Buscar

RELAÇÕES TRABALHISTAS E SINDICAIS simulado 2

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 3 páginas

Prévia do material em texto

RELAÇÕES TRABALHISTAS E SINDICAIS
	
	
	
	
	
	
	
	
	 1a Questão (Ref.: 201503830735)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A Revolução Industrial no Brasil iniciou na metade do Século XVIII com as indústrias têxteis e ferro; a segunda fase teve como marco a Lei Euzébio de Queiroz que proibia o tráfico de escravos nas capitais o capital aplicado nestas transações transferiu-se para o investimento na indústria. Nas décadas de 40 e 50 o setor industrial se intensificou, havendo um grande salto na década de 60 com a internacionalização do setor automotivo, chegando ao seu apogeu com o Milagre Brasileiro ou Milagre Econômico na década de 70. Neste breve histórico da evolução da indústria no Brasil, assinale a alternativa que corresponde ao Presidente da República responsável pelo ¿Milagre Econômico.
		
	
	
	 
	Presidente Emilio Garrastzu MÉDICI;
	
	
	
	
	
	
		
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201503845527)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A classe trabalhadora durante muitos anos foi dominada, permanecendo até que os trabalhadores conquistassem seu espaço de luta. No Governo de Getúlio Vargas os direitos dos trabalhadores foram consolidados pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e os contornos maiores ao movimento sindical brasileiro. Assinale a alternativa correta:
		
	
	
	
	
	 
	Os sindicatos resistiram a legalização imposta pelo Governo e mesmo assim, conseguiram avanços como o limite da carga horária diária em 8 horas e o descanso semanal remunerado;
	
	
	
	
		
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201503470008)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Trata-se do princípio que deve ser observado em toda tarefa interpretativa do Direito Coletivo do Trabalho:
		
	
	
	
	
	 
	Princípio da liberdade sindical;
	
	
	
	
	
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201503504530)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A liberdade sindical também compreende o direito de ingressar e retirar-se dos sindicatos. Sendo assim, os interesses profissionais ou econômicos serão dos empregados, dos empregadores e dos trabalhadores autônomos. A liberdade sindical caracteriza-se pela impossibilidade de intervenção estatal na organização, criação e dissolução do sindicato. Podemos dizer então que liberdade sindical é o mesmo que:
		
	
	
	 
	Autonomia sindical
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201503336631)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Como se organiza uma Confederação;
		
	 
	Com, no mínimo, 3 federações estaduais.
	
	Com, no mínimo, 3 sindicatos municipais;
	
	Com, no mínimo, 5 sindicatos localizados no mesmo Estado;
	
	Com, no mínimo, 3 sindicatos estaduais;
	
	Com, no mínimo, 2 sindicatos estaduais;
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201503863974)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Analise as afirmações e assinale a alternativa correta: I. Por ser direito fundamental, a sindicalização é considerada obrigatória pela legislação brasileira; II. O Direito Coletivo é construído a partir da relação entre seres teoricamente equivalentes, pois os trabalhadores sempre estarão representados por seu sindicato; III. Os sindicatos são Pessoas Jurídicas de Direito Privado e representam apenas os seus filiados.
		
	
	
	
	
	 
	Apenas alternativa II está correta
	
	
	
	
		
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201503333675)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A contribuição sindical é recolhida ao Sindicato
		
	 
	Uma vez por ano e de uma só vez
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201503470012)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	O sindicato representa em nome não apenas de seus associados, mas de todos aqueles que integram a mesma categoria, ao passo que, em relação aos interesses individuais, só poderá fazê-lo:
		
	
	
	
	
	
	
	
	
	 
	Quando o interessado for associado;
		
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201503994083)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Sobre o procedimento para a eleição dos representantes é incorreto afirmar :
		
	
	
	 
	para as empresas que possuem em seu quadro funcional mais de 50 (cinquenta) empregados a eleição é assegurada pela Constituição Federal.
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201503863978)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Analise as afirmações e assinale a alternativa correta: I. É assegurada aos trabalhadores que laboram em empresa com mais de 200 empregados a eleição de um representante com a finalidade exclusiva de promover-lhes o entendimento direto com o empregador. II. A lei pode exigir autorização do Estado para fundação do sindicato. É exemplo o Registro no Ministério do Trabalho e do Emprego. III. Foi garantido aos trabalhadores pela Constituição Federal de 1988 o direito de greve cabendo aos trabalhadores consultar previamente a Justiça do Trabalho para que ela decida sobre a oportunidade de exercer esse direito e os interesses que serão defendidos por meio do movimento grevista.
		
	 
	Apenas a assertiva I está correta

Outros materiais