áreas pode ser as seguintes;
 1. Administração Geral
•Atua no planejamento, organização e controle de empresas.
	•Exemplo: Gerente administrativo.
2. Gestão Financeira
•Foca na saúde financeira da empresa, controlando investimentos, custos e orçamento.
	•Exemplo: Analista ou diretor financeiro (CFO).
3. Recursos Humanos (RH)
•Trabalha com recrutamento, desenvolvimento e gestão de pessoas.
	•Exemplo: Gerente de RH.
4. Marketing e Vendas
•Atua na estratégia comercial, posicionamento de marca e atração de clientes.
	•Exemplo: Gerente de marketing ou diretor comercial.
5. Logística 
•Gerencia estoques, transportes e distribuição para otimizar processos.
	•Exemplo: Coordenador de logística.
6. Empreendedorismo e Gestão de Negócios
•Foca na criação e gestão de empresas ou startups.
	•Exemplo: Empresário ou CEO.
7. Administração Pública
•Atua na gestão de órgãos governamentais e políticas públicas.
	•Exemplo: Gestor público.
8. Consultoria e Auditoria
•Oferece soluções estratégicas para empresas em diferentes áreas.
	•Exemplo: Consultor empresarial.
A conclusão desse trabalho é que;
Os precursores da administração lançaram as bases para tudo o que conhecemos hoje. Desde a divisão do trabalho até a gestão de pessoas, suas ideias ajudaram a construir um modelo mais eficiente e humano de administrar empresas.
Cada um deles trouxe uma peça importante para o quebra-cabeça da administração. E, mesmo que algumas teorias tenham sido adaptadas ou criticadas, todas elas influenciaram o jeito como trabalhamos hoje.