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QUESTIONÁRIO UNIDADE II - GOVERNANÇA CORPORATIVA 2025 UNIP

Relatório do Questionário Unidade II — Governança Corporativa: informa usuário, horários de início e envio, pontuação (3/3) e apresenta respostas selecionadas, alternativas e comentários para questões sobre definição de governança, Robert Monks, princípios da OCDE e Lei Sarbanes‑Oxley.

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Revisar envio do teste: QUESTIONÁRIO UNIDADE II
GOVERNANÇA CORPORATIVA 7050-60_59101_R_E1_20252 CONTEÚDO
Usuário lauanny.santos @aluno.unip.br
Curso GOVERNANÇA CORPORATIVA
Teste QUESTIONÁRIO UNIDADE II
Iniciado 21/09/25 12:26
Enviado 21/09/25 12:33
Status Completada
Resultado da
tentativa
3 em 3 pontos  
Tempo decorrido 6 minutos
Resultados exibidos Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas
respondidas incorretamente
Pergunta 1
Resposta Selecionada: a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
A governança corporativa é um modelo a ser utilizado para as organizações que querem
manter-se:
Competitivas.
Competitivas.
Estagnadas.
Comerciais.
Operacionais.
Táticas.
Resposta: A
Comentário: A governança corporativa mantém a empresa ativa no
cumprimento do planejamento estratégico e no cumprimento das
metas estabelecidas.
Pergunta 2
Qual afirmação a seguir está correta?
UNIP EAD BIBLIOTECAS MURAL DO ALUNO TUTORIAISCONTEÚDOS ACADÊMICOS
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
http://company.blackboard.com/
https://ava.ead.unip.br/webapps/blackboard/execute/courseMain?course_id=_413446_1
https://ava.ead.unip.br/webapps/blackboard/content/listContent.jsp?course_id=_413446_1&content_id=_4601015_1&mode=reset
https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_10_1
https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_27_1
https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_47_1
https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_29_1
https://ava.ead.unip.br/webapps/portal/execute/tabs/tabAction?tab_tab_group_id=_25_1
https://ava.ead.unip.br/webapps/login/?action=logout
Resposta
Selecionada:
b.
Respostas: a.
b.
c.
d.
e. 
Comentário
da resposta:
Para Robert Monks, os processos de governança nas organizações estão
centrados em dois valores fundamentais: senso de justiça (fairness) e
conformidade legal (compliance).
As ações de governança corporativa devem atender somente aos
interesses dos acionistas.
Para Robert Monks, os processos de governança nas organizações estão
centrados em dois valores fundamentais: senso de justiça (fairness) e
conformidade legal (compliance).
A transparência das informações financeiras deve ser compartilhada
somente com os acionistas majoritários.
A criação de vários órgãos é importante para obter informações e
manipular desvios e práticas ilegais.
Nenhuma das alternativas anteriores.
Resposta: B 
Comentário: Robert Monks foi um ativista pioneiro que mudou o curso da
governança nos Estados Unidos na segunda metade da década de 1980. Ele
focou atenção nos direitos dos acionistas e os mobilizou para o exercício de
um papel ativo nas corporações. Sua motivação: os conflitos de agência e o
aperfeiçoamento dos processos de governança nas organizações.
Ele centrou-se em dois valores fundamentais:
• fairness
(senso de justiça);
• compliance (conformidade legal, especialmente relacionada aos direitos
dos minoritários passivos).
Pergunta 3
Resposta
Selecionada:
c.
Respostas: a. 
b. 
c.
d.
Os princípios da OCDE, definidos em 1998, originaram-se dos elos entre os objetivos de
desenvolvimento dos mercados, das corporações e das nações, que se fortalecem por
melhores práticas de governança corporativa, que são:
Mobilização de mercados e capitais, crescimento das corporações e
desenvolvimento das nações.
Autoritarismo, Estado mínimo e crescimento das corporações.
Globalização, autoritarismo e desenvolvimento das nações.
Mobilização de mercados e capitais, crescimento das corporações e
desenvolvimento das nações.
Estado mínimo, mobilização de mercados e capitais, e globalização.
0,3 em 0,3 pontos
e. 
Comentário da
resposta:
Autoritarismo, globalização e Estado mínimo.
Resposta: C
Comentário: As melhores práticas de governança corporativa, segundo os
princípios da OCDE, são: mobilização de mercados e capitais, crescimento
das corporações e desenvolvimento das nações.
Pergunta 4
Resposta Selecionada: d. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário
da resposta:
Qual valor, segundo a Lei Sarbanes-Oxley, que possui um código de ética para seus principais
executivos, contendo formas de encaminhamento de questões relacionadas a conflitos de
interesse, divulgação de informações e cumprimento das leis e regulamentos? Escolha a
alternativa que for correta e mais completa.
Compliance – conformidade legal.
Disclosure – mais transparência.
Fairness – senso de justiça.
