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Fórum de Discussão A (Aulas 1 a 3) - 2016.1 EAD - COMUNICAÇÃO NAS EMPRESAS Criado por , 3 de março de 2016 às 11:58:23 619 visualizações 54 respostas Fórum de dúvidas Mudar de tópico Última postagem há mais de 16 dias, por ANGELA MARIA THEREZA LOPES ANGELA MARIA THEREZA LOPES iniciou uma discussão ( ) CURRÍCULO LATTES PROFESSOR 54 postagens desde 08/04/2016 3 de março de 2016 às 11:58:23 Olá, alunos! Sejam bem-vindos a mais um de nossos fóruns temáticos! Assim como a vida em sociedade que se estabelece a partir da habilidade humana de se comunicar, as relações comerciais e empresariais também se baseiam na interação entre indivíduos que se articulam em prol de resultados específicos. Essa relação entre pares é reforçada nesse fragmento retirado do nosso conteúdo on line: “As relações interpessoais são essenciais ao ser humano e a necessidade de comunicação é inevitável, seja na vida pessoal ou profissional. No caso das empresas, a boa comunicação entre seus colaboradores é um fator essencial e pode ser o diferencial que vai fazer com que a organização atinja seus clientes e tenha um bom relacionamento com seus fornecedores. Mas qual seria a maneira correta de se comunicar dentro de uma organização?” Essa é a motivação para os nossos primeiros debates! Qual seria a maneira correta de se comunicar dentro de uma organização? Utilize-se do material estudado para fundamentar o seu ponto de vista. LEMBRANDO: NÃO serão aceitas cópias da internet, ou de qualquer outra fonte. Você poderá citar textos com as devidas referências, mas sempre fazendo os seus próprios comentários. ALUNO MARCOS VINICIUS SANTOS CRUZ ROMANO 15 de março 2016 às 06:27:31 Ângela, bom dia! Atualmente a comunicação é conhecida como um dos fatores mais importante dentro de uma empresa, isso porque qualquer ação começa com comunicação. Acredito que em um ambiente corporativo, a comunicação correta, seja ela escrita ou falada se faz necessária e essencial, uma vez que precisamos dela, até para alcançarmos um objetivo, seja esse uma promoção, reconhecimento ou algum outro qualquer. Já tinha a concepção de que quem se comunica bem, quem escreve bem, se diferencia; agora tive a certeza. De fato nos dias de hoje nos apegamos muito a linguagem utilizada em redes sociais, algo menos formal e confesso que algumas vezes me pego utilizando desses recursos até mesmo no trabalho, algo totalmente errado. Acho bem interessante também as empresas que incentivam a boa comunicação dos funcionário; Praticamente todas as empresas possuem um departamento de comunicação e cabe aos profissionais desse departamento elaborar a política de comunicação, assim como atividades com indicadores mensuráveis que consigam medir a eficácia e eficiência da comunicação empresarial. De uma maneira simples, esses profissionais precisam fazer com que toda empresa fale a mesma língua. Para que possa ocorrer uma perfeita integração dos trabalhadores em qualquer empresa, torna-se absolutamente necessário que eles deixem de ser simples receptores e se tornem também emissores. Só assim se poderá afirmar que existe uma comunicação válida e eficaz. Segundo Eneida Esteves Martins Latham, coordenadora do curso de Gramática da Língua Portuguesa do Instituto de Educação Continuada – IEC PUC Minas - “Quem domina os "segredos" da construção de um bom texto será um profissional de destaque à medida que alie o conhecimento técnico necessário a sua atuação, a formas eficazes de comunicação, ou seja, a bons textos” A leitura, a prática da escrita, no meu ver são bons aliados nesse processo de amadurecimento na comunicação. Espero ter atingido o objetivo dessas primeiras aulas. Até mais… o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MARCOS VINICIUS SANTOS CRUZ ROMANO 16 de março 2016 às 17:20:19 Marcos Vinicius, A comunicação é fundamental e compõe nossa imagem seja qual a função que exercemos no trabalho. Portanto quem sabe se expressar e se comunica com qualquer funcionário do mais alto cargo ao