AV_PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL

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	Avaliação: GST0918_AV_201307102778 » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
	Tipo de Avaliação: AV
	
	Professor:
	SANDRA MARTINS LOHN VARGAS
	Turma: 9021/AT
	Nota da Prova: 8,0        Nota de Partic.: 2        Data: 18/11/2013 09:04:49
	
	 1a Questão (Ref.: 201307299783)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	É a característica ou qualidade do que ou de quem é empregável. Essa é a definiçao de que tipo de característica?
		
	
	Resiliência.
	
	Elasticidade.
	
	Relacionamento.
	
	Afeto.
	 
	Empregabilidade.
	
	 2a Questão (Ref.: 201307287557)
	DESCARTADA
	Um estudante de curso superior de graduação da Estácio está matriculado em cinco disciplinas e pretende saber qual será o conteúdo estudado em cada uma delas, ao longo do período. O documento acadêmico que roteiriza a disciplina e contém seus conteúdos programáticos é o ........, disponível para acesso na..........
 
	
	 
	Plano de Curso / webaula de cada disciplina.
	
	Plano de Aula / webaula de cada disciplina.
	 
	Plano de Ensino / webaula de cada disciplina.
	
	Projeto de Curso / SIA.
	
	Projeto Pedagógico / SIA.
	
	 3a Questão (Ref.: 201307288747)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	O CDI (Certificado de Deposito Interbancário) é o custo do financiamento:
		
	 
	Das instituições financeiras
	
	É um empréstimo consignado
	
	Das instituições não financeiras
	
	Das empresas privadas
	
	Das instituições públicas
	
	 4a Questão (Ref.: 201307299775)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	Conhecimento que têm os membros de uma comunidade linguística das regras que tornam o uso linguístico adequado às diferentes situações sociais. De que tipo de competência falamos?
		
	 
	Comunicativa.
	
	Pessoal.
	
	Impessoal.
	
	Relaciona.
	
	Pragmática.
	
	 5a Questão (Ref.: 201307304072)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	Refere-se à capacidade de adequação do profissional ao mercado de trabalho. Ampliando esse horizonte, podemos definir este conceito como sendo a capacidade de prestar serviços e obter trabalho remunerado utilizando-se das competências. De que conceito falamos?
		
	
	Obstinação.
	
	Resiliência.
	
	Foco.
	 
	Empregabilidade.
	
	Posicionamento.
	
	 6a Questão (Ref.: 201307288749)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	Quando você compra ______ está adquirindo uma pequena participação em uma ____________, sendo reconhecido como___________.
		
	
	Estatais, debênture e poupador
	
	Obras públicas, dividendos e comprador
	
	Fundo de renda variável, ações, agressivo
	
	Fundos de renda fixa, cota e conservador
	 
	Ações , sociedade anônima e acionistas
	
	 7a Questão (Ref.: 201307304074)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	É a aptidão para variadas coisas ou aplicações, e até mesmo como sendo nossa disponibilidade de espírito, nossa compreensão, complacência para entender e, porque não dizer, aceitar e adaptar-se ao contexto. De que conceito falamos?
		
	
	Oportunidade.
	 
	Flexibilidade.
	
	Disponibilidade.
	
	Relação interpessoal.
	
	Momento.
	
	 8a Questão (Ref.: 201307287757)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	Estudos sobre inteligências múltiplas revelam que a inteligência que desenvolve a capacidade de reconhecer os próprios sentimentos e discriminar entre eles para orientar o comportamento e conhecer as próprias forças e fraquezas é a inteligência
		
	
	interpessoal.
	
	lógico-matemática.
	
	espacial.
	 
	intrapessoal.
	
	naturalista.
	
	 9a Questão (Ref.: 201307299761)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	Exemplifica o conjunto de conhecimentos, capacitações, habilidades etc.. Por exemplo: o indivíduo venceu graças a sua grande capacidade, sabedoria. De que conceitos falamos?
		
	
	Estratégia.
	
	Relacionamento.
	 
	Competências.
	
	Resiliência.
	
	Sapiência.
	
	 10a Questão (Ref.: 201307306514)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	O que você tem a dizer quando em uma entrevista para emprego lhe perguntam a respeito dos seus pontos negativos/defeitos?
		
	
Resposta: Resaltar meus pontos positivos e não dar muita enface aos meus ponstos negativos.
	
Gabarito:
O aluno deve abranger em sua resposta o seguinte, pois naturalmente não poderá ser muito negativo, já que serão poucas as hipóteses de contratação para um profissional que diga ser desorganizado, desmotivado ou pouco cumpridor dos seus horários.
Assim, deve responder partindo daquilo que normalmente é considerado uma qualidade mas agravando-o de forma a parecer um "defeito". Ou seja, exigente demais, perfeccionista, muito auto-crítico, persistente demais, etc.
	
	 11a Questão (Ref.: 201307302580)
	Pontos: 0,8  / 0,8
	Quando você tomou a decisão de ingressar no Ensino Superior, diversos aspectos passaram a estar mais presentes na sua vida; valores como acreditar no sonho, ter motivação, ter consciência da necessidade de renúncia e ter comprometimento serão recorrentes durante seu curso. É preciso ter foco no compromisso e respeito às diferenças. Neste contexto, redija um pequeno texto, demonstrando a importância de se ter uma conduta adequada, para o real aproveitamento desta etapa da vida.
		
	
Resposta: A principal motivação talvez seria a possibilidade de crescer profissionalmente, mas postriormente percebi que o aprendizado e mais importante, a possibilidade de abrir a mente para novas experiências intelectuais que é realmente faz a diferênça.
	
Gabarito: A resposta é pessoal, mas o aluno deve ter como base a premissa de que uma conduta adequada propicia um melhor desempenho no ensino superior.