Accountability – prestação responsável de contas.
Compliance – conformidade legal.
Nenhuma das alternativas.
Resposta: D
Comentário: A Lei Sarbanes-Oxley adota o valor de compliance –
conformidade legal, que preconiza a adoção pelas corporações de um
código de ética para seus principais executivos, que deverá conter formas
de encaminhamento de questões relacionadas a conflitos de interesse,
divulgação de informações e cumprimento das leis e regulamentos.
Pergunta 5
Resposta Selecionada: a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
Qual valor, segundo a Lei Sarbanes-Oxley, que cita a importância das informações
privilegiadas, que deverá seguir as exigências da lei, nos casos de mudanças em suas
participações acionárias? Escolha a alternativa que for correta e mais completa.
Disclosure – mais transparência.
Disclosure – mais transparência.
Fairness – senso de justiça.
Accountability – prestação responsável de contas.
Compliance – conformidade legal.
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
e. 
Comentário
da resposta:
Nenhuma das alternativas.
Resposta: A
Comentário: São os detentores de informações privilegiadas e deverão
seguir as exigências da lei nos casos de mudanças em suas participações
acionárias. Quaisquer informações complementares aos relatórios exigidos
pela lei relativa às condições financeiras e operacionais da companhia
deverão ser divulgadas com rapidez.
Pergunta 6
Resposta Selecionada: d. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
Aponte a seguir qual o principal componente do sistema de governança que é o elo entre
propriedade e gestão.
Conselho da administração.
Proprietário – sócio.
Auditoria independente.
Cliente.
Conselho da administração.
Fornecedores.
Resposta: D
Comentário: O principal componente do sistema de governança que é o
elo entre propriedade e gestão é o conselho da administração.
Pergunta 7
Resposta Selecionada: b. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Tendo em vista que sua responsabilidade é com a organização, por ser um órgão colegiado
que pode ter atuação ou iniciativas individuais dos integrantes, podendo ser permanente ou
não, pode recorrer a consultas a profissionais externos (auditores, especialistas em tributação
e recursos humanos, entre outros) para análise de assuntos relevantes. Assinale a alternativa
que corresponde a qual órgão se refere a afirmação anterior.
Conselho Fiscal.
Gestão.
Conselho Fiscal.
Proprietários.
Stakeholders.
Shareholders.
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
Comentário
da resposta:
Resposta: B
Comentário: O Conselho Fiscal, órgão colegiado que pode ter atuação ou
iniciativas individuais dos integrantes, é característico do sistema de
governança brasileiro, podendo ser permanente ou não. Se necessário, deve
recorrer a consultas a profissionais externos (auditores, especialistas em
tributação e recursos humanos, entre outros) para análise de assuntos
relevantes. Sua responsabilidade é com a organização, portanto precisa
preservar a independência, a confidencialidade, a transparência e a
equidade.
Pergunta 8
Resposta Selecionada: a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
Segundo Jensen (1976), o cruzamento da ascensão e queda das corporações reflete
diretamente na ascensão e queda de seus:
Gestores.
Gestores.
Funcionários.
Terceiros.
Técnicos.
Clientes.
Resposta: A
Comentário: As organizações vão crescer e evoluir através da gestão e
execução do plano estratégico. Issoengloba toda a equipe envolvida e
condução dos gestores.
Pergunta 9
Resposta
Selecionada:
a. 
Respostas: a. 
b.
c. 
d. 
e. 
Os atores da Governança Corporativa são divididos em quatro grupos interligados. São eles:
Propriedade/Controle/Administração/Auditoria e fiscalização.
Propriedade/Controle/Administração/Auditoria e fiscalização.
Propriedade/Falta de Controle/Administração/Auditoria e
fiscalização.
Propriedade/Controle/Administração/Auditoria e execução.
Propriedade/Controle/Administração/Melhoria e fiscalização.
Estrutura/Controle/Administração/Auditoria e fiscalização.
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
Domingo, 21 de Setembro de 2025 12h33min24s GMT-03:00
Comentário da
resposta:
Resposta: A
Comentário: Esses grupos trabalham de forma integrada para que o
modelo da Governança Corporativa funcione em sua plenitude.
Pergunta 10
Resposta Selecionada: a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
O Conselho de Administração e seus comitês e Auditoria Independente serão os órgãos
guardiões dos interesses dos:
Proprietários.
Proprietários.
Funcionários.
Clientes.
Terceiros.
Parceiros.
Resposta: A
Comentário: Sempre o Conselho de Administração, os comitês e a
Auditoria seguirão os interesses dos Proprietários, conforme definição
na Governança Corporativa.
← OK
0,3 em 0,3 pontos

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