mais simples, realmente domina língua portuguesa.Evanildo Bechara, famoso gramático, diz que temos que ser poliglotas de nossa própria língua. ALUNO MARCOS VINICIUS SANTOS CRUZ ROMANO em resposta a ANGELA MARIA THEREZA LOPES 16 de março 2016 às 22:23:34 Professora Angela, Eu concordo em gênero, número e grau com Evanildo Bechara. Existe um ditado popular que diz: 'Quem não se comunica, se trumbica'. Se levarmos isso para o nosso dia a dia passamos a entender e perceber que é a mais pura verdade; precisamos do discernimento para saber falar com o gestor imediato, como falar com os amigos de trabalho e até mesmo como falar com superiores de cargos ainda mais altos que um gestor. Passei a entender que não basta só ler bem ou escrever bem, é preciso um conjunto de coisas. Att, Marcos Vinicius. PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MARCOS VINICIUS SANTOS CRUZ ROMANO 18 de março 2016 às 19:01:57 Marcos, Considero quem domina esse saber um excelente usuário da língua, saber se adequar a diversos contextos de comunicação. ALUNO ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI 15 de março 2016 às 09:37:36 Bom dia! A comunicação deve sempre levar em conta que existem dois entes envolvidos: o emissor e o receptor. E entre eles, podem surgir ruídos que dificultem a transmissão da mensagem. É preciso sempre checar se o conteúdo chegou no receptor de forma adequada, pois muitas vezes temos a ideia de que fomos compreendidos, mas nem sempre isso acontece. Porque a forma em que recebemos e processamos as mensagens que chegam até nós tem relação não apenas com nossos mecanismos de escuta ou leitura, mas com as habilidades cognitivas e as emoções. Compreendemos algo de acordo também com nossa história, nossa bagagem intelectual e nossos interesses. Um grande alerta seria para a prática da comunicação não violenta, que é a base para comunicações eficazes. Sabemos que as organizações deseja resultados através de pessoas, pois esse é o grande diferencial. Porém, quando as relações interpessoais são ruins, os objetivos das organizações podem ser impedidos, e as metas acabam ficando prejudicadas. Comunicar é importante e não deve ser negligenciado, seja nas organizações e muito menos nas nossas relações sociais. Abraços! o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI 16 de março 2016 às 17:29:13 Elizabeth, A comunicação pressupões que alguém ou um grupo em uma empresa produza textos para pessoas que não conheça e outras que sabe o que esperar. A simplicidade e a polidez resolvem qualquer problema e abre portas. ALUNO ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI em resposta a ANGELA MARIA THEREZA LOPES 22 de março 2016 às 09:45:02 Sim, Professora! Simplicidade, polidez e clareza! Abraços e obrigada! PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI 24 de março 2016 às 17:25:58 Elizabeth, Obrigada! ALUNO ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI 15 de março 2016 às 09:42:31 Olá pessoal! Um dos aspectos que valoriza a comunicação, seja nas organizações ou nas relações em geral, é a mediação de conflitos. Diferente da conciliação, que procura resolver um problema prático, independente das consequências emocionais, a mediação busca algo importantíssimo: restabelecer a comunicação entre as partes. Gostaria de sugerir uma obra basilar na área, que valoriza as habilidades comunicacionais e visa combater conflitos que começam com uma comunicação ruim, fragmentada: "Comunicação Não- Violenta - Técnicas Para Aprimorar Relacionamentos Pessoais e Profissionais Manual prático e didático que apresenta metodologia criada pelo autor, voltada para aprimorar os relacionamentos interpessoais e diminuir a violência no mundo. Aplicável em centenas de situações que exigem clareza na comunicação: em fábricas, escolas, comunidades carentes e até em graves conflitos ..." Abraços! o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI 16 de março 2016 às 17:31:44 Elizabeth, Regras de polidez revelam respeito aos interlocutores. Conhecer ou não o outro não