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* FUNDAÇÃO UNIVERSIDADE DO ESTADO DE MATO GROSSO CAMPUS UNIVERSITÁRIO DE BARRA DO BUGRES DEPARTAMENTO DE ENG. DE PROD. AGROINDUSTRIAL DENIS HENRIQUE SECONELLO * “ Hoje o mercado mundial é feito com nível maior de tecnologia, e isso é bom na medida em que tira o funcionário dos trabalhos braçais e substitui por máquinas. Assim, o ser humano tem maior tempo para refletir sobre o trabalho, criar soluções eficientes e aumentar a produtividade”. Domenico de Masi * DEFINIÇÃO Mão-de-obra direta é aquela relativa ao pessoal que trabalha diretamente sobre o produto em elaboração, desde que seja possível a mensuração do tempo despendido e a identificação de quem executou o trabalho, sem a necessidade de critérios de rateio. * Mão-de-obra direta: custo variável ? # A legislação estabelece que o funcionário deverá receber mensalmente por 220 horas, mesmo que só tenha trabalhado metade disso.(ociosidade) # Custo de mão-de-obra / gasto com folha pgto # Ociosidade por razões normais (falta material,energia, quebra da máquina)- custo indireto da produção # Fato anormal, alto valor envolvido(greve,acidente) – perda do período * CUSTO DA MÃO-DE-OBRA DIRETA NO BRASIL # EUA – considera-se como custo somente o valor do salário sem os encargos sociais. Ás vezes é fixo, com base no n°. de empregados # No Brasil deve-se considerar os gastos com encargos sociais por serem de grande representatividade e variarem com o salário. * CUSTO DA MÃO-DE-OBRA DIRETA NO BRASIL Semana não-inglesa com 6 dias de trabalho. Dia trabalhado possui: 44 / 6 = 7,333 horas ou 7 horas e 20 minutos. Número de dias por ano 365 ( - ) Repousos semanais remunerados 48 ( - ) Férias 30 ( - ) Feriados ( em média ) 12 (=) Número máximo de dias á disp. 275 (X) Jornada diária 7,333 (=) Número máximo de horas á disp. 2.016,67 * CUSTO DA MÃO-DE-OBRA DIRETA NO BRASIL Supondo salário R$ 100,00 por hora, temos então o total de salários + encargos sociais: Salário – 2.016,67 x 100,00 = 201.666,67 Repouso- 48 x 7,333 = 352 x 100,00 = 35.200,00 Férias – 30 x 7,3333 = 220 x 100,00 = 22.000,00 Adic. de férias - 33,33% de 22.000,00 = 7.333,33 13º.salário 30 x 7,3333 = 220 x 100,00 = 22.000,00 Feriados – 12 x 7,3333 = 88 x 100,00 = 8.800,00 * CUSTO DA MÃO-DE-OBRA DIRETA NO BRASIL Deve-se considerar ainda as contribuições sociais: Previdência social 20,0 % Fundo de garantia 8,5 % Seguro de acid. De trabalho 3,0 % Salário (educação) 2,5 % Sesi ou Sesc 1,5 % Senai ou Senac 1,2 % Incra 0,2 % Sebrae 0,6 % Total....................................................37,50 % * CUSTO DA MÃO-DE-OBRA DIRETA NO BRASIL Supondo salário R$ 100,00 por hora, temos então o total de salários + encargos sociais: Salário ..................2.016,67 x 100,00 = 201.666,67 Repouso................48 x 7,333 = 352 x 100,00 = 35.200,00 Férias ...................30 x 7,3333 = 220 x 100,00 = 22.000,00 Adic. de férias......33,33 % de 22.000,00 = 7.333,33 13º.salário.............30 x 7,3333 = 220 x 100,00 = 22.000,00 Feriados ...............12 x 7,3333 = 88 x 100,00 = 8.800,00 Subtotal ................................................................................297.000,00 Encargos sociais(37,5 %).....................................................111.375,00 Total com encargos...............................................................408.375,00 Nº. De horas á disposição por ano...........................................2.016,67 Total geral por hora .................................. ................................202,50 * CUSTO DA MÃO-DE-OBRA DIRETA NO BRASIL Acréscimo ao salário de 100,00 de 102,50 102,50% acima do valor original Se considerado acréscimo de multa de 50% na hipótese de demissão – 37,5% para 41,75% e de 102,5% para 108,76%. * E OCORRENDO OCIOSIDADE ? EXEMPLO Salário- 352,00 c/ encargos. Regime de trabalho de 176 h/mês (8x22dias). Logo a hora será 352/176= 2,00 Velas perfumadas 60 x 2,00 = 120,00 Velas coloridas 100 x 2,00 = 200,00 Total da MOD 160 h = 320,00 MOI ......................................16 h = 32,00 Soma de mão-de-obra........176 h = 352,00 * * Exercício Na área industrial da fábrica de Jujubas Peper Mint Ltda. os custos com mão-de-obra alcançam $ 6,20 por hora. Considerando 40 horas/semana, INSS igual a 22% sobre o salário, FGTS igual a 8%, e 12 dias não trabalhados por ano em decorrência de feriados e folgas abonadas, estime o custo total por hora.
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