SEMINÁRIOS INTEGRADOS EM GESTÃO EXERCÍCIO 2

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SEMINÁRIOS INTEGRADOS EM GEST. DE RECURSOS HUMANOS – EXERCÍCIO 2
	
		1.
		A Filosofia teve origem no final do século VII e início do século VI A.C. nas colônias gregas da Ásia Menor na cidade de Mileto e o primeiro filósofo foi Tales de Mileto. Sobre filosofia é correto afirmar:
		
	
	
	
	 
	A filosofia auxilia no entendimento e interpretação do mundo
	
	
	Tem a sua base formada por conceitos contraditórios e incoerentes
	
	
	Apesar de ser uma ciência antiga não consegue auxiliar na identificação dos nossos próprios sistemas de valores
	
	
	A capacidade crítica para filtrar o que nos é apresentado pela sociedade não é pertinente a filosofia
	
	
	Surgiu pela necessidade de uma explicação irracional
	
	
		2.
		Cultura e mudança organizacional estão diretamente interligadas, pois tem sido sempre grandes desafios para as organizações implementarem determinadas mudanças que exijam mudanças também da cultura. Em Administração, existem alguns métodos de implementação desse tipo de mudança. Marque abaixo as fases observadas quando da aplicação do método eficiente de proceder mudanças profundas e de maneira efetiva.
		
	
	
	
	
	Pré-contemplação, Início, planejamento, execução, ação, manutenção e término.
	
	
	Pré-contemplação, contemplação, preparação, ação e término.
	
	 
	Planejamento, preparação, organização, coordenação, comando e controle.
	
	
	Preparação, contemplação, comando, coordenação e controle.
	
	 
	Pré-contemplação, contemplação, preparação, ação, manutenção e término.
	
	
		3.
		A Filosofia surgiu pela necessidade de outro tipo de explicação para a ordem do mundo; uma explicação racional formando pensamentos, ideias e conceitos. O local de surgimento da Filosofia foi:
		
	
	
	
	
	Rio Antigo.
	
	
	Idade Média.
	
	
	Jerusalém Antiga.
	
	
	Roma Antiga.
	
	 
	Grécia Antiga.
	
	
		4.
		Sobre cultura e clima organizacional, assinale a única opção falsa.
		
	
	
	
	
	A cultura organizacional condiciona e determina as normas de comportamento das pessoas dentro de cada empresa.
	
	
	A cultura representa o ambiente de crenças e valores, costumes, tradições, conhecimentos e práticas de convívio social e relacionamento entre as pessoas.
	
	
	O Clima organizacional influência a motivação, o desempenho humano e a satisfação no trabalho.
	
	 
	O clima pode ser tocado e visualizado. Pode também ser percebido psicologicamente.
	
	
	São elementos de avaliação do clima organizacional: processos de liderança, forças motivacionais, comunicações, processos de interação/influência, tomada de decisões, formulação de objetivos e controles.
	
	
		5.
		Sobre a exclusão social, a afirmativa correta é:
		
	
	
	
	
	Não acabar com a exclusão social e com a discriminação às minorias significa garantir a todos o respeito aos seus direitos fundamentais e a eleição da dignidade da pessoa humana como farol iluminador de todas as relações no seio da sociedade plural.
	
	
	Acabar com a exclusão social e com a discriminação às minorias não significa garantir a todos o respeito aos seus direitos fundamentais e a eleição da dignidade da pessoa humana como farol iluminador de todas as relações no seio da sociedade plural.
	
	
	Não acabar com a inclusão social e com a discriminação às minorias não significa garantir a todos o respeito aos seus direitos fundamentais e a eleição da dignidade da pessoa humana como farol iluminador de todas as relações no seio da sociedade plural.
	
	
	Acabar com a exclusão social e com a discriminação às maiorias significa garantir a todos o respeito aos seus direitos fundamentais e a eleição da dignidade da pessoa humana como farol iluminador de todas as relações no seio da sociedade plural.
	
	 
	Acabar com a exclusão social e com a discriminação às minorias significa garantir a todos o respeito aos seus direitos fundamentais e a eleição da dignidade da pessoa humana como farol iluminador de todas as relações no seio da sociedade plural.
	
	
		6.
		Democracia é um sistema em que as pessoas de um país podem participar da vida política. Esta participação pode ocorrer:
		
	
	
	
	
	Através de eleições e plebiscitos
	
	
	Através de eleições e manifestações
	
	 
	Através de eleições, plebiscitos e referendos.
	
	
	Através de eleições e referendos
	
	 
	Somente através de eleições