impede que produzamos textos para serem entendidos e que a comunicação seja um fator de harmonia e unidade. ALUNO ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI em resposta a ANGELA MARIA THEREZA LOPES 30 de março 2016 às 21:35:56 Sim, Professora! Devemos ter o cuidado de escrever com clareza, visto que muitos problemas atuais decorrem de falhas na comunicação. Gostei muito da frase que colocou, no que se refere à finalidade de que "a comunicação seja um fator de harmonia e unidade".Quantas brigas, guerras e conflitos poderiam ser evitados se a comunicação fosse assim? Esse esforço deve ser nosso não apenas nas organizações, mas no cotidiano. Abraços! PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a ELIZABETH FIUZA DE GIOVANNI 8 de abril 2016 às 21:25:21 Elizabeth, Gostei muito de seu estilo e texto! ALUNO RAFAEL DOS SANTOS ARANTES 16 de março 2016 às 18:23:50 Como dito logo na primeira explicação do tópico, a comunicação é uma ferramenta fundamental hoje em qualquer cenário existente. Numa empresa as coisas não são diferentes. É muito importante que exista uma logística de comunicação interna e externa. Falando de interior, temos a necessidade de planejar e controlar os acontecimentos. É preciso que gestores e seus funcionários tenham uma relação ativa e sempre atualizada com os acontecimentos para que sempre possam corrigir erros e controlar os acontecimentos. Pensando no lado externo, é essencial que uma empresa tenha um bom diálogo com seus consumidores, por exemplo. Saber como está sendo recebida a imagem e o trabalho que é desenvolvido e quais pontos podem melhorar ou que já estão totalmente adequados ao cenário existente. As diversas formas de comunicação existentes com a evolução da tecnologia da informação são fatores positivos no desenvolvimento deste setor. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a RAFAEL DOS SANTOS ARANTES 18 de março 2016 às 19:04:34 Rafael, A comunicação deve ser integrada a processos e planejamentos. Sem a comunicação as empresas não se desenvolvem. Hoje, é fundamental setores especializados para poder uniformizar documentos, canais dentre outros. ALUNO RAFAEL DOS SANTOS ARANTES em resposta a ANGELA MARIA THEREZA LOPES 1 de abril 2016 às 13:19:51 Sim! É aquele pensamento sobre delegar funções. Ter equipes especializadas em cada setor de uma empresa como forma de otimizar o tempo e o produto do trabalho. E cada vez mais temos a necessidade deste planejamento. É uma grande forma de mostrar uma identidade consistente em sua empresa também, não acha? Até!! PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a RAFAEL DOS SANTOS ARANTES 8 de abril 2016 às 21:29:10 Rafael, Concordo plenamente, pois uma empresa deve se harmonizar e ter uma unidade nas diferenças. ALUNO MONIZE DO ROSÁRIO DE CARVALHO 17 de março 2016 às 10:00:57 Bom dia Professora e colegas, A comunicação é uma ferramenta indispensável dentro de todas as sociedades, podemos aplicá-la de maneiras distintas em cada ambiente e situação. Nas relações empresarias é fundamental, tal como refere Lionel Brault, '' uma empresa só existe através de comunicação''. É fácil imaginar uma organização sem eficiência na comunicabilidade, ela será alvo de discordâncias, equívocos e etc. Acredito também que é extremamente produtivo as iniciativas de intercomunicação como por exemplo criações de e-mails internos, jornal mural, intranet são alguns dos meios que utilizo na empresa em que gerencio, e temos obtido muito progresso. Gosto também da ideia do networking, mecanismo que depende muito da aptidão social do profissional sendo assim precisamos construir uma boa rede de contatos e para isso é preciso ser eficiente nos relacionamentos interpessoais. Abraços. