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Fechar Avaliação: GST0570_AV_201408077116 » GESTÃO DE PROCESSOS Tipo de Avaliação: AV Aluno: 201408077116 THIAGO FICHER SOBRAL DE SOUSA Professor: CLAUDIO DOMINGOS DA SILVA ZEFERINO Turma: 9034/AX Nota da Prova: 5,0 Nota de Partic.: 1 Av. Parcial 2 Data: 19/11/2015 15:16:51 1a Questão (Ref.: 201408661417) Pontos: 1,5 / 1,5 O que é a modelagem de processos? Resposta: É uma análise profunda do processo que gera um modelo de seu funcionamento com a finalidade de melhorar o desempenho das operações. Gabarito: É a análise mais específica e profunda do processo, que gera um modelo de seu funcionamento, a fim de atingir um objetivo como, por exemplo, a automação ou acompanhamento de longo prazo. 2a Questão (Ref.: 201408709464) Pontos: 0,0 / 1,5 Verticalização da produção: ¿Estamos assistindo a volta da verticalização da produção através do varejo¿, afirma o consultor de empresas Marcos Souza. ¿Empresas como Casas Bahia e C&A conseguem administrar velozmente todo o ciclo que vai desde a produção, em sintonia com a escala da demanda, a venda na loja¿. A. Descreva a importância da velocidade de produção no indicador de produtividade das empresas citadas no texto: Resposta: A importância é que nesse processo não há desperdício de recursos e nem retrabalho. Gabarito: Demonstrar a importância da concentração da produção como uma forma de controlar a relação de entrada (input) e saída, isto é, o realizado pelas empresas (output). 3a Questão (Ref.: 201408314737) Pontos: 0,5 / 0,5 Devido à proximidade e relação com os objetivos organizacionais é muito comum confundirmos o significado das palavras "processo" e "projeto". Logo, é importante evitarmos essa confusão entre ambos os conceitos a fim de aplicarmos corretamente cada um deles e não gerar qualquer tipo dúvida em nosso planejamento e/ou em nossas ações. Marque a alternativa correta quanto à aplicação desses dois conceitos: O Processo tem como objetivo gerar um produto e um resultado único e específico. O Projeto possui seus passos padronizados e numa sequência lógica. O Processo é executado para produzir ruptura com o status quo. O Processo busca agregar valor a seus clientes e cumprir sua finalidade de modo rotineiro. O Projeto não tem um prazo definido para sua execução. 4a Questão (Ref.: 201408098167) Pontos: 0,5 / 0,5 5. A Gestão de Processos gera mudanças significativas nas organizações, desta forma marque a alternativa falsa, quanto às mudanças ocasionadas pela sua implementação: Ordenação nos fluxos Organizacionais; Eliminar Gargalos e Entraves do Processo; Eliminação de Situações de Retrabalho; Monitoramento de Indicadores de desempenho; Aumento no fluxo de retrabalho. 5a Questão (Ref.: 201408656512) Pontos: 0,0 / 0,5 O planejamento estratégico envolve atividades de vital importância para a organização atingir sua plenitude. Somente uma das alternativas abaixo mostra uma atividade que NÃO está relacionada ao planejamento estratégico. Qual é essa alternativa? a análise do ambiente externo para identificação de oportunidades a avaliação da organização em relação à sua missão e à sua visão a avaliação das competências da liderança para comunicar os objetivos da corporação a avaliação da organização em relação aos seus recursos e às suas competências essenciais o diagnóstico do ambiente em que a organização está inserida 6a Questão (Ref.: 201408321869) Pontos: 0,5 / 0,5 Uma análise profunda do processo que gera um modelo de seu funcionamento com a finalidade de melhorar o desempenho das operações é chamada de: normalização melhoria contínua excelência operacional determinante de métodos modelagem de processo 7a Questão (Ref.: 201408319731) Pontos: 0,5 / 0,5 Várias são as ferramentas que possibilitam uma análise mais específica e profunda de um processo. Uma delas é descrita da seguinte forma: "Ferramenta (ou técnica) de modelagem de processos cuja finalidade é descrever os elementos dos processos, dentre os quais citamos: fornecedores; entradas; saídas; indicadores de desempenho e clientes dos processos". Esta descrição corresponde à: Diagramas UML. SIPOC. IDEFO. Mapa de Processos. BPR. 8a Questão (Ref.: 201408098169) Pontos: 0,5 / 0,5 6. Quando falamos do instrumento de administração que auxilia o gestor na análise dos processos e na sequência das rotinas de trabalho , nos referimos a: Feedback. Organograma; Cronograma; Fluxograma; Gráfico PDCA; 9a Questão (Ref.: 201408650723) Pontos: 0,0 / 1,0 De acordo com Kaplan e Norton, cada organização utiliza um conjunto específico de processos, a fim de criar valor para os clientes e produzir resultados financeiros. Muitos autores, porém, constatam que uma cadeia de valor genérica pode servir de modelo para que as organizações possam adaptarse a construir a perspectiva dos processos internos. Esse modelo inclui três processos principais: Criatividade; Inovação; e Criação. Inovação; Operações; e Serviços de pósvenda. Contratação; Processamento; e Venda. Avaliação do Desempenho; Melhoria; e Serviços de pósvenda. Operações; Administrativo; e Comercial. 10a Questão (Ref.: 201408329974) Pontos: 1,0 / 1,0 O treinamento de toda a equipe da organização para lidar com as diversas etapas da Gestão de Processos deve ser estruturado em 4 níveis. O nível de Manutenção do Conhecimento trata de: Simular uma situação real no novo sistema com o suporte de multiplicadores. Possibilitar, através de ferramentas de suporte, o reforço do conteúdo aprendido após o treinamento. Garantir o nível mínimo exigido de conhecimento quanto ao novo processo e sistema. Otimizar os resultados da avaliação de conformidade. Contextualizar a prática do sistema, através da apresentação de novos processos, políticas, procedimentos e conceitos.
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