Teoria Econômica

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UNIVERSIDADE FEEVALE
CAPÍTULO 17 – MERCADOS COM INFORMAÇÃO ASSIMÉTRICA
Novo Hamburgo
2013
SUMÁRIO
INTRODUÇÃO
Este questionário trata de mercados com informações assimétricas, e os motivos que levam tais mercados ao mau funcionamento, ainda fala sobre sinalizadores de mercado, que servem como mecanismo de tentar sanar o problema da informação assimétrica. A seleção adversa e o risco moral em seguros, assim como efeitos no mercado, a relação agente principal e a teoria do salário de eficiência.
Questões para Revisão
1) Por que as informações assimétricas entre compradores e vendedores podem ocasionar um desvio de eficiência em mercados que, de outra forma, poderiam ser totalmente competitivos?
A eficiência dos mercados é prejudicada em virtude de que o valor do bem envolvido não reflete seu verdadeiro valor, isto por conta da informação assimétrica de tal bem. 
Na grande maioria das vezes o vendedor tem mais informação que o comprador, o que pode fazer com que o benefício marginal do comprador seja menor se este bem não for de boa qualidade ou então que o custo marginal do vendedor não seja perfeitamente refletido no preço da venda do bem.
2) Se o mercado de automóveis usados é caracterizado por mercadorias de qualidade duvidosa (lemons), como comparar o histórico dos consertos dos automóveis usados que conseguem ser vendidos com o dos veículos usados que não foram vendidos?
Principalmente no mercado de automóveis usados os vendedores tem melhores informação quanto a qualidade do mesmo, e para o comprador um bom indício da qualidade deste automóvel pode ser seu histórico de consertos. O que também pode levar a crer que os automóveis com menor histórico de consertos seriam mantidos pelos seus proprietários e os automóveis com maior histórico de consertos seriam os vendidos.
3) Explique a diferença entre a seleção adversa e o risco moral no mercado de seguros. Será que a seleção adversa e o risco moral podem existir um sem o outro?
Pessoas com maior idade estão propensas a adquirir um seguro de saúde, por conta do aumento do risco de doenças, enquanto que pessoas mais novas, que tem menos problemas de saúde optam por não adquirirem este tipo se seguro saúde, e isto caracteriza uma seleção adversa, o que faz com que os preços dos seguros aumentem.
Já o problema do risco moral aparece após o seguro ter sido adquirido, já que pessoas que teoricamente não precisam de consultas médicas acaba consultando mais. E acaso a seguradora não adote uma taxa extra por tantas consultas, não conseguirá reduzir o risco moral, assim como que se o segurado não adotar pesquisas para determinado o grau de risco do cliente em potencial, não poderá reduzir a seleção adversa. Uma companhia seguradora pode reduzir a seleção adversa sem diminuir o risco moral, e vice-versa.
4) Descreva diversas maneiras pelas quais vendedores podem convencer compradores que seus produtos são de alta qualidade. Quais os métodos que podem ser utilizados no caso dos seguintes produtos: máquinas de lavar de marca Maytag, hambúrgueres Burger King e diamantes grandes.
As maneiras são diversas, e podem ser descritas como: garantias de troco em casos de defeito, padronização, investimentos em propaganda, certificados, execução de bons serviços, ou seja, pela criação de uma boa reputação.
No caso das máquinas Maytag poderia ser oferecida uma boa garantia e um bom suporte técnico. O Burguer King poderia mostrar que os hambúrgueres são feitos com ingredientes frescos. Criar uma padronização nos alimentos. Investir em propaganda. Já a venda de um diamante grande poderia vir acompanha de um belo certificado de autenticidade e garantia contra qualquer defeito.
5) Por que determinado vendedor poderia achar vantajoso sinalizar a qualidade de um produto? De que modo as garantias e os certificados atuam como sinalização de mercado?
Sinalizar a qualidade de um produto significa estar habilitando o mesmo a entrar em uma categoria de produtos com preços mais elevados, quando comparados a outros da mesma linha. Os clientes percebendo a diferença de qualidade podem ser induzidos ao optar pelo que lhe apresentar melhor custo x benefício. Uma boa maneira de atestar qualidade é com garantia sobre o produto. Estas garantias e os certificados podem sinalizar alta qualidade, já que produtores de produtos de má qualidade normalmente não oferecem tais benefícios. Em função dos altos custos relativos a retorno e retrabalho.
6) Joe recebeu boas notas durante os quatro anos de faculdade. Para seu futuro empregador essa conquista é um forte sinal de que ele será um profissional altamente produtivo? Por quê?