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MONIZE DO ROSÁRIO DE CARVALHO 18 de março 2016 às 19:06:29 Monize, Hoje, com o desenvolvimento tecnológico, a comunicação é um dos fatores de competição.Deve-se integrá-la a todos os processos da empresa. ALUNO MONIZE DO ROSÁRIO DE CARVALHO em resposta a ANGELA MARIA THEREZA LOPES 18 de março 2016 às 21:09:14 Concordo. Obrigada. PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MONIZE DO ROSÁRIO DE CARVALHO 21 de março 2016 às 18:59:45 Monize, Bom! ALUNO o o o o o LEONARDO SANTOS DE SOUSA 20 de março 2016 às 09:05:40 Bom dia! Entendo que a comunicação empresarial segue três canais; - Comunicação operacional - Comunicação tática - Comunicação estratégica Na comunicação operacional o nível de instrução é mais baixo onde colaboradores deste nível na sua maioria tem dificuldades de se comunicar com os de nível tático e estratégico mantendo comunicação emissor e receptor apenas com funcionários do próprio nível. Na comunicação tática o nível intermediário desta estrutura é o estado mais importante pois é emissor e receptor das outras duas estruturas, exigindo assim maior qualificação e habilidades comunicativas. Na comunicação estratégica que se mantém como receptor do nível tático para fins de tomada de decisão e emissor quando tem que comunicar novas regras ou mudanças de estratégias. Raramente se comunica com o nível mais baixo da estrutura. Então para termos eficiência (aplica-se aos meios) na comunicação empresarial precisamos juntar habilidades comunicativas para alcançar a eficácia (aplica-se aos fins) organizacional e a efetividade mútua. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a LEONARDO SANTOS DE SOUSA 21 de março 2016 às 19:02:28 Leonardo, Bom texto e é importante que se perceba que temos níveis de comunicação: funcionários que trabalham como mão de obra, outros intermediários que auxiliam e os de alto escalão. ALUNO ERIKA DE ALMEIDA DANTAS 23 de março 2016 às 16:38:36 Boa tarde Professora, Acredito que dentro de uma organização ,a melhor forma de se comunicar é com a linguagem formal.É claro que não precisamos se comunicar formalmente o tempo todo,mas adotando o hábito de usar essa forma de linguagem,a probabilidade de não cometer erros ao se comunicar é bem menor e também nos ajuda a fugir dos problemas que ocorre por falta de entendimentos na horas do comunição. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a ERIKA DE ALMEIDA DANTAS 24 de março 2016 às 17:27:05 Erika, Podemos usar na norma culta níveis de formalidade. ALUNO GIOVANNI ANTONIO CANSI 24 de março 2016 às 22:47:54 Boa Noite A comunicação é fundamental na integração da equipe. Mas, quando saímos, por exemplo de um Estado para outro, mesmo sendo pela mesma empresa, o processo se torna difícil, pois a cultura modifica. Por isso é necessário que a comunicação seja feita de maneira mais formal, bem elaborada. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPESem resposta a GIOVANNI ANTONIO CANSI 29 de março 2016 às 20:09:05 Giovanni,0 Acredito pela minha experiência que nossa imagem ( física, postura e linguagem ) possa assumir a formalidade de qualquer cultura. ALUNO JENIFFER CALIONES NATEL 28 de março 2016 às 18:40:25 Ola , Boa tarde , Primeiramente o que deveria ficar claro para as pessoas é que o ambiente organizacional o que deve predominar e a comunicação deforma formal. Existem uma confusão por grande parte da população que devido alguns fatores como por exemplo a proximidade com o chefe ou talvez a vestimenta que se trabalhe a formalidade não deve existir. Nosso trabalho e fonte de nossa renda e alem disso agrega nosso conhecimento profissional e nos desenvolve , profissionalmente. Devemos lembrar também que exitem varias formas de comunicação : A fala ; que é uma das principais, A escrita, pois quando é feita de forma ambigoa por exemplo , pode causar dificuldade de entendimento . As expressões faciais :pode não se falar uma palavra mas o corpo fala, a exemplo se você vai a uma entrevista de emprego com uma micro saia ou uma camisa super decotada, talvez a interpretação de quem faça a entrevista não seja das melhores , As posturais ; que, muitas vezes, transmitem até o que desejamos esconder, como por exemplo não conseguir controlar a ansiedade em um processo seletivo, roendo as unhas , balançando os pés insistentemente . Espero ter agregado algum conhecimento . o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a JENIFFER CALIONES NATEL 29 de março 2016 às 20:23:14 Jeniffer, A comunicação é muito importante nas empresas e considero importante aprender a utilizar níveis de formalidade, conforme disse. Intimidade no trabalho requer equilíbrio e tratar amigos com a formalidade da situação. ALUNO SAMARA GUILHERMINA CESAR DE SOUSA 28 de março 2016 às 19:22:00 A comunicação é fundamental em todos os pontos da vida, nas empresas ela é essencial, um ambiente onde todos interagem, se respeitem e conversem entre si, cria laços que melhora o rendimento tanto pessoal como profissional, uma empresa onde tem muita rixa, competição e deslealdade, o rendimento cai, existe a perca de clientes e até de bons funcionários. A maneira correta na minha opinião é, respeito, saber ouvir e saber falar, tanto com os colegas quanto com os clientes, criando um clima de harmonia em seu local de trabalho. Outra coisa que é muito importante para uma boa comunicação, a leitura, hoje, as pessoas não se interessam mais por pegar um livro e ler pra passar o tempo, preferem assistir programas ou acessar a internet, eu acho que para uma pessoa se comunicar bem e interagir bem com os outros, tem que ter uma base de leitura boa, quanto mais se lê melhor se comunica. Boa Noite. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a SAMARA GUILHERMINA CESAR DE SOUSA 29 de março 2016 às 20:27:39 Samara, Devemos ler para poder nos embasar ao escrever ou mesmo ao apresentar trabalhos, pois seria muito interessante expor temas e alimentar com assuntos atuais. ALUNO THALYTA FERREIRA DE SOUZA 28 de março 2016 às 21:27:37 Boa Noite Professora! A maneira correta de se comunicar dentro de uma organização, está mais relacionada a forma de administrar a sua fala e escrita, utilizando as palavras e pontuação de forma correta. É preciso ter atenção para não se utilizar de vícios de linguagem, ruídos comunicativos, tons agressivos, influências do meio tecnológico e até mesmo cuidar da forma de se colocar através dos gestores. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a THALYTA FERREIRA DE SOUZA 29 de março 2016 às 20:35:43 Thalyta, Um profissional deve cuidar da linguagem,pois depõe contra ele mesmo e não há como melhorar e galgar posições sem uma boa expressão. ALUNO CAROLINE PRISCILA BARBOSA DE JESUS 30 de março 2016 às 16:36:09 Boa Tarde, Professora Angela! A interação entre um indivíduo e outro, dentro de uma organização, depende totalmente da comunicação. A boa comunicação, é uma ferramenta indispensável, quando se tem o objetivo de alcançar bons resultados dentro de uma organização. Existem diversos tipos de comunicação. Dentro de uma organização por exemplo, é muito utilizado a comunicação por meio da escrita. Uma vez que utilizamos a escrita para nos comunicar, compreendemos que para uma boa comunicação, é necessário uma boa e correta escrita. Clareza e uma linguagem formal, são alguns dos elementos utilizados para uma boa escrita. Segundo Millôr Fernandes, escrever bem é expressar-se. Usar sujeito, verbo, predicado e, a partir daí, fazer todas as variações. Essencialmente o que devemos utilizar, para obter uma correta comunicação, sendo esta de forma escrita ou oral, são as ferramentas da língua portuguesa. Um abraço! o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a CAROLINE PRISCILA BARBOSA DE JESUS 8 de abril 2016 às 21:24:13 Caroline, Em uma empresa, podemos encontrar situações formais e informais, mas seja qual for o contexto, temos que utilizar a norma culta e optar pela simplicidade, boa postura, falar de forma direta, objetiva e com correção, sem prolixidade. ALUNO THAYANE LIMA FIRMINO 31 de março 2016 às 19:05:47 Boa noite professora. A comunicação é a transmissão e a recepção de idéias e mensagens. A melhor maneira ao comunicar-se em um ambiente corporativo é usando os padrões linguísticos da forma culta/formal, seja oral ou escrita, pois é uma competência bastante valorizada no ambiente de trabalho, principalmente ao lidar com seu superior. Nem sempre estamos capacitados para que a comunicação ocorra nesses padrões, mas com estudos e bom senso, mesmo pessoas mais simples, podem expressar-se de forma culta e respeitosa, com precisão e eficiência. Claro que a comunicação utilizada no meio corporativo não é apenas a formal, em uma empresa também ocorre a linguagem coloquial/informal, Em muitos momentos essa tipo de comunicação é importante para a interação da entidade. Temos apenas de saber equilibrar o uso da comunicação formal e informal quando se trata do uso da linguagem. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a THAYANE LIMA FIRMINO 8 de abril 2016 às 21:27:07 Thayane, Em uma empresa e na vida pessoal, vamos nos expressar de acordo com nossa escolaridade , participando de situações formais e informais, mas a simplicidade deve prevalecer para o bom entendimento das mensagens. ALUNO EMANUELE DE MESQUITA DA COSTA 2 de abril 2016 às 16:49:09 Professora Ângela, Boa tarde. Dentro de uma empresa lidamos com um número grande de pessoas, cada um com sua singularidade que o torno indivíduo único. Sendo assim, é muito importante sabermos adaptar nossa linguagem para cada tipo de receptor, assim evitando ruídos que possam afetar a produtividade e consecutivamente resultado da empresa. Passo por isso diariamente em meu trabalho, nossos clientes são de donas de casa que vivem com a aposentadoria de um salario mínimo até empresários de multinacionais, o respeito com que os trato são idênticos porém o linguajar adotado é diferenciado para que possa haver o entendimento. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a EMANUELE DE MESQUITA DA COSTA 8 de abril 2016 às 21:31:12 Emanuelle, Por isso, mais do que ninguém você sabe como é importante a escolha dos níveis de formalidade e informalidade da norma culta. ALUNO NATALIA CARVALHO DE OLIVEIRA RODRIGUES 2 de abril 2016às 21:05:51 Colegas, Boa noite! Acredito que dentro de uma organização a maneira correta de se comunicar é, e sempre será a formal, tanto na escrita quanto na fala, pois uma forma de se comunicar deficiente, pode normalmente ser confundida com a falta de competência profissional,e impedindo que o profissional se projete a cargos melhores.Ao nos comunicarmos mal, para quem nos ouve, pode nos definir com baixo nível de escolaridade,no caso da fala por exemplo, as vezes a pessoa pode até saber concordâncias verbais,mas se não souberem também se comunicar/expressar não terá uma boa ordenação de raciocínio,equivocando- se na sequência dos argumentos,comprometendo o entendimento e a credibilidade de sua proposta por exemplo. Um caso de pessoas que se mostra assim é a atual presidente do nosso país.Sabemos que é uma pessoa graduada e que veio de classe média alta, porém em alguns discursos mostra se despreparada no modo de se comunicar/expressar.Segue abaixo link para exemplo: https://www.youtube.com/watch?v=7M9UdupaIdU o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a NATALIA CARVALHO DE OLIVEIRA RODRIGUES 8 de abril 2016 às 21:34:45 Natalia, A língua é um sistema abstrato e a linguagem é a realização concreta deste sistema.A linguagem, segundo Hjemslev, é inseparável do homem e segue-o em todos os seus atos.Por isso, cabe a nós o domínio da linguagem, o entendimento entre as pessoas em contexto de trabalho e pessoal, sempre optando pela objetividade e clareza das mensagens, sem, digressões. ALUNO ROBSON INACIO DA SILVA 3 de abril 2016 às 11:10:45 Bom dia Professora e colegas, tudo bem? Hoje tenho observado, pelo menos no meio organizacional em que estou inserido, que o solecismo, mais rotineiramente o de colocação, é utilizado constantemente sem a percepção do erro. Um exemplo claro deste erro rotineiro, que reconheço ter cometido, está na frase: "Me encaminha aquele e-mail". Acredito que tais erros de comunicação no ambiente organizacional, embora muita das vezes inconsciente ou por conta da falta do conhecimento, infelizmente são comuns. Outro erro que percebo também e na maioria