Mapa Mental - Direito Processual do Trabalho

Prévia do material em texto

Princípios do Direito Conflitos Trabalhistas Celeridade é essencial devido à Dissídios individuais e natureza alimentar dos coletivos são comuns no créditos. ambiente laboral. Instrumentalidade das formas Conciliação é uma forma de prioriza conteúdo sobre a solução preferencial de forma. conflitos. Proteção ao trabalhador é um Estado atua como mediador em princípio fundamental do disputas trabalhistas. processo. A legislação busca equilibrar Imediação garante que juiz as relações entre empregador e conheça diretamente caso. empregado. Direito Processual Evolução Histórica Ação e Processo Trabalhista A Revolução Industrial do A petição inicial deve atender a alterou as condições de requisitos específicos. trabalho e salários. Defesas cabíveis variam conforme O Greves surgiram como resposta à exploração dos Trabalho tipo de conflito. Audiências são fundamentais para trabalhadores. desenvolvimento do processo. Estado começou a intervir Sentenças e coisa julgada encerram nas relações trabalhistas. litígio trabalhista. Direito Processual do Trabalho se desenvolveu para regular conflitos. Avaliações e Autoavaliação Exercícios de autoavaliação ajudam na fixação do conteúdo. As avaliações são divididas em NP1, Organização da Justiça NP2 e exame final. Legislação e Normas A Justiça do Trabalho é parte Conteúdos exigidos nas avaliações do Poder Judiciário. abrangem todos OS módulos. A Consolidação das Leis do Trabalho foi um marco Tribunais Regionais do Trabalho Preparação adequada é essencial importante. foram criados para resolver para sucesso nas avaliações. Emendas constitucionais conflitos. alteraram a estrutura da Tribunal Superior do Trabalho Justiça do Trabalho. é a instância máxima. Normas específicas do As varas do trabalho processo trabalhista são substituíram as Juntas de escassas. Conciliação. Código de Processo Civil é aplicado subsidiariamente.