Sim, a educação é forte sinal no mercado de trabalho. O indivíduo que tem educação pode melhorar direta e indiretamente na produtividade do empregado ao lhe proporcionar habilidades, informações e conhecimentos gerais que podem ser utilizados no trabalho. No entanto, a educação pode não influenciar na produtividade, mas, pode ser um sinal útil de produtividade, pois pessoas produtivas têm mais facilidade para alcançar altos níveis de educação. Pessoas produtivas tendem a ser mais motivadas, disciplinadas, inteligentes e trabalhadoras, características que também são observadas na escola e/ou faculdade.
7) Porque os administradores de empresas poder ter outros objetivos que não a maximização dos lucros, que é a meta dos acionistas?
Eles podem estar querendo atingir objetivos próprios. Os administradores se preocupam mais com o crescimento de vendas do que o lucro, porque quanto mais rápido as vendas crescerem, maior é o fluxo de caixa, o que faz com que eles tenham maiores compensações. Outro fator fala da utilidade que os administradores obtém com seus cargos, não apenas visando o lucro, mas também para conseguir respeito por parte dos colegas de empresa, mais poder de controle sobre a empresa, mais benefícios adicionais e estabilidade no emprego.
8) De que modo o modelo agente-principal pode ser utilizado para explicar por que empresas públicas, por exemplo, os Correios podem passar a buscar objetivos diferentes da maximização de lucros? 
O modelo agente-principal é um problema que surge quando agentes perseguem suas próprias metas em vez das metas dos principais. As relações de agência estão disseminadas em nossa sociedade. Muitas pessoas que trabalham em empresas públicas, optam por esses cargos por se preocupar mais com “interesses públicos”, que podem ser próprios do que com a maximização de lucros.
9) Por que as políticas de participação nos lucros e de pagamento de gratificações têm a possiblidade de resolver o problema da relação agente-principal, enquanto um esquema de remuneração fixa provavelmente não o resolveria?
Um arranjo de participação das receitas gera o mesmo resultado que o sistema de remuneração com gratificação. Em situações mais complexas serão diferentes os estímulos proporcionados. Entretanto a ideia básica aplicada a todo problema que envolve a relação agente-principal. Quando se torna impossível a medição direta do empenho pessoal, uma estrutura de incentivo que seja capaz de recompensar o resultado obtido por altos níveis de empenho pode induzir os agentes a procurar alcançar os objetivos estabelecidos pelo proprietário. O melhor esquema de remuneração depende da natureza da produção, do grau de incerteza e dos objetivos tanto de proprietários como os de administradores.
10) O que é salário de eficiência? Por que é lucrativo para a empresa pagar um salário de eficiência em situações nas quais os trabalhadores possuem informações mais completas a respeito de sua produtividade do que ela?
Salário de eficiência é o salário que uma empresa paga ao funcionário como um incentivo, para que ele não seja negligente e deixe de “enrolar”.
É lucrativo pagar este salário, pois assim o funcionário recebe um incentivo e deixa de enrolar, tendo uma produtividade mais elevada e com maior qualidade. Ele também não irá se demitir, pois terá que se contentarcom uma redução no seu salário caso trabalhar em outras empresas.
Lista de Exercícios
1) Muitos consumidores vêem a fama de uma marca como o sinal de qualidade e, por isso, estão dispostos a pagar um preço mais alto por um produto estabelecido no mercado (por exemplo, aspirina da Bayer em vez de uma aspirina genérica). A forma de uma marca conhecida pode se constituir em uma forma de sinalização útil? Por quê?
Uma marca pode sim funcionar como sinal de qualidade e por diversas razões. Se o problema for à assimetria de informações, a solução é criar um produto de marca. Quando o desenvolvimento da reputação de uma marca é custoso, a marca é um sinal de maior qualidade. E por fim, produtos pioneiros contam com a fidelidade dos consumidores, fazendo com que os produtos novos não tenham tanta credibilidade aos olhos do consumidor.
3) Uma importante universidade proíbe que os professores dêem notas D e E. Ela justifica sua ação afirmando que os estudantes tendem a ter desempenho acima da média quando estão livres da pressão representada pela possibilidade de não passar nos exames. A universidade afirma ainda que gostaria que todos os estudantes tirassem notas A ou B. Se o objetivo da instituição for o de aumentar de modo geral o número de notas para B ou mais, será que essa nova política pode ser considerada boa? Discuta essa questão levando em consideração o problema do risco moral.
Ao eliminar as notas mais baixas, a universidade poderá criar um problema de risco moral, pois assim alguns alunos não irão se empenhar para atingir as notas A e B, pois qualquer que seja seu desempenho, eles não poderão receber notas abaixo da média. Pensando dessa maneira, a política não pode ser considerada boa, pois beneficiará apenas os alunos sujeitos de reprovação, não atingindo àqueles que tiram notas acima da média.
CONCLUSÃO