das vezes é utilizado com a intenção de expressar "vasta cultura" principalmente em reuniões formais, é o estrangeirismo. Já participei de reuniões em que na maioria das frases utilizadas pelo palestrante, uma das palavras foi baseada em estrangeirismo. O pior, é que diante deste erro vindo do palestrante, a maioria dos ouvintes acabam concordando com o que foi dito (por não poder interromper o raciocínio do palestrante que perguntar o significado), saindo da reunião sem claro entendimento dos objetivos e pior, tendo que ir imediatamente para o site de pesquisas, em busca do significado das palavras ditas em outros idiomas, para somente após isto ter claro entendimento das frases ditas. Na minha opinião, acho um exagero (estrangeirismos) desnecessário ( mesmos sabendo que alguns estão bem presentes no dia a dia do nível estratégico das organizações, como: Feedback), pois dependendo do nível de conhecimento do receptor, acarretará em perda do objetivo. Espero ter contribuído da forma esperada! Abraços!! o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a ROBSON INACIO DA SILVA 8 de abril 2016 às 21:36:17 Robson, Contribuiu muito e espero que seus colegas leiam! ALUNO MICHELE OLIVEIRA DE FIGUEIREDO 3 de abril 2016 às 18:11:26 Boa tarde Professora, Para obtermos excelentes resultados, precisamos de uma ferramenta fundamental que é a comunicação interna. Sabendo-se quando mal feita ou de alguma forma ruim, gera insegurança, desmotivação e falta de comprometimento. Precisamos valorizar cada vez mais qualidade e eficiência nos processos organizacionais. Para obter um bom relacionamento entre a organização e seu público interno e externo, é fundamental ter a comunicação. Com isso, resulta um bom trabalho em equipe. Quanto mais bem informados estiverem, automaticamente terá mais envolvimento com a missão, e consequentemente aumentará a sua produtividade e terá melhorias de trabalho. Já com a falta de comunicação e apresentando desmotivação, ocorre outros fatores bastante delicado que refletem diretamente nos produtos e serviços. Preciso aceitar ideias para ser úteis ao processo de melhorias. É primordial, saber se posicionar e conversar, sendo assim, conseguimos alcançar o sucesso. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MICHELE OLIVEIRA DE FIGUEIREDO 8 de abril 2016 às 21:39:39 Michele, Bom texto! Só chamo a atenção porque devemos evitar termos prolixos , ou seja, falar difícil,pois afasta as pessoas de nós. A simplicidade com correção garante o equilíbrio nas relações. ALUNO DANIELLE CARDOSO ERTHAL 3 de abril 2016 às 22:17:23 Boa Noite! Temos ter muito cuidado na hora de expressarmos, pois qualquer falha na comunicação, poderá mudar tudo! É preciso entender o que o emissor queira transmitir para o receptor adequadamente, sendo ela em um e - mail, carta ou telegrama. Cada um pode interpretar de sua maneira. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a DANIELLE CARDOSO ERTHAL 8 de abril 2016 às 21:44:03 DANIELLE, O receptor é fundamental e devemos nos preocupar com ele para o entendimento das mensagens. Utilizar a norma culta e optar pela simplicidade são importantes em uma situação de trabalho. ALUNO MARCELO VIEIRA 4 de abril 2016 às 22:35:07 Profª Angela Boa noite, Sem dúvidas a boa comunicação dentro de uma empresa é um fator determinante no desempenho e cumprimento de seus objetivos. Acredito que a forma de comunicação dentro de uma empresa vem se modificando e melhorando a cada dia com os adventos tecnológicos que temos nos dias atuais, porém a maneira como essa mensagem é direcionada para todos os colaboradores de uma empresa deve ser feita de forma mais clara e aberta possível, tornando a mensagem acessível a todos aqueles que tenham acesso. A polidez na comunicação, a inclusão, seguida do respeito aos valores da companhia são premissas que não podem faltar na comunicação corporativa. Abraço Marcelo o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MARCELO VIEIRA 8 de abril 2016 às 21:46:31 Marcelo, Gostei muito do termo polidez , pois deveria haver capacitação sobre as regras de polidez , principalmente se há atendimento ao público. ALUNO NEWTON SANTOS COSTA JUNIOR 5 de abril 2016 às 15:09:53 Boa tarde! Diante das aulas 1 e 2, pode - se concluir que para qualquer realizacao de um bom trabalho, uma boa comunicacao e fundamental, por isso, o uso de girias dificulta muitas vezes o entendimento para a realizacao de um trabalho. No cotidiano uma forma culta de se expressar, facilita o bom entendimento dos trabalhos a serem realizados, porem devemos nos adequarmos ao ambiente pois a facilidade da comunicacao se faz de maneira a qual se possa entender. Logo deve-se sempre visar a facilitacao e a norma culta para evitar a ambiguidade e possiveis ruidos de comunicacao no ambiente de trabalho. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a NEWTON SANTOS COSTA JUNIOR 8 de abril 2016 às 21:48:25 Newton, Hoje se fala de comunicação integrada ao planejamento e processos, e para que tal aconteça , o profissional deve dominar técnicas e regras e a norma culta com requintes de recursos para lidar com a diversidade de textos. ALUNO MICHELE CHRISOSTOMO DE SOUZA 5 de abril 2016 às 21:21:21 Boa noite! Professora Angela,Entendo que dentro de uma organização a comunicação precisa ser formal, precisamos sempre transmitir nossas mensagens de maneira adequada, sobretudo por escrito a comunicação é primordial para uma boa relação entre todos os membros da empresa. Deve- se existir respeito desde o auxiliar de serviços gerais até a Presidência de uma organização. Além de uma boa escrita, devemos nos preocupar com nossos gestos, nossas reações, pois uma má aceitação transmitida por um simples olhar ou gesto dentro de uma negociação pode acabar com uma venda ou fechamento de um grande negócio. Saber transmitir a mensagem de maneira clara e fazer com que o receptor entenda o seu real significado e não causar confusão a ponto de uma frase ser interpretada de várias formas é a chave do sucesso de qualquer empresa. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a MICHELE CHRISOSTOMO DE SOUZA 8 de abril 2016 às 21:52:04 Michele, A imagem e nossa postura em uma ambiente de trabalho são aliados de nossa forma de comunicação. ALUNO EDUARDO ALVES DE ARRUDA 5 de abril 2016 às 23:06:28 Hoje em dia, principalmente, a comunicação tornou-se crucial para o bom relacionamento dentro de uma organização. A má utilização dos elementos da comunicação pode causar um ruído que pode atrapalhar toda uma cadeia de processos, sendo o emissor, contexto, mensagem, canal, código e receptor, os elementos necessários para a boa comunicação dentro da empresa. A comunicação escrita não é tão usada quanto a oral, mas temos que dar a ela uma atenção ainda maior, pois com a pressa do dia a dia, acabamos por usar palavras e expressões que desviam a atenção do leitor fazendo-o perder a informação principal que estamos querendo passar. Alguns desses desvios são: O arcadismo que usa palavras ou expressões que já não são mais usadas fazendo com que o receptor se perca na leitura e não tenha clareza nas informações. O cacófato que é um acidente fonético onde as sílabas finais de uma palavra e as iniciais da outra formam uma terceira palavra que, geralmente, é imprópria ou obscena. O solecismo que são erros que vão contra as regras concordância, regência ou de colocação. O estrangeirismo que se dá pela introdução de palavras de outros idiomas e que, às vezes, têm suas correspondências em português e o pleonasmo que se mostra como uma redundância de informações. Temos que nos policiar quanto ao uso de frases siamesas onde ideias são ligadas incorretamente pela falta de pontuação, das frases segmentadas que são quebradas por pontuação incorreta e das frases centopéicas que possuem um número extenso de informações. o o PROFESSOR ANGELA MARIA THEREZA LOPES em resposta a EDUARDO ALVES DE ARRUDA 8 de abril 2016 às 21:53:34 Eduardo, Seu texto revela um estudo apurado. Parabéns! Exibindo 54 de 54 Carregar mais
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